Verzorgende vacatures in Haarlem

€2546,- tot €3564,- | 8 - 32 uur | Locatie in overleg

Ben jij Verzorgende IG en op zoek naar flexibele werktijden die passen bij jouw agenda? Houd je van afwisseling en uitdaging, en wil je ontdekken wat onze organisatie jou te bieden heeft terwijl je werkt aan je eigen ontwikkeling? Dan is dit misschien wel de ideale vacature voor jou!

Dit ga je doen als Verzorgende IG Flexpool bij de Raphaëlstichting

Als Verzorgende IG in de Flexpool krijg je de mogelijkheid om ervaring op te doen, te leren en door te groeien binnen één van de grootste holistische zorgaanbieders van Noord-Holland. Je krijgt de kans om binnen de gehandicaptenzorg te werken zonder je vast te leggen aan één specifiek team, waardoor je alle woningen leert kennen. Dit vraagt om flexibiliteit, maar zorgt ervoor dat je écht van betekenis kunt zijn en veel afwisseling hebt!

Je kunt kiezen voor een 0-uren contract of vaste uren in overleg. Je draait mee in verschillende teams, met de mogelijkheid om vaker in een bepaald team te werken. Het rooster is minimaal 1 maand van tevoren bekend, zodat je zelf kunt kiezen welke diensten je wilt draaien en je de regie volledig in handen hebt. De diensten variëren van 6.45 uur tot 22.00 uur, met een minimale duur van 5 uur en een maximale duur van 9 uur. Nachtdiensten worden uitgevoerd door het nachtwachtteam, waarbij je ook kunt aansluiten als je dat wilt.

En verder:

• Flexibele werktijden en volledige regie over je rooster.

• Werken in verschillende teams en zorginstellingen voor variatie in je werk.

• De mogelijkheid om je te ontwikkelen en door te groeien binnen de organisatie.

• De kans om zowel op woonhuizen als werkplaatsen ervaring op te doen.

• Een enthousiast en betrokken team van collega’s.

• Een dynamische en uitdagende werkomgeving waar geen dag hetzelfde is.

Met jouw inzet en betrokkenheid maak je iedere dag verschil in de levens van anderen, en dat doe je door jezelf te zijn!

Daarom wil je als Verzorgende IG bij Raphaëlstichting werken:

• Samen sterker, door jezelf te zijn: Bij ons ben jij niet alleen medewerker, maar een waardevol deel van onze gemeenschap. Dit voelt als een dorp, waar iedereen ertoe doet en als mens wordt gezien. Hier mag jij jezelf zijn en bouwen we samen aan zorg die echt verschil maakt. Samenwerking en verbondenheid vormen de kern van alles wat we doen.

• Oog voor groei: We bieden je volop mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen. Dit kan bijvoorbeeld via opleidingen, coaching en persoonlijke begeleiding. In een warme en veilige werkomgeving.

• Zorg met betekenis: Met een holistische aanpak werken we vanuit natuurlijke ritmes en tradities, waarbij we altijd de mens als geheel zien en waarderen.

• Werk in een inspirerende omgeving: Onze werkplek voelt als een tweede thuis, een plek waar je wordt gezien en gehoord. We bieden ruimte voor persoonlijke groei en ondersteunen je om je talenten tot bloei te laten komen.

Bekijk hieronder de video om een beeld te krijgen hoe het is om bij ons te werken:

Dit bieden wij jou

Bij de Raphaëlstichting zorgen we niet alleen goed voor onze cliënten, maar ook voor onze medewerkers. Het pakket aan arbeidsvoorwaarden sluit aan bij jouw behoeften. Er is ruimte voor persoonlijke groei, een gezonde werk-privébalans en waardering voor jouw inzet.

Ook goed geregeld:

• Een goed salaris (volgens CAO Gehandicaptenzorg schaal 35) afhankelijk van kennis en ervaring tussen €2546,- en €3564,- per maand op basis van een fulltime werkweek (36 uur).

• Je geniet van voldoende vakantiedagen om te ontspannen of op vakantie te gaan.

• Je pensioen wordt goed geregeld via Pensioenfonds Zorg & Welzijn. Daarnaast kan je korting krijgen bij diverse zorgverzekeraars via onze collectieve ziektekostenverzekering.

• Eindejaarsuitkering van 8,33% van het bruto jaarinkomen en een vakantietoeslag van 8% per jaar en reiskostenvergoeding.

• Wil jij je verder ontwikkelen? Bij ons volg je trainingen van ervaringsdeskundigen, ontdek je meer over antroposofie via de Camino-cursus en kun je zelfs mbo-certificaten behalen!

• Je hebt keuze uit interessante secundaire arbeidsvoorwaarden: van een fietsplan tot een computerplan en je hebt de keuze om extra vakantiedagen te kopen.

• Je krijgt een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.

• Tot slot krijg je als medewerker bij de Raphaëlstichting 10% korting in onze winkels.