Consultant / Recruiter vacatures in Soest

Waar ga je werken?

Als je bij Olympia komt werken ga je een avontuur aan. Je sluit je aan bij een professionele uitzendorganisatie waar een sfeer heerst van ondernemerschap, collegialiteit en grote ambities. Binnen Olympia is geen ruimte voor discriminatie. Iedereen doet ertoe, iedereen is welkom. Alle mensen, van jong tot oud en iedere afkomst, geloof, geslacht, seksuele voorkeur, nationaliteit, et cetera. Ieder mens is uniek en brengt een unieke waarde. Jij en je team zijn volledig toegewijd aan DHL in Utrecht. DHL is specialist in logistieke processen en kenmerkt zich door innovatief en dynamisch te zijn. De flexmedewerkers die je recruit werken vooral als productiemedewerkers, heftruckchauffeur of logistiek medewerkers. 

Als recruiter vind jij voor onze klant DHL medewerkers die naadloos aansluiten op hun vacatures. Je inventariseert bij de klant welke aanvragen er zijn en wie daar het beste op passen. Vaak gaat dit om grote aantallen mensen in de functie van orderpicker, logistiek medewerker of heftruckchauffeur. Je boort vervolgens alle mogelijke kanalen aan om kandidaten te vinden en ze enthousiast te maken voor de vacatures bij jouw klant. Daarna ga je in gesprek met de kandidaten om zo in te schatten of ze aansluiten en om te zien of je de kandidaat aan werk van betekenis kan helpen. Voor de kandidaten die je selecteert organiseer je rondleidingen en informatiesessies.

Je bent niet alleen recruiter, je bent ook een:

• Creatieveling. Het proces bij jouw klant loopt spaak zonder de juiste mensen. Je hebt dus een verantwoordelijke baan in een krappe arbeidsmarkt. Als recruiter zet je alle kanalen in om kandidaten te vinden. Je speurt onze database af, volgt leads van campagnes op en gebruikt slim social media. Je krijgt bij Olympia veel ruimte bij om creatief te zijn. Als jij denkt dat flyeren bij een evenement zinvol is: stem het af met je leidinggevende en probeer het maar. In deze functie kun je volop vindingrijk zijn en buiten de kaders denken.
• Optimist. Je geeft niet op in je zoektocht. Het gaat om grote aantallen mensen en niet iedere kandidaat komt altijd zijn afspraken na. Jij bekijkt het van de zonnige kant en ziet het als een sport om de juiste mensen te vinden. Het gaat daarbij niet alleen om de hoeveelheid. De competenties van de kandidaten moeten aansluiten bij de vraag van je klant. Jij ziet het goede in mensen, durft risico’s te nemen en gaat moeilijke gesprekken niet uit de weg. Hiermee zorg je voor balans tussen kwantiteit en kwaliteit.
• Reclamemaker. Je maakt kandidaten enthousiast over het werk, zonder ze luchtkastelen te verkopen. Je laat ze zien waarom jij vindt dat de baan goed aansluit en wat de voordelen zijn. Een fijn team, doorgroeimogelijkheden of gezellige activiteiten bijvoorbeeld. Je informeert kandidaten over de inhoud en de voorwaarden van de vacature en overtuigt ze waar dat nodig is om bij jouw klant te komen werken. Eerlijkheid staat hierbij altijd voorop: als een baan niet bij iemand past, dan zeg je dat.

Je bent analytisch, goed in poolmanagement en weet hoe je moet omgaan met je klant en de daarbij horende diverse contactpersonen. Je houdt van processen op orde krijgen en weet als planner de structuur te bewaren. Daarnaast ben je in staat om goed te analyseren verbeteringen te implementeren en je bent bekend met excel en forecasting. 

Om deze functie tot een succes te maken vragen we verder:

• MBO+ werk- en denkniveau.
• Werkervaring in bij voorkeur een commerciële omgeving. Denk bijvoorbeeld aan: horeca, detailhandel en toerisme.
• Empathie en een groot hart voor klant en flexmedewerkers.

Bij Olympia investeer jij in de mens, en wij investeren in jou. Je krijgt de vrijheid om werk van betekenis te doen in een ‘wij-maken-het-waar’ cultuur.

Werken voor Olympia, betekent voor jou:

• Salaris tussen €2.678 en €3.294 (o.b.v. 40 uur, schaal 5).
• Bepaal zelf je uren: een parttime of fulltime contract (32, 36 of 40 uur).
• 32,5 vakantiedagen (o.b.v. 40 uur) en een jaarlijkse "Dag van betekenis".
• 8% vakantiegeld en een eindejaarsbonus.
• Onkostenvergoeding (€105,- netto bij 40 uur).
• Een laptop om je werk uit te kunnen voeren.
• Volledige reiskostenvergoeding met OV-kaart of vanaf 10 KM €0,23 per km.
• Onbeperkt leren via de Olympia Academie met doorgroeimogelijkheden naar bijv. Accountspecialist, Manager of Procesmanager.
• Ruil drie officiële feestdagen om voor dagen die voor jou religieus of cultureel belangrijk zijn.
• Goede pensioenregeling en korting op verzekeringen.

Geïnteresseerd? 

We kijken uit naar je sollicitatie. Solliciteren kan via het sollicitatieformulier. Wil je eerst wat meer weten over de functie of over Olympia? Bel dan met onze Corporate Recruiter Lizzy Gagesteijn op 06 38 55 81 80 of stuur een mailtje naar corporaterecruitment@olympia.nl.