Geïnteresseerd in de volgende banen?

Stuur mij soortgelijke banen

Blijf als eerste op de hoogste en mis geen vacatures.

    Bekijk ook eens

    23 dagen geleden

    Specialist Hydraulica

    salaris€4.835 - €6.706
    uren32 - 40 uur
    dienstverbandVast
    werk locatieZoetermeer
    opleidingsniveauHBO
    brancheEnergie/Gas/Water

    Functieomschrijving

    Techniek

    Specialist Hydraulica

    Zoetermeer

    32 - 40 uur

    €4.836 - €6.706

    Bij Dunea beheren we een enorm net aan ondergrondse leidingen waarvan sommige leidingen meer dan honderd jaar oud en sommige gloednieuw.

    Waar moet ons leidingnet aan voldoen om ook in de toekomst voldoende water te kunnen leveren? En welk effect heeft bijvoorbeeld klimaatverandering en de drukte in de ondergrond op de distributie van ons drinkwater? Hier ga jij als Specialist Hydraulica mee aan de slag. Zie jij deze uitdaging wel zitten en wil jij graag werken voor een maatschappelijk bedrijf? Lees dán even verder!

    Jouw uitdaging bij Dunea

    Als Specialist Hydraulica werk je met je collega's van het hydraulica team aan de ontwikkeling en instandhouding van ons leidingnet. Je ontwerpt masterplannen voor het gehele leveringsgebied en streefstructuren voor kleinere deelgebieden. Deze ontwerpen vormen de basis voor een toekomstbestendig net. Factoren die hiervoor van belang zijn, zoals een veranderende watervraag en klimaatverandering, worden door jou bijvoorbeeld in samenwerking met onderzoeksinstituut KWR onderzocht.

    Je werkt mee aan het opzetten van een digital twin van het leidingnet, om daarmee onder andere het inzicht in ons systeem en onze hydraulische modellen te verbeteren.

    Daarnaast bepaal je wat de effecten van calamiteiten en werkzaamheden aan het leidingnet zijn en adviseer je over mitigerende maatregelen om voldoende waterdruk bij de klant te kunnen leveren.

    Wat je hiernaast ook gaat doen

    • Adviseren over waterslageffecten;
    • Het ontwerpen en optimaliseren van het leidingnet en de pompstations;
    • Het ontwerpen van District Metered Areas;
    • Het waarborgen van de leveringszekerheid van het leidingnet;
    • Gebruik van software als Wanda en Synergi voor hydraulische berekeningen;
    • Het actueel en betrouwbaar houden van de hydraulische modellen.

    Wat vragen we?

    In deze functie werk je veel samen met collega's binnen en buiten je afdeling. Je hebt goede communicatieve vaardigheden, bent organisatiesensitief en proactief. Je verdiept je graag in complexe vraagstukken en vertaalt deze naar praktische oplossingen. Je weet draagvlak te

    creëren voor jouw ideeën en kunt goed samenwerken. Voldoe je daarnaast aan onderstaande eisen? Dan ontvangen we graag jouw sollicitatie!

    • Een afgeronde hbo- of wo-opleiding, bijvoorbeeld civiele techniek, werktuigbouwkunde of een andere technische opleiding;
    • Relevante werkervaring en affiniteit (drink)water of ondergrondse infra;
    • Je hebt ervaring met het maken van hydraulische berekeningen óf de wil om deze kennis verder te ontwikkelen;
    • Een plus: je bent handig met programmeren en bekend met software als Wanda, Epanet, Synergi, Python, Matlab of GIS en zet dit in om je werk te automatiseren of te versnellen.

    Wat krijg je?

    • Een salaris van minimaal € 4.151,- tot maximaal € 5.756,- in schaal 10 op fulltime basis (40 uur). Daarnaast ontvang je maandelijks een Flexibel Arbeidsvoorwaarden Budget van minimaal € 685,- tot maximaal € 950,-. Dit is 16,51%, van het salaris bestaande uit o.a. vakantiegeld en eindejaarsuitkering;
    • Een goede werk/privé balans! Zo kun je zelf kiezen tussen parttime of fulltime, werken we hybride en bieden we diverse vergoedingen;
    • Een centraal gelegen, modern kantoor in Zoetermeer met openingstijden van 7 uur tot 19 uur met goede bereikbaarheid per openbaar vervoer en ruime parkeergelegenheid. Ons kantoor grenst direct aan station Zoetermeer en aan de A12;
    • De mogelijkheid om ook aan internationale, maatschappelijke projecten bij te dragen.

    Hier kom je te werken

    Als Specialist ben je onderdeel van het team Assetbeheer en Engineering (AB&E) binnen de divisie Levering en Beheer. Binnen het team werken onder andere assetbeheerders, omgevingsmanagers en specialisten op het gebied van hydraulica, leidingen, natuur, hydrologie en installaties. Samen zijn we verantwoordelijk voor het strategisch en technisch beheer van onze infrastructuur, met focus op betrouwbaarheid, duurzaamheid en toekomstbestendigheid. Dit diverse team is gericht op samenwerking en vindt werkplezier belangrijk.

    Sollicitatieproces

    Ben je enthousiast over deze functie en wil je solliciteren? Dan kun je de volgende stappen verwachten.

    • 01. Ontvangstbevestiging

      Iedere sollicitant ontvangt een bevestiging via de mail. Heb je deze niet ontvangen? Soms komt deze sollicitatiebevestiging in je spamfilter of bij je ongewenste e-mail terecht (afhankelijk van je instellingen).

    • 02. Selectiegesprekken

      Het eerste gesprek is vaak een kennismakingsgesprek/selectiegesprek met je toekomstige leidinggevende en de recruiter. Als beide partijen na dit gesprek blij zijn met elkaar, volgt er een tweede gesprek. Het tweede gesprek gaat meer over de inhoud van de functie. Bij dit gesprek wordt mogelijk ook een collega van jouw toekomstige afdeling betrokken. Voor sommige functies volgt na het tweede gesprek een assessment, hiervan wordt je tijdens de procedure op de hoogte gesteld.

    • 03. Aanbieding

      Als de uitkomst van de gesprekken positief is en we van beide kanten het gevoel hebben "dit is een match!",, dan ontvang je van ons een aanbieding om bij Dunea in dienst te komen. Dit stemmen we natuurlijk eerst met je af. Na je akkoord wordt de arbeidsovereenkomst opgemaakt en verstuurd. Omdat wij transparant zijn en verrassingen willen voorkomen, vermelden wij bij al onze vacatures de salarisschaal.

    • 04. Screening

      Dunea is verantwoordelijk voor het leveren van veilig en betrouwbaar drinkwater en is hiermee onderdeel van de vitale infrastructuur van Nederland. Als werkgever vinden we transparantie en betrouwbaarheid essentieel voor een goede samenwerking. Daarom laten wij alle nieuwe medewerkers screenen door onze screeningspartner DISA. Deze screening bestaat minimaal uit een geldige VOG, een check op diploma's, een referentiecheck en het invullen van een integriteitsvragenlijst. Voor bepaalde functies geldt een aanvullend screeningsonderzoek. Hierover word je gedurende de procedure geïnformeerd.

    Ben je er helemaal uit? Wacht dan niet langer en reageer!

    Direct naar

    bedrijfsinfo