Manager Ict-bedrijf vacatures in Utrecht

Ben jij een verbindende professional met een brede blik en affiniteit met meerdere vakgebieden? Binnen ons Center of Expertise komen 4 uiteenlopende teams samen: Reporting & Data, IT Quality Risk & Compliance, Financieel Management en Support & Communicatie

Een baan met afwisseling en verantwoordelijkheid

• Je werkt mee aan leveren van IT dienstverlening die het fundament vormt voor een wendbare IT-organisatie en de reiziger in positieve zin raakt.
• Van jou wordt verwacht dat je in staat bent de koers te bepalen, deze uit te werken en er leiding aan kan geven. Uiteraard doe je dat niet alleen dus samenwerking binnen én buiten het team is uitermate belangrijk.
• Bij NS werk je met een fantastisch uitzicht op de dynamiek van het spoor in Utrecht en krijg je veel vrijheid in je functie.

De Centrale Platform Organisatie binnen NS IT is verantwoordelijk voor de generieke IT diensten zoals werkplekken, applicatiehosting, connectiviteit en platformen. Onder dit ondersteunend Resultaatgebied valt het cluster IT Regie met het Center of Excellence (CoE) Performance Insights.

Als Functioneel Leidinggevende van het Center of Expertise ben jij de verbindende professional met een brede blik en affiniteit met meerdere vakgebieden? Binnen ons CoE komen vier uiteenlopende teams samen met in totaal 20 collega's:

Deze combinatie van disciplines binnen één CoE is bijzonder en vraagt om een functioneel leidinggevende die niet per se expert is op alle terreinen, maar wel in staat is om de teams te verbinden, richting te geven en samenwerking te stimuleren. Je bent iemand die overzicht houdt, prioriteiten stelt en de juiste vragen weet te stellen om de teams te ondersteunen in hun ontwikkeling en prestaties.

• Het signaleren van afhankelijkheden met andere clusters binnen CPO en Resultaatgebieden en hier adequaat op reageren.
• Het maximaliseren van de waarde van (financiële) IT performance data voor de gebruiker en de organisatie.
• Het opstellen van de begroting en sturen op de realisatie en juiste resultaten.
• Het definiëren van de visie en strategie voor Performace Insights. Jij geeft hiermee richting en vorm aan de team en stuur je de Product Owner van het Reporting & Data team aan.
• De vertaling van in- en externe ontwikkelingen naar roadmaps.
• Afstemmen van behoeften en wensen van de stakeholders op strategisch niveau, hiermee weet je de juiste prioriteiten mee te geven aan de teams.
• Het uitdragen van de visie binnen de gehele organisatie en daarbuiten. Jij creëert draagvlak en zorgt ervoor dat de relevante stakeholders op één lijn liggen.
• Het volgen van trends en ontwikkelingen op het gebied van Reporting & Data, IT Quality Risk & Compliance en Financieel management en deze vertalen naar het gebruik in onze organisatie.

De Centrale Platform Organisatie (CPO) is onderdeel van NS IT en gericht op samenwerking en enablement van onze IT en business collega's. We leveren IT dienstverlening die het fundament vormt voor een wendbare IT-organisatie en de reiziger in positieve zin raakt. Dit doen wij met focus op innovatieve producten en diensten, zoals werkplek, platformisering, Developer Journey en Operations. Bij NS vinden we diversiteit en inclusie belangrijk, het maakt samenwerken leuker en het resultaat wordt er vaak beter van. Wat jouw achtergrond of levensovertuiging is, maakt dan ook niet uit: we zijn vooral benieuwd naar jouw visie op de functie van Product Manager Performace Insights. Bij NS werken we met de volgende drie gedragskenmerken: aan- en uitspreken, durf en veranderbereidheid.

• Je hebt minimaal 10 jaar relevante werkervaring in een complex IT-domein.
• Bij voorkeur ken je de NS organisatie.
• Affiniteit met en/of kennis op het gebied van Reporting & Data, IT Quality Risk & Compliance, information security en Financieel management
• Product Owner (PSPO I én II), en SAFe certificering is een pre
• Deze functie vraagt sterke, aantoonbare vaardigheden in stakeholdermanagement. Jij bent gedreven om dit op alle niveaus in de organisatie uitstekend te doen.
• Je kunt buiten kaders denken en je bent in staat met creatieve en vernieuwende oplossingen te komen.
• Je bent verbindend, communicatief vaardig en kunt verschillende invloedstijlen en communicatietechnieken hanteren.
• Je bent proactief, resultaatgericht en kunt situationeel handelen.

Werken bij NS betekent dat jij hét verschil kunt maken in de dynamische wereld van duurzame mobiliteit. En als één van de mooiste werkgevers van Nederland hebben we nog meer te bieden.

• Een salaris in de range van €4.357,- tot €9.065,- bruto per maand (gebaseerd op een 36-urige werkweek), afhankelijk van ervaring en kwalificaties.
• Een 36-urige werkweek met flexibele werktijden (Hybride).
• Wettelijk verlof uren (o.b.v. een fulltime dienstverband) + extra verlof afhankelijk van leeftijd (minimaal een week).
• De mogelijkheid om 3 christelijke feestdagen om te ruilen voor 3 niet-christelijke feestdagen.
• 3% eindejaarsuitkering, 8% vakantietoeslag en een uitstekende pensioenregeling .
• Je treinreizen in de 2e klas zijn gratis; in de 1e klas reizen kan tegen een kleine eigen bijdrage.
• Korting op Europese treinreizen zodra je 1 jaar bij NS werkt.
• Een keuzeplan met o.a. fietsenplan, extra pensioenopbouw of extra vakantiedagen.
• Bekijk dan hier de NS cao.

Je kunt je sollicitatie richten aan , .

Mail naar Karin van onze frontoffice via: [email protected] .

• Een achtergrondonderzoek, met o.a. VOG (Verklaring omtrent Gedrag), maakt deel uit van de sollicitatieprocedure. Denk hierbij ook aan het tekenen van een integriteitsverklaring en geheimhoudingsverklaring.

• Je werkt mee aan leveren van IT dienstverlening die het fundament vormt voor een wendbare IT-organisatie en de reiziger in positieve zin raakt.
• Van jou wordt verwacht dat je in staat bent de koers te bepalen, deze uit te werken en er leiding aan kan geven. Uiteraard doe je dat niet alleen dus samenwerking binnen én buiten het team is uitermate belangrijk.
• Bij NS werk je met een fantastisch uitzicht op de dynamiek van het spoor in Utrecht en krijg je veel vrijheid in je functie.

De Centrale Platform Organisatie binnen NS IT is verantwoordelijk voor de generieke IT diensten zoals werkplekken, applicatiehosting, connectiviteit en platformen. Onder dit ondersteunend Resultaatgebied valt het cluster IT Regie met het Center of Excellence (CoE) Performance Insights.

Als Functioneel Leidinggevende van het Center of Expertise ben jij de verbindende professional met een brede blik en affiniteit met meerdere vakgebieden? Binnen ons CoE komen vier uiteenlopende teams samen met in totaal 20 collega's:

Deze combinatie van disciplines binnen één CoE is bijzonder en vraagt om een functioneel leidinggevende die niet per se expert is op alle terreinen, maar wel in staat is om de teams te verbinden, richting te geven en samenwerking te stimuleren. Je bent iemand die overzicht houdt, prioriteiten stelt en de juiste vragen weet te stellen om de teams te ondersteunen in hun ontwikkeling en prestaties.

• Het signaleren van afhankelijkheden met andere clusters binnen CPO en Resultaatgebieden en hier adequaat op reageren.
• Het maximaliseren van de waarde van (financiële) IT performance data voor de gebruiker en de organisatie.
• Het opstellen van de begroting en sturen op de realisatie en juiste resultaten.
• Het definiëren van de visie en strategie voor Performace Insights. Jij geeft hiermee richting en vorm aan de team en stuur je de Product Owner van het Reporting & Data team aan.
• De vertaling van in- en externe ontwikkelingen naar roadmaps.
• Afstemmen van behoeften en wensen van de stakeholders op strategisch niveau, hiermee weet je de juiste prioriteiten mee te geven aan de teams.
• Het uitdragen van de visie binnen de gehele organisatie en daarbuiten. Jij creëert draagvlak en zorgt ervoor dat de relevante stakeholders op één lijn liggen.
• Het volgen van trends en ontwikkelingen op het gebied van Reporting & Data, IT Quality Risk & Compliance en Financieel management en deze vertalen naar het gebruik in onze organisatie.

De Centrale Platform Organisatie (CPO) is onderdeel van NS IT en gericht op samenwerking en enablement van onze IT en business collega's. We leveren IT dienstverlening die het fundament vormt voor een wendbare IT-organisatie en de reiziger in positieve zin raakt. Dit doen wij met focus op innovatieve producten en diensten, zoals werkplek, platformisering, Developer Journey en Operations. Bij NS vinden we diversiteit en inclusie belangrijk, het maakt samenwerken leuker en het resultaat wordt er vaak beter van. Wat jouw achtergrond of levensovertuiging is, maakt dan ook niet uit: we zijn vooral benieuwd naar jouw visie op de functie van Product Manager Performace Insights. Bij NS werken we met de volgende drie gedragskenmerken: aan- en uitspreken, durf en veranderbereidheid.

• Je hebt minimaal 10 jaar relevante werkervaring in een complex IT-domein.
• Bij voorkeur ken je de NS organisatie.
• Affiniteit met en/of kennis op het gebied van Reporting & Data, IT Quality Risk & Compliance, information security en Financieel management
• Product Owner (PSPO I én II), en SAFe certificering is een pre
• Deze functie vraagt sterke, aantoonbare vaardigheden in stakeholdermanagement. Jij bent gedreven om dit op alle niveaus in de organisatie uitstekend te doen.
• Je kunt buiten kaders denken en je bent in staat met creatieve en vernieuwende oplossingen te komen.
• Je bent verbindend, communicatief vaardig en kunt verschillende invloedstijlen en communicatietechnieken hanteren.
• Je bent proactief, resultaatgericht en kunt situationeel handelen.

Werken bij NS betekent dat jij hét verschil kunt maken in de dynamische wereld van duurzame mobiliteit. En als één van de mooiste werkgevers van Nederland hebben we nog meer te bieden.

• Een salaris in de range van €4.357,- tot €9.065,- bruto per maand (gebaseerd op een 36-urige werkweek), afhankelijk van ervaring en kwalificaties.
• Een 36-urige werkweek met flexibele werktijden (Hybride).
• Wettelijk verlof uren (o.b.v. een fulltime dienstverband) + extra verlof afhankelijk van leeftijd (minimaal een week).
• De mogelijkheid om 3 christelijke feestdagen om te ruilen voor 3 niet-christelijke feestdagen.
• 3% eindejaarsuitkering, 8% vakantietoeslag en een uitstekende pensioenregeling .
• Je treinreizen in de 2e klas zijn gratis; in de 1e klas reizen kan tegen een kleine eigen bijdrage.
• Korting op Europese treinreizen zodra je 1 jaar bij NS werkt.
• Een keuzeplan met o.a. fietsenplan, extra pensioenopbouw of extra vakantiedagen.
• Bekijk dan hier de NS cao.

Je kunt je sollicitatie richten aan , .