Koster vacatures bij De Jong Koster

Wij zoeken:

Ervaren Boekhoudkundig Medewerker 24-40 uur)

Ben jij een ervaren boekhoudkundig professional die zelfstandig complexe administraties kan verwerken? Bij De Jong Koster krijg je de kans om jouw expertise in te zetten voor een breed scala aan klanten, waaronder internationale ondernemingen. In ons informele, kleinschalige team werk je in een dynamische omgeving met ruimte voor persoonlijke groei, afwisseling en eigen inbreng.

Wat ga je doen?

In deze rol ben je verantwoordelijk voor het zelfstandig verwerken en periodiek afsluiten van complexe administraties. Je verzorgt jaarafsluitingen, stelt rapportages op en ondersteunt onze klanten met deskundig financieel advies. Naast je werkzaamheden op kantoor ben je ook bereid om klanten op locatie te ondersteunen. Jouw gestructureerde werkwijze en uitstekende kennis van administratieve processen zorgen voor betrouwbare resultaten. Je werkt nauw samen met collega's binnen een hecht team en bent een aanspreekpunt voor klanten, waarbij je zowel intern als extern helder communiceert.

Wat vragen wij van jou?

• Een afgeronde opleiding op minimaal MBO-niveau 4, bij voorkeur aangevuld met SPD;
• 3 tot 5 jaar relevante werkervaring;
• Goede beheersing van de Engelse taal, vanwege internationale klanten;
• Ervaring met Exact Online en vaardigheid in Excel (draaitabellen, formules);
• Vermogen om gestructureerd en zelfstandig te werken;
• Goede communicatieve vaardigheden en een teamgerichte instelling;
• Beschikbaarheid voor 32-40 uur per week;
• Bereidheid om incidenteel op locatie bij de klant te werken.

Wat bieden wij jou?

• Marktconform salaris, verdeeld over 12 perioden;
• 8,33% vakantiegeld, dat betekent bij uitbetaling een volle maand salaris. Opbouw vanaf 1 januari, waarbij een deel vooruit wordt betaald;
• Mobiliteitsbudget van €430, €645 of €860 bruto per maand (afhankelijk van functiecategorie);
• Bereikbaarheidsvergoeding van €30 per maand;
• Een uitgebreide studiekostenregeling;
• 25 vakantiedagen (op fulltime basis) en 2 extra vrije dagen van kantoor;
• Premievrij pensioen, volledig door ons gefinancierd;
• Flexibiliteit om gedeeltelijk thuis te werken;
• Moderne werkgereedschappen zoals een laptop en beeldschermen;
• Een jaarlijkse personeelsbijeenkomst waarin strategie en beleid worden gedeeld.

Ook in de drukke tijden van het jaar zijn overuren bij ons geen regel, maar uitzondering.