Badjuffrouw vacatures bij Gemeente Amsterdam

Logo Gemeente AmsterdamLogo Gemeente Amsterdam

Zwemonderwijzer

Vast

Uren per week 32-36 uur Plaatsingdatum 25-02-2026 Vacaturenummer CA10058862 Werk- en denkniveau VMBO Salarisniveau € 2.564,- tot € 3.696,- Aantal fte 1 Sluitingsdatum 11-03-2026 Uren per week 32-36 uur Plaatsingdatum 25-02-2026 Vacaturenummer CA10058862 Werk- en denkniveau VMBO Salarisniveau € 2.564,- tot € 3.696,- Sluitingsdatum 11-03-2026 Aantal fte 1

1. Zwemonderwijzer

• Geef kinderen vertrouwen in het water en zie hoe zij stap voor stap groeien.
• Draag bij aan een veilige en gezonde omgeving waarin ieder kind zich vrij voelt.
• Werk samen met betrokken collega's en vier samen elk behaald zwemdiploma.

De functie

In de functie van Zweminstucteur verzorg je met plezier zwemlessen en houd je toezicht in en rondom het zwembad. Je begeleidt kinderen en volwassenen op hun eigen niveau en helpt hen zich op een veilige en leuke manier te ontwikkelen in het water. Je bereidt lessen voor, registreert vorderingen en onderhoudt contact met (school)begeleiders. Zo lever je een directe bijdrage aan kwalitatief hoogstaand zwemonderwijs en een positieve zwemervaring voor iedereen.

Daarnaast draag je bij aan een veilige, schone en gastvrije omgeving. Je ziet toe op de naleving van huisregels en veiligheidsvoorschriften en grijpt adequaat in wanneer dat nodig is. Samen met je collega's werk je continu aan de kwaliteit van het zwemonderwijs en de service richting bezoekers. Je voert dagelijkse onderhoudstaken uit en signaleert storingen, zodat het zwembad altijd in topconditie is.

Je bent onderdeel van het enthousiaste team zwembaden locatie Zuiderbad en werkt met uiteenlopende doelgroepen, van jonge kinderen en hun ouders tot senioren bij beweegactiviteiten. Met jouw inzet en enthousiasme help je een fijne, veilige en uitnodigende sfeer te creëren. Je werkt in onregelmatige diensten, inclusief avonden, weekenden en vakanties, zodat alle lessen en activiteiten soepel en continu kunnen plaatsvinden.

Dit doe je op een gemiddelde dag

• Verzorgen van zwemlessen en doelgroepactiviteiten zoals aquasporten, Meer Bewegen voor Ouderen en Aqua Gym 55+.
• Voorbereiden, beoordelen en registreren van de vorderingen van deelnemers en het doorgeven van gegevens aan de teamleider.
• Zelfstandig afnemen van diplomazwemmen.
• Houden van toezicht op het gebruik van de accommodatie en naleving van huisregels en voorschriften.
• Informeren van bezoekers en handelend optreden bij calamiteiten of overtredingen.
• Uitvoeren van dagelijkse schoonmaakwerkzaamheden, signaleren en rapporteren van storingen, en openen en sluiten van het gebouw.
• Je helpt collega's op een van onze andere locaties.

Dankzij jouw inzet beleven bezoekers niet alleen plezier in het water, maar kunnen ze ook rekenen op een veilige en goed georganiseerde zwemomgeving.

Hier ga je aan de slag

We willen een goede werkgever zijn die ervoor zorgt dat alle collega's zich gezien en gewaardeerd voelen. We koesteren verschillen tussen collega's, al die verschillen zorgen voor betere resultaten voor onze organisatie én onze stad. We streven daarbij naar een personeelsbestand dat een afspiegeling is van de beroepsbevolking van Amsterdam. Dus wie jij ook bent: bij ons ben je van harte welkom!

Sport en Bos

Het organisatieonderdeel Sport en Bos (S&B) is het centrale orgaan binnen de gemeente Amsterdam waarbinnen de gemeentelijke organisatie van de sport en het Amsterdamse Bos is ondergebracht. De organisatie richt zich op het faciliteren, stimuleren en initiëren van zowel laagdrempelige sport als topsportactiviteiten en draagt zorg voor goede randvoorwaarden zoals veilige, betaalbare en kwalitatief hoogwaardige sportvoorzieningen. In de programma's sportstimulering is er extra aandacht voor jeugd, ouderen, mensen met een beperking en andere kwetsbare Amsterdammers.

Het Amsterdamse Bos is een aparte organisatorische eenheid binnen de directie Sport en Bos. Het levert als uniek, betekenisvol, groen stadsbos een groen podium voor een gezond en actief leven van Amsterdammers en bezoekers van elders. Sport en Bos werkt voor zowel het college als de bestuurscommissies. Zij zijn de belangrijkste stakeholders vanuit de stedelijke sportdoelen en het gebiedsgericht werken.

Afdeling Zwembaden

De afdeling Zwembaden verzorgt de dagelijkse exploitatie en het beheer van de gemeentelijke binnen- en buitenzwembaden waarvan het beheer niet is uitbesteed. Het dagelijks beheer betreft de exploitatie (toezicht op (vrij) zwemmen voor individuen of groepen, verzorgen van zwemlessen voor kinderen en volwassenen, toegangscontrole/kassa, en dergelijke) en schoonmaakwerkzaamheden. De buitenzwembaden zijn alleen in de zomermaanden open. Dit vraagt speciale aandacht voor de exploitatie en de personele inzet.

Dit breng je mee

Voor deze functie Zwemonderwijzer beschik je over:

• Een afgerond VMBO diploma;
• Een afgeronde opleiding gerelateerd aan het huidige zwemonderwijs, aangevuld met specialisatie (bij voorkeur: Aqua-sporten, Meer Bewegen voor Ouderen);
• Een lifeguard diploma;
• Een EHBO/BHV certificering aangevuld met AED;

Aan competenties breng je mee:

• Betrouwbaarheid en verantwoordelijkheid: openen en sluiten van het gebouw, naleven van procedures en protocollen;
• Probleemoplossend vermogen: signaleren van storingen of onveilige situaties en hierop adequaat reageren;
• Nauwkeurigheid: registreren van prestaties, rapportages en vorderingen van deelnemers;
• Samenwerken: samenwerken met collega's en afstemmen van activiteiten en taken.

Dit bieden we jou

Als Zwemonderwijzer kom je ons minimaal 32 en maximaal 36 uren per week versterken en kun je rekenen op onderstaande arbeidsvoorwaarden.

• Een brutomaandsalaris tussen € 2.564,- tot € 3.696,- (schaal 6) op basis van een 36-urige werkweek. Het exacte salaris wordt afgestemd op de opleiding, kennis en ervaring die je meebrengt.
• Een arbeidsovereenkomst voor de duur van 1 jaar, met daarna de mogelijkheid op een overeenkomst voor onbepaalde tijd als je op dit moment nog geen, of een tijdelijke, arbeidsovereenkomst hebt bij de gemeente Amsterdam.
• Als je al een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd hebt bij de gemeente Amsterdam, dan behoud je deze en word je overgeplaatst.
• Ontwikkel- en opleidingsmogelijkheden. Ons interne opleidingscentrum, de Amsterdamse School, biedt verschillende opleidingen, ontwikkeltrajecten en begeleiding in het werk waardoor je jezelf kan blijven uitdagen.
• Een individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% van jouw salaris dat je kunt gebruiken voor bijvoorbeeld extra pensioenopbouw of extra verlofdagen.
• Een pensioenregeling via ABP, het pensioenfonds voor overheid en onderwijs. Wij betalen 70% van jouw pensioenpremie.
• Een reiskostenvergoeding van € 0,10 per kilometer voor reizen met de auto, € 0,15 per kilometer voor reizen met de fiets en € 0,21 per kilometer voor reizen met het OV. Dit geldt tot 45 kilometer enkele reis woon-werkafstand en voor het aantal dagen dat je op kantoor werkt.
• Voor thuiswerkdagen ontvang je een thuiswerkvergoeding van € 3,25 netto per werkdag dat je thuis werkt.
• Een maandelijkse bijdrage in de ziektekostenverzekering.