Test Specialist vacatures in Hoogeveen

Werken bij

• Werken bij Unigarant

Collega met laptop op schoot en twee collega's op de achtergrond.

Hoogeveen

32-40 uur

Solliciteer direct

Vacature delen

De afdeling ICT van Unigarant staat voor een toekomstvaste en voorspelbare IT dienstverlening. Innovatie en datadriven besluitvorming worden door de afdeling maximaal ondersteund. De afdeling werkt op een informele manier samen en de collega's bieden ruimte voor de originaliteit van ieder persoon. Iedereen is gedreven om voorop te blijven lopen en te zorgen dat ideeën ook echt werken.

De afgelopen periode hebben we het geautomatiseerd testen met veel succes een flinke boost gegeven. Testautomatisering is daarmee een belangrijke pijler geworden in het ontwikkelproces voor onze nieuwe verzekeringsproducten. We zijn daarom op zoek naar een

Specialist Testautomatisering

voor minimaal 32 uur per week

Standplaats Hoogeveen

• Je carrière altijd in beweging is. We moedigen je aan om je te ontwikkelen op persoonlijk en professioneel vlak om je werk zo goed mogelijk te kunnen doen.
• Samenwerken in ons DNA zit. In onze familiecultuur werken we volgens de Goed Gewerkt-gedachte: we hebben oprechte interesse en aandacht en zetten een stapje extra voor elkaar. Zo zorgen we samen voor een gezond bedrijf en blije klanten.
• We altijd een stap verder denken. We zetten innovatie en digitalisering in om Unigarant toekomstbestendig te maken en onze klanten nog beter te woord te staan. Helpen+, noemen we dat. Jouw frisse ideeën zijn daarbij welkom!
• Je autonomie hebt over je werk. Je krijgt het vertrouwen om zelfstandig keuzes te maken in je werk en respecteert ook de keuzes van anderen. Daarbij zoek je een manier van werken die bij jou past en neem je verantwoordelijkheid voor je werk.

Wat ga je doen?

Jouw expertise als testautomatiseerder komt goed van pas in het verder ontwikkelen van onze testautomatisering. Jij bent degene die schakelt tussen techniek en functionaliteit en je bent dé brenger van geautomatiseerde technische oplossingen. Je zorgt ervoor dat je actief betrokken bent bij alles waar je expertise goed van pas komt. Om te voorkomen dat je herhalend of dubbel werk moet doen, bedenk je altijd wat je kunt automatiseren. Dit doe je niet alleen voor je eigen werk, maar ook voor datgene wat je om je heen ziet gebeuren. Je grijpt de kans om aanpassingen sneller en beter live te brengen. Je schakelt daarbij zelf rechtstreeks met de business, IT, management en externe partijen.

En wat breng je daarvoor mee?

Je bent gewend om op HBO+ niveau te werken in een Agile omgeving. Je hebt ruime ervaring in het opzetten en onderhouden van geautomatiseerde testframeworks, en het opstellen en verder ontwikkelen van geautomatiseerde testsuites. Het zelf plannen en coördineren van testactiviteiten gaat je makkelijk af. Schakelen van hoofdlijnen naar de details, naar de techniek, en weer terug vind je geen enkel probleem. Je hebt kennis van CICD en aantoonbare ervaring met Microsoft Azure DevOps en het inrichten van pipelines. Het is een pluspunt als je daarnaast ook nog programmeerkennis in huis hebt.

Wat je verder krijgt

• Een bruto maandsalaris tussen € 3.358,35 en € 5.610,64 bij een dienstverband van 40 uur, afhankelijk van jouw werkervaring en instroomniveau
• Volop opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden via de ANWB Academie.
• Je krijgt 30 vakantiedagen als je fulltime werkt. Ook kent Unigarant een persoonlijk keuzebudget waarin de vakantietoeslag van 8% en de dertiende maand van 8,33% is opgenomen. Van dit budget kun je extra verlofdagen kopen (maximaal 10 dagen per kalenderjaar bij een fulltime dienstverband).
• Daarnaast heb je recht op een Goed-ID-dag. Deze dag kun je inzetten als extra vrije dag voor bijvoorbeeld het Suikerfeest, Gay Pride, vrijwilligerswerk of een ander goed idee.
• Je deelt mee in de winstuitkering.
• Een uitstekende pensioenregeling.
• Unigarant is voorstander van hybride werken maar realiseert je dat samenwerken op locatie gebeurt. Je krijgt een thuiswerkvergoeding op de dagen waarop je vanuit huis werkt. Daarnaast faciliteren wij goede thuiswerkvoorzieningen. Ook krijg je een internetvergoeding.
• Unigarant stimuleert (milieu)bewust reizen, daarom krijg je bij ons een tegemoetkoming voor iedere woon-werkkilometer die je hebt gereisd. Dus ook als je lopend of fietsend naar het werk gaat. Kom je met het openbaar vervoer? Dan kun je met een door ons betaald abonnement reizen (op basis van 2e klas) en pak je op het station de ov-fiets voor het laatste stukje naar kantoor. Reis je met de auto? Dan heb je recht op een vergoeding voor maximaal 65 kilometer enkele reis.
• Je kunt meedoen met de cafetariaregeling 'reiskosten woon-werkverkeer' om gebruik te maken van niet-benutte fiscale ruimte.
• Afhankelijk van de contractduur ontvang je aantrekkelijke kortingen op onze verzekeringspakketten, gratis lidmaatschap van de ANWB, jaarlijkse kaartbijdrage van ANWB Visa Card en kortingen op ANWB-producten.
• We willen onze nieuwe medewerkers een vliegende start geven. Daarom zorgen we voor een passende onboarding, waarmee nieuwe medewerkers alles wordt aangereikt om zich te ontwikkelen tot betrokken en bevlogen medewerkers.

Over Unigarant

Unigarant is het verzekeringsbedrijf van de ANWB. Met eigentijdse en innovatieve schadeverzekeringen lossen we praktische problemen van onze klanten op. Misschien ken je ons van de ANWB Veilig Rijden Autoverzekering. Naast de ANWB verkopen we ook verzekeringen via tussenpersonen, detailhandelaren en reisbureaus. De kernwoorden voor onze bedrijfscultuur? Vriendelijk, open en transparant. We werken informeel samen, helpen elkaar graag en hebben aandacht voor jou als collega én als persoon. Regelmatig organiseren wijzelf of onze personeelsvereniging leuke activiteiten, zoals een pubquiz. Maar het hoogtepunt? Dat is ons jaarlijkse personeelsfeest aan het begin of het eind van het jaar!

Herken je je jezelf?

, , telefoon

Meer weten over de procedure? Bel dan met:

Marja Kerssies, Corporate Recruiter, telefoon

Word jij onze nieuwe

Specialist Testautomatisering

Eigen arbeidsvoorwaarden

Onze collega's zijn het bruisende hart van de organisatie en die verdienen het allerbeste. Bij Unigarant kun je daarom rekenen op uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden.

Vakantiedagen, persoonlijk keuzebudget en winstdelingsregeling

Per jaar krijg je 30 verlofdagen en een persoonlijk keuzebudget waarin de vakantietoeslag en de dertiende maand zijn opgenomen. Je mag zelf bepalen wanneer je dit PKB laat uitbetalen en van dit budget kun je ook nog 10 extra verlofdagen kopen. Verder bieden we je een winstdelingsregeling en met een gunstige pensioenregeling wordt er ook goed aan je toekomst gedacht.

We werken bij Unigarant hybride op kantoor en vanuit huis. Om ook vanuit huis goed aan de slag te kunnen, zorgen we ervoor dat iedereen een goede thuiswerkplek krijgt ingericht.