Geïnteresseerd in de volgende banen?

Stuur mij soortgelijke banen

Blijf als eerste op de hoogste en mis geen vacatures.

    Bekijk ook eens

    Gisteren

    HR Assistent

    uren40 uur
    dienstverbandVast
    werk locatiePapendrecht
    opleidingsniveauMBO
    brancheBouw/Installatie

    Functieomschrijving

    HR Assistent

    Please be aware of fraudulent job offers from individuals claiming to represent Boskalis. Boskalis will never ask you for payment or bank details during the recruitment process. If you are asked to pay for a job, visa or other documents, please treat it as fraudulent and ignore the message.

    Getnoticed logo

    0

    Menu

    • Activities
      • Werken bij Boskalis Nederland
    • Getnoticed logo
    • Activities
      • Werken bij Boskalis Nederland

    What are you looking for?

    HR Assistent

    Papendrecht

    Wat beloven wij jou?

    • Een afwisselende baan
    • Internationaal samenwerken
    • Een informele werksfeer

    Wat vragen wij van jou?

    • Een klantgerichte visie
    • Analytisch denkvermogen
    • Communicatieve vaardigheden

    Make your mark

    Hoe jij het verschil maakt

    In deze veelzijdige functie draag jij bij aan een betrouwbare HR-administratie (Tijdregistratie & Wagenparkbeheer). Je ondersteunt bij de juiste toepassing van diverse (internationale) arbeidsvoorwaarden en zorgt voor de juiste en volledige administratie van tijdsverantwoording, en tevens (deels) van ons wagenpark. Je denkt actief mee over procesverbeteringen en doet hiervoor concrete verbetervoorstellen. Daarnaast draag je bij aan data-gedreven besluitvorming binnen de afdeling door ondersteuning te bieden bij data-analyses. Door jouw nauwkeurigheid en analytisch vermogen help je de organisatie verder te professionaliseren.

    Je bent op zoek naar een HR-functie binnen een internationaal georiënteerde organisatie. Je bent toe aan een volgende stap in je carrière en wilt je verder ontwikkelen binnen een HR-afdeling. Als professional op het gebied van HR wil je je blijven ontwikkelen en breng je ook kennis mee op het vlak van de HR-operatie.

    Op de afdeling wordt voornamelijk Nederlands gesproken, maar kennis van de Engelse taal is een vereiste. We zijn op zoek naar iemand die bereid is om administratieve taken op te pakken, maar ook procesmatig en in analyses van data een bijdrage kan leveren. Iemand die affiniteit heeft met IT. We dagen je uit om mee te denken en te komen tot voorstellen ter verbetering van het administratie proces.

    Wat je gaat doen

    • HR-administratie, tijdregistratie, -deels wagenparkbeheer.
      • Beheren en verwerken van tijdregistraties in Workday en eventuele aanvullende systemen.
      • Zorgdragen voor juiste en volledige personeelsgegevens.
      • Aanspreekpunt voor medewerkers of managers.
    • Wagenparkbeheer:
      • Ondersteunen bij administratie van het wagenpark.
      • Controle van contracten en kostenoverzichten.
      • Onderhouden van actief contact met externe leveranciers (Leasemaatschappij).
    • Procesverbetering & automatisering:
      • Ondersteunen bij optimalisatie van HR‑processen en administratieve workflows.
      • Meedenken over digitalisering en automatisering, waaronder Workday‑inrichting.
    • Data-analyse & rapportages:
      • Opstellen, controleren en analyseren van HR‑ en wagenparkdata in Excel.
      • Signaleren van trends of afwijkingen in operationele data.
      • Voorstellen doen om gegevenskwaliteit, datastromen en rapportages te verbeteren.

    Wat je meebrengt

    • HBO/ MBO werk‑ en denkniveau (bijv. Human Resources Management of Business Administration).
    • Goede Excel‑vaardigheden (ervaring met tabellen en formules).
    • Kennis van HR‑systemen, bij voorkeur Workday.
    • Nauwkeurig, proactief en analytisch ingesteld.
    • Goede beheersing van Nederlands en Engels.
    • Klantgerichte houding en sterk gevoel voor verantwoordelijkheid.
    • Interesse in of ervaring met wagenparkbeheer is een pré.
    • Affiniteit met data-analyse en het werken met cijfers.

    Kandidaten die uitsluitend belangstelling hebben voor de tijdregistratie nodigen wij ook van harte uit om te solliciteren.

    Wij bieden

    Wat je kunt verwachten

    • Een dynamische werkomgeving : Een baan waarbij je impact kan maken bij een toonaangevend bedrijf en waar je deel uitmaakt van een divers (internationaal) team van experts.
    • Salaris en meer : Naast een goed salaris ontvang je vakantiegeld, 26 vakantiedagen (op basis van een fulltime contract) en een aantal collectieve roostervrije dagen, een premievrij pensioen, bedrijfsregelingen zoals collectieve ziektekostenverzekering en reiskostenvergoeding.
    • Carrièremogelijkheden : We bieden je volop mogelijkheden om het beste uit jezelf te halen, bijvoorbeeld via (online) cursussen op onze Boskalis academy.
    • Boskalis campus : Ervaar de unieke Boskalis vibe op onze locatie in Papendrecht, compleet met restaurants, een sportveld en een kade waar onze schepen aanmeren. We bieden een state-of-the-art auditorium, brainstormruimtes, experience center voor klantvergaderingen en een nieuwe koffieplek waar je kunt afspreken met collega's.
    • : Ben jij jonger dan 36? Kom dan bij ! Maandelijkse sociale en sportieve activiteiten, variërend van pubquizzen, yoga, bootcamps en een jaarlijkse zeilbootrace. Ook netwerken en kennis delen zijn een belangrijk onderdeel van .

    Extra informatie

    • Jouw team : Binnen Group HR van Boskalis is de afdeling HR Services verantwoordelijk voor de juiste toepassing van diverse (internationale) arbeidsvoorwaarden en voor de juiste en volledige administratie van relevante personeelsgegevens.
    • Waar kom je te werken : We werken hybride. In overleg met je manager en je team werk je deels thuis en deels op kantoor.
    • Fulltime/ parttime : De functie van HR Assistent is fulltime (40 uur per week).
    • We voeren sollicitatiegesprekken online en op kantoor. Denken we allebei dat we een goede match zijn na deze gesprekken, dan zullen we je een mooie aanbieding doen. Ben jij daar blij mee? Welkom aan boord!

    Over Boskalis

    Werken bij Boskalis betekent letterlijk een nieuwe horizon creëren op een zo duurzaam mogelijke manier. In een wereld waar bevolkingsgroei, toenemende wereldhandel, vraag naar (nieuwe) energie en klimaatverandering drijvende krachten zijn, dagen we jou uit om je stempel te drukken op complexe infrastructurele en maritieme projecten.

    Geïnteresseerd?

    We staan je graag te woord om al je vragen over de functie van HR Assistent te beantwoorden. Neem contact op met Robert Smits, Senior Corporate Recruiter via .

    Echter hebben wij ons wervingsproces niet op deze manier ingericht, bij Boskalis pakken we de werving zelf op.

    bedrijfsinfo