Bemiddelaar vacatures bij Agriwerker

Wil je jouw kennis van de agrarische sector combineren met mensgericht werken? Krijg jij energie van het vinden en verbinden van talent met een baan die echt bij hen past? Als recruiter agrarisch krijg je nu de kans om je persoonlijke netwerk en ondernemende drive volop te benutten! Dit bedrijf is specialist in personeelsoplossingen voor de agrarische sector en biedt jou de mogelijkheid als recruiter agrarisch zelfstandig aan de slag te gaan binnen een professioneel team.

Over het bedrijf

Dit bedrijf is actief als toonaangevend bemiddelaar binnen de agrarische sector. De cultuur is nuchter, resultaatgericht en mensgericht. Hier staat persoonlijk contact centraal en wordt inzet gewaardeerd. Door jarenlange ervaring in de agrarische wereld weet dit bedrijf wat er écht speelt op de werkvloer. Samen werken zij aan langdurige matches tussen werknemer en werkgever.

Werkzaamheden

In de functie van recruiter agrarisch heb je veel contact met ondernemers en werkzoekenden. Je bent betrokken bij het hele recruitmentproces van intake tot plaatsing en begeleiding. Dankzij jouw inzet ontstaan de beste matches.

• Actief zoeken en selecteren van personeel binnen de agrarische sector
• Bouwen aan duurzame relaties met agrarische bedrijven in jouw regio
• Intakegesprekken voeren met kandidaten en opdrachtgevers
• Adviseren van bedrijven over personeelsbehoefte en recruitmentstrategie
• Zelfstandig werken met ondersteuning van een professioneel team

Wij vragen

• Affiniteit met of werkervaring in de agrarische sector
• Ondernemend ingesteld en zelfstandig kunnen werken
• Goede communicatieve vaardigheden en mensenkennis
• Communicatief sterk, sociaal en representatief
• Woonachtig in de regio Zuid-Holland Zuid
• Commerciële mindset is een pre

Wij bieden

• Echt ondernemerschap en groeikansen binnen de functie recruiter agrarisch
• Werken in een professioneel en betrokken team
• Flexibiliteit in werktijden en werkwijze
• Uitstekende begeleiding en sparringsmogelijkheden
• Aantrekkelijk verdienmodel en secundaire voorwaarden