Bestuurder Hulpverlening en Vrijwilligers (Vrijwillig)

Bestuurder Hulpverlening en Vrijwilligers (vrijwillig)

Geplaatst op 13 december 2025

Locatie: Heel Gelderland

Uren per week: 5-8 uur per week

Type werk: Bestuursfunctie

Binnen Nederland kent het Rode Kruis 10 Regio's, waarvan de besturen bestaan uit een (dagelijkse leiding en uitvoering) en 3 tot 5 bestuurders. De bestuurders hebben een toezichthoudende en adviserende rol en vormen een belangrijke schakel met de vrijwilligers in de regio.

Om het bestuur in Regio Oost-Nederland compleet te maken zijn we op zoek naar een:

Bestuurder Hulpverlening en Vrijwilligers

Vrijwilligersfunctie voor 4 tot 8 uur per week

Wij zoeken een bestuurder die woonachtig is in Regio Oost-Nederland (provincies Gelderland en Overijssel, met ca. 1.400 vrijwilligers), om vanuit deze bestuurlijke functie gevoel te hebben bij de Regio en te weten wat hier speelt. Deze bestuurder heeft bij voorkeur banden met Twente of het zuiden van Gelderland.

Inhoud van de functie:

• Als Bestuurder H&V maak je deel uit van het Regiobestuur. De groep van toezichthoudende bestuurders bestaat uit een Voorzitter, een bestuurder met aandachtsgebied Financieel en een aantal bestuurders H&V.
• Binnen de regio werkt een beroepsteam onder leiding van de .
• De toezichthoudende bestuursleden vormen een belangrijke sparringpartner voor de .
• Eenmaal per maand is er een bestuursvergadering waarbij en toezichthoudende bestuurders aanwezig zijn.
• Het bestuur stelt het jaarlijkse werkplan en de begroting vast en houdt toezicht op de uitvoering daarvan.
• Elke toezichthoudende bestuurder is aanspreekpunt voor vrijwilligers van een aantal Rode Kruis-locaties. Deze functie draagt bij aan strategische reflectie, het signaleren van kansen en knelpunten en het versterken van de verbinding tussen beleid en praktijk. Vanuit deze rol leveren de toezichthoudende bestuurders ook inbreng in het regionale driehoeksoverleg met de afgevaardigden uit de regio in de Ledenraad.

Profiel:

• Je bent een enthousiaste, betrouwbare, motiverende en verbindende persoonlijkheid.
• Je voelt je verbonden met het Rode Kruis en haar visie.
• Je hebt ervaring met en kennis van beleidsvorming en strategische processen binnen complexe organisaties.
• Bestuurlijke en leidinggevende ervaring is een pre.
• Je beschikt over uitstekende sociale en communicatieve vaardigheden.
• Je weet je goed te positioneren in een toezichthoudende rol.
• Je bent een netwerker.

Functie-eisen :

• HBO/WO werk- en denkniveau.
• Werkervaring binnen een (non-profit) organisatie.
• Affiniteit met vrijwilligerswerk.

Reageren?

Je motivatiebrief en cv gericht aan () ontvangen we graag vóór 1 februari 2026. Wil je meer weten over deze rol? Dan kun je ook bellen of mailen: of .

via