Projectleider

Solliciteren voor "Projectleider Reablement "

Projectleider Reablement

Zaanstreek-Waterland

€4.016 - €5.962 o.b.v. 36 uur

24-36 uur (flexibel)

Zelfstandig Projectleider Reablement | 16 - 28 uur flexibel | regio Zaanstreek - Waterland

Wil jij je hard maken voor goede, toekomstbestendige zorg op regionaal niveau? Vind je veranderprojecten een uitdaging? Dan is de rol van Projectleider voor het samenwerkingsverband G'oud precies wat jij zoekt!

Bij de samenwerking van diverse organisaties van zorg en welzijn in Zaanstreek-Waterland (programma G'oud) krijg jij de kans om bewezen interventies op het gebied van Reablement te implementeren en zo een positieve impact te maken op de zorg voor ouderen in de regio. Reablement is de manier van werken waarmee hulpverleners ouderen helpen hun eigen leven te leiden. Zoals ze dat zelf willen. Dit vraagt een andere houding van iedereen rondom de oudere: thuis, in de wijk en in het ziekenhuis. Van vrijwilliger tot bestuurder.

Meer weten over dit samenwerkingsverband: G'oud Zaanstreek-Waterland | Ouderen hebben een goed leven. Samen leven voor een zeven.

Jouw nieuwe baan

Als projectleider richt jij je primair op het project Reablement. Jij bent de drijvende kracht achter de implementatie van het Reablement-project binnen de regio Zaanstreek-Waterland. Je werkt vanuit het programma G'oud samen met professionals vanuit verschillende organisaties en zorgt ervoor dat de interventies succesvol en efficiënt wordt ingevoerd. Jij weet waar de behoeften liggen en hoe je verschillende stakeholders met verschillende belangen aan boord krijgt. Je maakt de vertaalslag van beleid en methodieken naar de praktijk en zorgt ervoor dat het project soepel verloopt, van start tot finish.

Daarnaast houd je je ook o.a. bezig met het project Community Care, die ouderen en mensen helpt om zelfstandig te blijven wonen.

Jouw werk in het kort

• Coördineren en implementeren van het Reablement-project in de regio Zaanstreek-Waterland.
• Verbinden van relevante stakeholders, zoals zorgprofessionals, managementteams en externe partners.
• Zorgdragen voor de juiste afstemming en samenwerking tussen verschillende organisaties en werkwijzen.
• Aansturen van veranderingsopgaven door middel van jouw expertise in projectmanagement.
• Monitoren van de voortgang, het bijsturen van processen en rapporteren over de behaalde resultaten.
• Het behalen van de vooraf gestelde doelstellingen en het optimaliseren van de zorg- en samenwerkingsprocessen.
• De flexibiliteit om je breder in te zetten voor de opgave en bijbehorende projecten in Zaanstreek Waterland.

Dit is wat je krijgt

• De kans om direct te starten in een impactvolle rol die de zorg voor ouderen verbetert.
• Flexibiliteit: 24-36 uur per week
• De mogelijkheid om zelfstandig aan de slag te gaan en samen te werken in het G'oud programma in de regio.
• Een inspirerende werkomgeving waarin jij als projectleider het verschil kunt maken.
• Een marktconforme vergoeding passend bij jouw ervaring en inzet.
• Zinvol en uitdagend werk binnen de zorg;
• Betrokken en bevlogen collega's, die dicht bij je staan en je helpen als je vragen hebt;
• Meteen een jaarcontract met uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd;
• Flexibele werkuren die we samen indelen;
• Een cao VVT salaris, FWG 60 wat zich vertaalt naar min. € 4.016 en max. € 5.962 o.b.v. 36 uur;
• Een 13e maand en uiteraard 8% vakantietoeslag;
• Een pensioenregeling, waarvan wij 50% bijdragen;
• Een fietsplan;
• Vergoeding van je reiskosten;
• Een bijdrage van 20 euro per maand aan je sportabonnement;
• Collectieve kortingen op verzekeringen.

Dit is wie je bent

Voor deze zelfstandige functie zoeken we een ervaren projectleider die weet hoe je verandering teweegbrengt en concrete resultaten boekt. Je hebt ervaring met projecten samen met verschillende partners in beweging brengen en het gewenste resultaat te boeken en te borgen. Daarnaast ben je een stevige gesprekspartner voor verschillende stakeholders en kun je goed schakelen op verschillende niveaus binnen de organisaties. Heb je (ruime) ervaring met het gedachtengoed van Reablement, dan is dat meer dan een pre. En verder:

• Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om verschillende partijen met verschillende belangen te verbinden.
• Resultaatgericht en hands-on: jij houdt van aanpakken en weet projecten succesvol af te ronden.
• Kennis van veranderkunde en ervaring met het aansteken van veranderingsprocessen in de zorg, welzijn en samenwerkingsverbanden.
• Ruime ervaring als projectleider in de zorg, bij voorkeur met Reablement of gerelateerde zorginterventies.
• Ervaring met het werken in de VVT of welzijnssector is een pré.

Samen met naasten, vrijwilligers en diverse organisaties werken wij aan wonen, welzijn en zorg. Goede samenwerking ontstaat niet vanzelf. De Zorgcirkel neemt hierin het voortouw: we brengen mensen, organisaties en ideeën bij elkaar. Vanuit onze sterke lokale wortels bewegen we mee met de veranderingen in ons werkgebied en verbinden de juiste partijen om samen tot oplossingen te komen. Zo kunnen ouderen langer zelfstandig thuis blijven wonen.

Oriënteren of solliciteren

We horen graag van je. Heb je eerst nog vragen? Dat kan bij Arjan Baan of Rosan Pitstra, die verantwoordelijk zijn voor de projecten van , de Zorgcirkel - regiodirecteur Purmerend of Rosan Pitstra, Evan - Regiomanager Zaanstreek Zuid .

Je komt in dienst van de afdeling S&S van de Zorgcirkel; Amanda Hogenes, directeur Strategie & Samenwerking,

Al onze vacatures zien? Ga naar www.werkenbijdezorgcirkel.nl

Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.

Regio: Purmerend

Werkervaring: Junior, Medior, Senior

Opleidingsniveau: HBO, Post HBO, WO

Minimale uren per week: 24

Maximale uren per week: 36

Deadline: -

Salaris Indicatie: 4016 - 5962 EUR

Purmerend, Netherlands