Helpende Zorg vacatures in Landsmeer

Zorgbalans

• Helpende flexpool - 0 - 24 uur - Houttuinen - Haarlem

MBO

8 - 32

Haarlem

Solliciteren Printen

Helpende Haarlem

oproepbasis

De Houttuinen

Wat doe je als Helpende bij de Houttuinen?

Als helpende ben je de steun en toeverlaat van onze bewoners. Je helpt hen met algemene dagelijkse levensverrichtingen (ADL) en besteedt aandacht aan het welzijn van de bewoners. Je bent een zorgmedewerker die goed aanvoelt welke aandacht, hulp of begeleiding zij nodig hebben. Je kunt goed samenwerken en als je veranderingen in de zorgvraag van bewoners constateert, bespreek je dat met je collega's.

Alle werkzaamheden worden uitgevoerd conform het zorgplan, actuele wet- en regelgeving én richtlijnen die je van de locatiemanager krijgt.

Heb jij heb profiel en de opleiding die we zoeken?

• Je hebt het diploma Helpende Zorg & Welzijn
• Je hebt aantoonbare werkervaring in de ouderenzorg en met mensen met dementie
• Je bent geduldig, hulpvaardig, stimulerend en tactvol en je weet van aanpakken
• Samenwerken gaat jou goed af en je staat ook in je eentje je mannetje
• Je bent 0 - 24 uur beschikbaar (oproepbasis)
• Vanzelfsprekend spreek en schrijf je goed Nederlands

Waar kom je te werken?

De Houttuinen is een woonzorgcentrum waar 91 mensen met dementie wonen en bestaat uit negen kleinschalige wooneenheden (huisjes). In ieder huisje voeren ongeveer tien bewoners en een klein vast team van medewerkers een eigen huishouden. Er is een gezamenlijke huiskamer en keuken en iedere bewoner heeft een eigen woonslaapkamer.

Bij De Houttuinen gaat het om prettig wonen, goede zorg, gezelligheid en leuke activiteiten. Daarbij betrekken we de partner, familie en mantelzorgers van onze bewoners. Voor medewerkers van de Houttuinen staan de wensen en behoeftes van bewoners voorop, dag en nacht.

Wat is ons aanbod?

Afhankelijk van je opleiding en ervaring verdien je bij ons als Helpende maximaal € 3.124,01 bruto per maand bij een 36-urige werkweek (FWG 25 conform CAO VVT). Tevens ontvang je 8% vakantietoeslag en 8,33 % eindejaarsuitkering, onregelmatigheidstoeslagen bij avond, weekend en nachtdiensten, een reiskostenvergoeding en pensioenopbouw bij Pensioenfonds Zorg & Welzijn.

Kom je bij Zorgbalans werken, dan kies je voor een organisatie die vooruitdenkt en blijft vernieuwen. We investeren in technologie én in het talent van onze medewerkers. Want alleen samen kunnen we de uitdagingen in de zorg het hoofd bieden. Hoe? Door goed te luisteren en te bieden wat nodig is om het vak met trots en kwaliteit uit te oefenen.

Daarnaast biedt Zorgbalans een uitgebreid pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder:

• De intentie tot een contract voor onbepaalde tijd.
• Volop mogelijkheden om te leren, je te ontwikkelen en een studiekostenregeling.
• Draag je succesvol een nieuwe collega in de directe zorg aan dan ontvang je een aanbrengpremie van €750,- bruto.
• Diverse regelingen zoals het fietsplan en collectiviteitskortingen.
• UIT & THUIS; een voordeelpas waarmee je hoge kortingen krijgt op het gebied van cultuur, ontspanning en vrije tijd.
• Zorgbalans hecht grote waarde aan het welzijn van de eigen medewerkers. We bieden bijvoorbeeld ondersteuning op het gebied van vitaliteit (o.a. gratis sportlessen) en financiën (budgetcoach).

Interesse in deze baan?

Neem voor meer informatie contact op met Lotte Hensbergen, teammanager, op telefoonnummer of met Katja Jansen, Locatiemanager, telefoonnummer .