Geïnteresseerd in de volgende banen?

Stuur mij soortgelijke banen

Blijf als eerste op de hoogste en mis geen vacatures.

    Bekijk ook eens

    15 dagen geleden

    Solution Architect

    salaris€6.000 - €7.250
    uren32 - 40 uur
    dienstverbandVast
    werk locatieUtrecht
    opleidingsniveauHBO
    brancheAdvies/Consultancy

    Functieomschrijving

    CONCLUSION RAINB+PAYOFF RGB DIAP LOGO

    • Inspiratie

    Solution Architect

    • Utrecht
    • Senior
    • 32-40 uur
    • € 6.000 - € 7.250

    Voordelen voor jou

    • (Samen)werken binnen complexe, kritische IT
    • Het bedenken en uitvoeren van hoogstaande architectuur
    • De nieuwste technologieën gebruiken in enterprise oplossingWanneer je de USP's niet alledrie invult dan verschijnen deze 3 default USP's: 1. Samenwerken zit in jouw genen, 2. Werken op jouw manier, 3. Projecten die ertoe doen

    Waarom wij?

    • Impact maken voor dé IT van Nederland
    • Samen sterk: altijd bereid om te helpen
    • Jouw ideeën? Wij moedigen initiatief aan

    Dit vind je leuk om te doen

    • Ontwerpen van bedrijfskritische omgevingen

    • Verbeteren van kritische applicatiestacks van onze klanten

    • Vertalen van de klantwensen en eisen naar een duurzame oplossing.

    Hoe dit er concreet uitziet

    De IT-omgeving van onze klanten moeten non-stop beschikbaar zijn. Met onze klanten zoals NS en Eneco gaat het om oplossingen die er toe doen. Als Solution Architect heb jij een belangrijke rol in het uitdenken en uitwerken van de oplossingen die wij leveren voor onze klanten. Maar ook het opstellen van de kaders en richtlijnen waarin we dit doen. Jij stelt de kaders en geeft de oplossingen. Je bent dan ook goed op de hoogte van de huidige ontwikkelingen op de markt.

    Als architect help je onze klanten met het analyseren van complexe vraagstukken in IT en OT omgevingen. Je bent in staat om voor Enterprise klanten met duurzame en robuuste oplossingen te komen. Deze oplossing zijn duidelijk onderbouwd en je bent in staat overtuigend het nut en de noodzaak van de oplossing te presenteren. Daarnaast vind je het leuk om met veel verschillende type mensen samen te werken en samen het verschil te maken.

    Jouw vaardigheden

    • Ervaring op het gebied van Enterprise IT en OT (pre)

    • Ervaring met het vertalen van Business eisen naar IT-oplossingen

    • Ervaring in het opstellen van Project StartArchitecturen

    • Ervaring met Securityconstructies, Security-by-Design en Privacy-by-Design

    • Ervaring met private en public cloud diensten, zoals AWS, Azure

    • Kennis van Automation, Delivery Pipelines,CI/CD

    • Bent gecertificeerd of bekend met TOGAF

    • Kennis van en affiniteit met Gen-AI is een sterke pré. We zoeken collega's die nieuwsgierig zijn naar nieuwe technologieën en de potentie van AI weten te vertalen naar slimme IT-oplossingen.

      Een pré employment screening maakt onderdeel uit van het recruitmentproces

    Wat krijg je van ons?

    • Een salaris dat past bij je kennis en ervaring;

    • Een bonusregeling;

    • Direct een vast contract;

    • Een leaseauto, telefoon en laptop;

    • Een leasefiets;

    • Veel mogelijkheden om kennis uit te bouwen via cursussen, trainingen en opleidingen;

    • Flexibele werktijden en thuiswerkmogelijkheden;

    • Een hoop gezelligheid; BBQ battles, Familiedagen, maandborrels en meer!

    • Netto onkostenvergoedingen;

    • Sportvergoeding.

    Over Conclusion Mission Critical

    Conclusion Mission Critical is de IT-partner voor organisaties als NS, Eneco en Rijkswaterstaat. Samen met 200+ collega's zorgen we ervoor dat hun kritische IT 24/7 draait - veilig, flexibel & betrouwbaar. Altijd met persoonlijke aandacht en expertise.

    ''

    Werken bij CMC is samenwerken aan 99,9% uptime en directe impact op de meest kritieke IT-systemen van Nederland.

    Jouw weg naar ons in 5 stappen

    1

    Telefonische intake

    Je solliciteert bij ons. Bij een match belt onze recruiter je voor een eerste kennismaking.

    Kennismakingsgesprek

    Tijdens dit gesprek leren we elkaar beter kennen. Zijn we beiden enthousiast? Dan volgt een tweede gesprek.

    Tweede gesprek

    Dit gesprek is meestal op kantoor met expert collega's: samen gaan we de diepte in en bespreken we verwachtingen.

    Je krijgt een voorstel

    Zien we het allebei zitten? Dan doen we je een mooi voorstel!

    Pre-employment screening

    Na acceptatie aanbieding vindt er een pre-employment screening plaats. Wij werken voor de meest kritische omgevingen van onze klanten, dus is het van belang dat onze medewerkers aan bepaalde standaarden voldoen.

    bedrijfsinfo