Begeleider vacatures in Tienhoven

"Nooit gedacht dat ik werken hier zo leuk zou vinden!

Ik heb vooral plezier om aan de slag te gaan, elke dag weer.

"Nooit gedacht dat ik werken hier zo leuk zou vinden! Ik heb vooral plezier om aan de slag te gaan, elke dag weer.

Zij-instromer Begeleider Wonen (LVB+)

Je moet het maar durven. De overstap maken naar de zorg. Werken met mensen die nergens anders terechtkunnen. Bij Lievegoed de Pauw in Bilthoven doen we het gewoon. Samen.

Op het terrein van en Bosch, midden in het groen, ligt Lievegoed de Pauw. Hier begeleiden we mensen met een licht verstandelijke beperking en complexe problematiek (LVB+). Vaak hebben zij te maken met psychiatrie, verslaving en sociaal-maatschappelijke uitdagingen. Mensen die in het zorgstelsel regelmatig tussen wal en schip vallen. Juist voor hen willen wij er zijn.

Ben jij iemand die veel werkervaring heeft opgedaan in een andere sector, stevig in zijn of haar schoenen staat en nu voelt: ik wil mijn kennis, levenservaring en kwaliteiten inzetten voor de zorg ? Dan nodigen we je van harte uit om deze stap te zetten bij Lievegoed.

Wij doen niet altijd wat makkelijk is. We doen wat goed is. Dat vraagt liefde, lef en doorzettingsvermogen. En ja, soms ook een tikkie tegendraads. Maar altijd samen.

Voor Lievegoed de Pauw zijn wij op zoek naar een:

Zij-instromer Begeleider Wonen (BBL / HBO)

Als zij-instromer begeleider wonen ga je werken met volwassenen met een LVB+ achtergrond. Je combineert werken en leren waarbij we samen kijken naar de opleiding en begeleiding die jíj nodig hebt.

Je brengt al veel mee: levenservaring, professionele vaardigheden, verantwoordelijkheidsgevoel en reflectievermogen. Wij leren je hoe je deze kwaliteiten vertaalt naar de zorg. Samen met je team help je cliënten stap voor stap bij het ontwikkelen van hun talenten, zelfredzaamheid en perspectief.

Je werkt multidisciplinair samen met collega's uit verschillende vakgebieden, zoals psychiatrie, verslavingszorg en verstandelijke beperking. Soms kost het tijd om de juiste aanpak te vinden, maar we blijven zoeken. En dat werkt.

Je komt terecht in een platte organisatie met korte lijnen, waar ruimte is voor initiatief, ontwikkeling en jezelf mogen zijn. Bij Lievegoed geloven we dat iedereen meer kan dan hij of zij denkt. Diversiteit zien wij als kracht - ook in achtergrond en loopbaan.

Wij bieden jou:

• Een inwerkprogramma van 12 maanden. Dit omvat: intervisie, een individueel inwerkmaatje en is altijd een leidinggevende aanwezig met voldoende aandacht voor jou en je team.
• Een gezellig en professioneel zorgteam.
• Een organisatie met een menselijke maat, korte lijnen en een open sfeer.
• Opleidingsmogelijkheden om door te groeien.
• Scholing in de Triple-C -methode en in de antroposofische aanpak.
• Arbeidsvoorwaarden volgens de CAO Gehandicaptenzorg met een eindejaarsuitkering van een volledige 13e maand.
• Inschaling op basis van opleidingsniveau en ervaring in schaal 35 volgens CAO Gehandicaptenzorg (minimaal €2.546,- en maximaal €3.564,-) met uitzicht op een positie in schaal 40 of 45 met een salaris van maximaal €4.178,-
• Aantrekkelijke Onregelmatigheidstoeslagen variërend van 22-60%
• Een leerarbeidsovereenkomst voor 12 maanden met intentie tot een vast dienstverband
• Contracturen vanaf 28 uur per week, passend bij jouw leer- en privésituatie

Wat neem je mee?

• Ruime werk en levenservaring.
• De ambitie om je (verder) te laten scholen richting de zorg (BBL of HBO)
• Affiniteit met mensen met een LVB+ en complexe problematiek
• Een stevige persoonlijkheid, reflectievermogen en doorzettingskracht
• Nieuwsgierigheid en de bereidheid om te leren - professioneel én persoonlijk

Bij Lievegoed kijken we graag samen met jou wat jíj nodig heb om de zorgprofessional van morgen te worden. We vinden het belangrijk dat iedereen zich bekwaam en bevoegd voelt in zijn of haar rol. Naast methodieken als Triple-C en LACCS bieden we ook ruimte om kennis te maken met de antroposofische visie op mens en gezondheid.

Zie jij de mens achter het gedrag? Durf jij verantwoordelijkheid te nemen en een nieuwe weg in te slaan? Dan maken wij graag kennis met je.

Voel jij dat dit jouw volgende stap is en wil je als zij-instromer aan de slag in de zorg? Na een korte telefonische kennismaking met onze recruiter wordt je uitgenodigd voor een groepssollicitatiegesprek waarna er 2 a 3 meeloopmomenten worden ingepland zodat je écht een goed beeld krijgt. Zijn alle partijen enthousiast?DanDan gaan we graag over tot een aanbod.

Wil je eerst meer weten over de doelgroep of het zij-instroomtraject? Neem dan contact op met onze recruiter Jasmijn Rongen , bereikbaar van maandag t/m vrijdag tussen 09:00 en 17:00 uur via of per mail via .

Bilthoven

Solliciteren

Contact

Bel ons via (030) 22 555 55

Mail ons via