Geïnteresseerd in de volgende banen?

Stuur mij soortgelijke banen

Blijf als eerste op de hoogste en mis geen vacatures.

    Bekijk ook eens

    14 dagen geleden

    Meewerkend Vestigingsmanager

    salaris€3.213 - €4.390
    uren36 uur
    dienstverbandVast
    werk locatieAmsterdam
    opleidingsniveauHBO
    brancheGezondheidszorg/Welzijn

    Functieomschrijving

    Bel Mail

    Meewerkend Vestigingsmanager NSO

    Meewerkend Vestigingsmanager (nieuw te openen vestiging!))

    Voor onze nieuwe vestiging in Amsterdam zijn wij op zoek naar een meewerkend vestigingsmanager. Op deze locatie bieden wij 's morgens voorschoolse educatie aan en 's middags naschoolse opvang, wat deze functie zo afwisselend maakt! Jij bent het gezicht van deze vestiging! Deels zal je naast je collega's op de groep werken en daarnaast voer je managementtaken uit.

    Ben jij toe aan een nieuwe uitdaging in de rol als leidinggevende van deze prachtige KleintjeZuid locatie? We vertellen je graag meer over de functie.

    Wie zijn wij?

    KleintjeZuid is gespecialiseerd in het aanbieden van Kinder- en Naschoolse opvang en onderscheidt zich in haar aanpak door de unieke combinatie van professionele, zorgzame kinderopvang met een persoonlijke benadering. Amsterdam Zuid is het werkterrein, waar onze 7 vestigingen zich bevinden op unieke locaties.

    Kenmerkend voor alle locaties is de frisse vormgeving, zonnige uitstraling en huiselijke inrichting.

    Bij KleintjeZuid werk je in een jong en dynamisch team in een fijne en sfeervolle omgeving. De omgang met de kinderen, de ouders en elkaar is persoonlijk, professioneel en respectvol. Het pedagogisch beleid van KleintjeZuid gaat uit van de vier basiscomponenten: emotionele veiligheid, persoonlijke competentie, sociale competentie en normen en waarden, aangevuld met waarden die volgens KleintjeZuid essentieel zijn.

    Over de functie

    Je bent medeverantwoordelijk voor de conceptbewaking van KleintjeZuid en waarborgt de naleving van het kwaliteits-, pedagogisch-, en personeelsbeleid en zorgt voor optimale kwaliteit van de opvang. Dit is jouw vestiging! De meewerkend vestigingsmanager geeft op gestructureerde, inspirerende en positieve wijze leiding aan het team van ongeveer zes pedagogisch medewerkers.

    De meewerkend vestigingsmanager:

    • is het eerste aanspreekpunt voor pedagogisch medewerkers en ouders/verzorgers, maar ook voor het hoofdkantoor, onze pedagoog en manager kwaliteit & service over de vestiging;
    • geeft leiding aan het team door de kwaliteit en kwantiteit van de uitvoering van de dagelijkse werkzaamheden te controleren, te coördineren en medewerkers te begeleiden, instrueren, coachen en motiveren, waar nodig; een echte People manager;
    • zorgt voor de juiste bezetting binnen jouw vestiging. Je maakt hiertoe dienstroosters, overlegt trainingsbehoeften met de leidinggevende en/of HR en voert (mede) werving- en selectiegesprekken;
    • spreekt in voorkomende gevallen met ouders/ verzorgers over de ontwikkeling van hun kinderen;
    • heeft een signalerende, analyserende en rapporterende rol naar collega-meewerkend vestigingsmanager, leidinggevende en HR met betrekking tot knelpunten in de uitvoering van het pedagogisch en/of personeel beleid en met betrekking tot ontwikkelingen;
    • weet wat de eisen zijn met betrekking tot de GGD inspectie.

    De functie betreft een dienstverband van 36 uur verdeeld over 5 werkdagen.

    Wat bieden wij jou?

    • Je komt terecht in een jong en dynamisch team, van een mooi en groeiend bedrijf;
    • Kans op een vast contract;
    • Mogelijkheden tot ontwikkeling en doorgroeien worden gestimuleerd;
    • We werken met een huishoudelijk hulp, zodat jij al je tijd en aandacht kunt besteden aan de kinderen, je team en de managementtaken;
    • Een goed salaris conform de CAO kinderopvang in schaal 8 (€ 3.213 - € 4.390 op basis van 36 uur);
    • Pensioen, we denken graag aan je toekomst;
    • 6 weken vakantie per jaar; tussen kerst en oud en nieuw is iedereen vrij. In mei 8 % vakantiegeld en in december 8 % eindejaarsuitkering. Dat is fijn de zomer & de feestdagen in gaan!
    • Volledige reiskostenvergoeding;
    • Om ons team te motiveren zo fit mogelijk te blijven, bieden we voordelige bedrijfsfitness aan;
    • We hebben geregeld gezellige personeelsuitjes, zowel met je team als met heel KleintjeZuid. Het welzijn van onze medewerkers staat voorop;
    • Breng je een nieuwe collega aan, dan ontvang je een aanbrengpremie.

    Wat neem je mee?

    Je beschikt over empathische leiderschap capaciteiten en je hebt een sterke persoonlijkheid. Je bent inventief, energiek en straalt enthousiasme uit. Je denkt vooruit, je bent dienstverlenend en stressbestendig. Je kunt administratieve werkzaamheden snel en adequaat afhandelen. Bovendien beheers je de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift.

    Je beschikt over een in de CAO vastgestelde opleiding voor de Kinderopvang op HBO niveau. Daarnaast beschik je over ruime werkervaring in de Kinderopvang.

    Bij KleintjeZuid kies jíj hoe jouw sollicitatieproces eruitziet!

    Eerst even kennismaken op de vestiging om meer informatie te ontvangen? Dat kan! Laat je telefoonnummer achter en dan plannen we samen een koffiedate.

    Dat kan natuurlijk ook! Laat je CV en motivatie achter en we nodigen je uit om deze in een gesprek toe te lichten.

    Zou je graag telefonisch contact willen over de functie? Onze () kletst graag met je. Je kunt ook appen via !

    Pedagogisch Professional naschoolse opvang (NSO) - Anders Gekwalificeerd - KleintjeZuid

    Contact met HR; ook via WhatsApp

    Heb je vragen over onze vacatures of wil je meer weten over onze werkwijze? Aarzel niet om ons een berichtje te sturen, we ontmoeten je graag! Warme groet, Ellemijn, Kim, Isis en Aniek

    Solliciteren bij KleintjeZuid

    bedrijfsinfo