Assistent Salarisadministrateur vacatures bij Lentink Accountants

(Junior) salarisadministrateur

De uitbetaler!

Junior salarisadministrateur

Almere

Hé aanstormend salaristalent! Wil jij een eigen klantenportefeuille opbouwen? En werken met verschillende cao's? Dan hebben wij een gave plek voor jou beschikbaar!

Bij ons draait het om gezien worden! Wij zien je, wij zien elkaar en wij zien de klant. Wij zien je door aandacht te hebben voor privé, jouw werk-privébalans is bij ons dan ook helemaal op orde. Of ben jij liever niet voor 18.00 uur thuis, zodat je kan eten met het gezin of naar die yogales kan gaan?

Je krijgt bij ons de vrijheid en het vertrouwen om jouw rol en de bijbehorende verantwoordelijkheden te pakken. En er zijn volop studie- en ontwikkelingsmogelijkheden. Via de Kreston Lentink Academy kan jij zowel vaktechnisch als persoonlijk groeien. En omdat je onze klanten in de volle breedte mag helpen, ontwikkel je jezelf allround. Ook krijg je bij ons een coach die jouw ontwikkeling goed begeleidt.

Wij zien elkaar in onze informele no-nonsense cultuur. Wij zijn een betrokken en hechte club. En gezelligheid en laagdrempeligheid zijn voor ons belangrijke kernwaarden. Wij organiseren dan ook volop leuke events. Jij wilt toch ook gewoon kunnen lachen met collega's?

Wij zien de klant door altijd te gaan voor de beste kwaliteit en door te ontzorgen. Onze betrokkenheid en 'IT first' benadering maken dit mogelijk. Met onze creatieve en innovatieve werkwijze klaren wij de klus!

Word jij ook een Kreston Lentink professional? In Almere hebben wij een mooie plek beschikbaar. Wij verwelkomen je graag voor minimaal 24 uur per week.

Je mag je, onder andere, bezighouden met het:

• verzorgen van salarisadministraties, waarbij je te maken krijgt met verschillende cao's. Je bent het aanspreekpunt voor de klant;
• maken van salarisberekeningen en opstellen van loonaangiftes;
• verwerken van personeelsmutaties;
• signaleren en uitvoeren van adviesopdrachten.

De ideale Lentink topper beschikt voor deze functie over:

• PDL;
• minimaal drie jaar relevante werkervaring op een accountantskantoor. Heb je nog geen (drie jaar) relevante werkervaring, maar ben je wel erg gemotiveerd om het mooie vak van salarisadministrateur te leren? Ook dan maken wij graag kennis met je;
• kennis van AFAS;
• goede communicatieve en IT-vaardigheden.

Kan jij niet wachten om ook een Kreston Lentink professional te worden? Heb je toch nog wat vragen? Neem dan zeker even contact op met , onze HR-manager ( ).