ICT vacatures in Amstelhoek

Back-end Developer

Handpicked Agencies • Full-time/Part-time • Amsterdam / Rotterdam • 4h geleden

Opleidingsniveau: MBO

Carrièreniveau: Ervaren (> 2 jaar)

Bij Norday hoef je niet bang te zijn dat AI je baan komt inpikken. Wij zien developers als creatief denkers, domeinspecialisten, en probleemoplossers. Met die skills draag je actief iets bij aan onze maatschappij, want wij werken aan projecten die impact maken. Platformen voor de zorg, onderwijs, of cultuur - voor klanten die ertoe doen.

Wat ga je doen als back-end developer bij Norday?

Je werkt in een multidisciplinair team aan innovatieve projecten. Vanaf de start van het project ben je als back-end developer aangehaakt. Samen met je collega-developers, maar ook met designers en digitaal strategen, zul je de koers van het project bepalen.

Onze back-end developers bewaken de schaalbaarheid, integriteit, en de business logica van de applicatie. Je zorgt ervoor dat we de beste technische keuze maken waardoor dit platform nog jaren vooruit kan. Bij Norday zoeken we altijd naar langdurige samenwerking met onze klanten, dus er is ruimte voor doorontwikkeling en refactoring. Jij zorgt voor een robuust fundament dat dit mogelijk maakt.

Onze werkwijze en tech

Als developers hebben we een fijne omgeving gecreëerd waarin we streven naar elke dag beter worden, maar niet ten koste van elkaar. Als team helpen we elkaar, en strijden we voor een eindproduct waar we trots op kunnen zijn. Door middel van code reviews bewaken we de kwaliteit en delen we kennis.

Onze cultuur is creatief en open. We doen dingen liever goed dan snel, en over wat goed is gaan we graag in gesprek. Geleerde lessen uit projecten delen we met elkaar. Als back-end developer speel ook jij een belangrijke rol in het handhaven en uitbouwen van die sfeer en cultuur.

We houden van simpele code: code die makkelijk te lezen en te begrijpen is. Je krijgt bij ons geen bonuspunten voor complexe functies waarvan alleen jij nog weet hoe het werkt. Je gaat voor robuuste en defensieve code.

We maken graag gebruik van Laravel, en daar sluiten we verschillende CMS'en op aan voor onze klanten. De front-end is vaak React, dat headless gekoppeld wordt via een API.

Taken die herhaaldelijk voorkomen, zoals deployen, testen, en linten, automatiseren we. Dat doen we bijvoorbeeld met GitHub Actions en Terraform. Op die manier voorkomen we menselijke fouten en vergroten we het vertrouwen in ons werk.

Wie ben jij?

Je bent iemand die verantwoordelijkheid neemt en graag op de hoogte blijft van nieuwe technologische ontwikkelingen. Je kunt helder communiceren naar zowel klanten als teamleden (van stand-ups tot demo's), weet makkelijk te schakelen tussen verschillende stakeholders en projecten, gaat oplossingsgericht te werk én krijgt er energie van om samen een kwalitatief eindproduct op te leveren.

Je bent onze ideale back-end developer als je:

• meer dan 4 jaar ervaring hebt als developer, bij voorkeur bij een digitaal bureau of in een agile omgeving;
• uitgebreide kennis hebt van PHP, en ervaring met Laravel of een vergelijkbaar framework;
• in staat bent complexe business logica op heldere manier te vertalen naar code;
• communicatief sterk bent in de Nederlandse en Engelse taal;
• het is een pré als je ervaring hebt met devops (AWS);

Wat krijg je van Norday?

• Een salaris tussen de €3.200 en €3.700 bruto per maand (o.b.v. 40 uur), afhankelijk van jouw ervaring;
• Hybride werken: je gaat aan de slag op onze hub in Amsterdam centrum of op onze hub in Rotterdam, en je krijgt de ruimte om thuis te werken.
• Een budget van € 750,- voor je thuiswerkplek zodat jij er goed bij zit als je thuis aan het werk bent;
• 25 vakantiedagen, pensioenregeling en leasefietsregeling;
• NS Business Card voor het reizen naar kantoor of klanten;
• Persoonlijk ontwikkelplan, individueel ontwikkelbudget en kennissessies met zowel interne als externe sprekers om jezelf te blijven ontwikkelen;
• Je ontvangt een Museumkaart;
• Je ontvangt bij indiensttreding gratis aandelen van Handpicked;
• Teamuitjes, borrels, sportieve activiteiten en het jaarlijkse Handpicked Festival .

Norday stimuleert een diverse werkomgeving en is een werkgever die gelijke kansen biedt. We moedigen sollicitanten van alle achtergronden en identiteiten aan om te solliciteren. Daarnaast nemen we sociale en ecologische impact mee in onze besluitvorming en in jouw performance reviews.

Neem dan contact op met via of (sollicitaties via de mail worden niet in behandeling genomen).

Norday: Digital design & innovation agency

Norday is ontstaan uit een fusie van IN10 en GRRR, opgericht in 1999 en 2003. We hebben kantoren in Amsterdam en Rotterdam. Norday is een B Corp, hetgeen naadloos aansluit op onze missie om technologie en design in te zetten voor een betere wereld. Wat ons bindt als team is de ambitie om te werken aan de grote thema's van onze tijd. Ons team van ongeveer 50 mensen is georganiseerd in vaste kleine teams met een focus op een eigen domein. Hierdoor voel je intern de wendbaarheid van een klein bureau, met het bereik van een groot bureau. Norday is met 100+ internationale design awards een toonaangevend bureau.