Werkvoorbereider vacatures in Rotterdam

Werkvoorbereider bouwkundig

Infra

Botlek Rotterdam

Binnen Dura Vermeer Haven & Industrie zijn we op zoek naar ervaren werkvoorbereiders die hun horizon willen verbreden en een stap willen maken richting de wereld van civiel en infra.

Dit wordt jouw baan

Als werkvoorbereider ben je verantwoordelijk voor het opstellen, bewaken van planningen en werkplannen. Je begeleid het volledige inkoopproces, vraagt offertes aan en stelt contracten op met onderaannemers en leveranciers. Actief ben je bezig met het controleren en verwerken van technische tekeningen. Je zorgt ervoor dat de juiste en benodigde materialen beschikbaar zijn. Verder onderhoud je actief contact met onze opdrachtgevers, leveranciers en collega's, en werkt nauw met hen samen. Ook signaleer je afwijkingen en risico's en rapporteer je hierover. Tot slot borg je de naleving van HSE-voorschriften en draag je actief bij aan een veilige uitvoering van onze projecten.

Dura Vermeer is een familiebedrijf. Een onafhankelijke bouwonderneming actief in woningbouw, utiliteitsbouw, infrastructuur en techniek in Nederland. Al sinds 1855 vormen onze onafhankelijkheid en langjarige continuïteit de basis voor onze strategie. Met een omzet van circa € 2 miljard en ruim 3.300 medewerkers behoren we tot de top van de Nederlandse bouwsector. Samen realiseren we prachtige projecten. Iconische en soms ook alledaagse projecten waarmee we nieuwe antwoorden bieden op maatschappelijke vraagstukken. Zo garanderen we de beste oplossingen voor morgen en maken we het verschil voor Nederland, juist op de langere termijn. We hebben stevige ambities - en daarvoor geldt dat we die alleen kunnen waarmaken dankzij onze mensen. Als beste werkgever maken wij ons er daarom hard voor dat jij elke dag opnieuw kiest voor Dura Vermeer. Dat jij net zo trots bent op wat we maken als wij dat zijn. Dat iedereen die bij ons werkt gelukkig is. Dat je bij ons jezelf kunt zijn, je veilig voelt en je kunt uitspreken. En dat je tot je recht komt. En het beste uit jezelf kunt halen.

Hier zit je op je plek

Je werkt vanuit ons kantoor in Botlek Rotterdam, met uitzicht over het havengebied. Hier kom je terecht in een hecht team met een informele sfeer en veel ruimte voor samenwerking en plezier. Wij zijn actief voor klanten in de havengebieden en voor private klanten in de industrie. Onze projecten zijn technisch uitdagend en we bevinden ons in een sterke groeifase. Dit is het moment om in te stappen en mee te bouwen aan onze toekomst. Als familiebedrijf geloven we in langdurige relaties, persoonlijke aandacht en ruimte om jezelf te ontwikkelen.

Dit breng jij mee

• Een afgeronde mbo of hbo opleiding richting bouwkunde;

• 3 jaar ervaring als werkvoorbereider. Bij voorkeur met enige affiniteit in de industrie;

• Je krijgt energie van het plannen en organiseren;

• Sterke communicatievaardigheden.

Dit bieden wij jou

• Een goed salaris dat meegroeit met jouw ontwikkeling;

• Met oog op een langdurige relatie bieden we je direct een contract voor onbepaalde tijd;

• 43 verlofdagen volgens de Cao Bouw & Infra. Van deze dagen worden er 13 uitbetaald in je individuele budget, je kunt ervoor kiezen om deze dagen terug te kopen;

• Een laptop en een smartphone;

• Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een standaardverzekering van alle werknemersrisico's, pensioenregelingen, een extra aanvulling bij arbeidsongeschiktheid en een bijdrage voor het vakbondslidmaatschap;

• Je hebt de keuze tussen een mobiliteitsbudget, NS Business Card of een elektrische leaseauto;

• Bij een contract voor onbepaalde tijd kun je een gloednieuwe (elektrische) fiets uitzoeken dankzij onze samenwerking met lease-a-bike;

• Veel aandacht voor jouw groei dankzij onze eigen Dura Vermeer Academie met volop opleidings- en trainingsmogelijkheden binnen je vakgebied, maar bijvoorbeeld ook op het gebied van vitaliteit;

• Bedrijfsfitnessregeling met keuze uit een sportaanbod van ruim 3.500 sportlocaties door heel Nederland;

• Een goede werk-privébalans dankzij een flexibel werken beleid en soepele regelingen voor arbeidsduur, werktijden, calamiteiten, mantelzorg of sabbatical;

• Een vast bedrag Budget Duurzame Inzetbaarheid voor zaken die eraan bijdragen gezond en gemotiveerd te blijven;

• Voor verse vaders en partners: 100% doorbetaling van je salaris tijdens de 5 weken van het aanvullend geboorteverlof, in plaats van de standaard 70%.

Neem contact op met onze Recruiter.

Voor meer informatie kun je contact opnemen met Glenn van Troost /