parttime vacatures in Dronten

Neem dan contact met ons op

Menu

Beheertechnicus Remote

100% de ruimte voor 100% van je talent

Beheertechnicus Remote

Als Beheertechnicus ben je verantwoordelijk voor het op afstand monitoren en oplossen van technische storingen in installaties. Je biedt ondersteuning aan monteurs en klanten, optimaliseert systemen en zorgt voor efficiënte serviceverlening.

Locatie:

Opleiding:

Beheertechnicus Remote

Aantal uren:

Vakgebied:

• Beheertechnicus Remote

Jouw functie

In het kort

• Een leuke, uitdagende baan voor 32-40 uur per week
• Meer dan genoeg mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen
• Alles wat je nodig hebt voor een prettige werkdag

Jouw werkdag

Het is weekend is weer voorbij. Terwijl de wereld opstart, zie jij op je scherm de eerste binnenkomende meldingen van klanten. Een storing in een kantoorgebouw, een ventilatiesysteem dat hapert in een zorgcentrum. Wat ooit een groot probleem zou zijn, is voor jou een uitdaging die je met een glimlach aanpakt. Je analyseert, denkt mee, en weet door jouw technische expertise direct te schakelen. Met een paar gerichte acties en advies op afstand zorg jij ervoor dat de systemen weer draaien alsof er niets aan de hand was.

Maar jouw werk gaat verder dan alleen storingen oplossen. Jij bent het vertrouwde aanspreekpunt van onze klanten. Door jouw proactieve blik signaleer je problemen nog vóórdat ze ontstaan en geef je klanten advies hoe zij hun systemen optimaal kunnen laten presteren. Klanten zien jou als dé expert die altijd klaarstaat, ongeacht waar je bent.

Bij Van der Sluis geloven we in vakmanschap, betrokkenheid en innovatie. Je voelt je altijd verbonden met het team. Samen zetten we ons in voor het onderhoud en beheer van technische installaties in heel Nederland, met één gezamenlijk doel: betrouwbare en duurzame oplossingen bieden.

Wat ga je doen

• Op afstand technische storingen analyseren, oplossen en monitoren voor klanten in verschillende sectoren
• Klanten adviseren over onderhoud en verbeteringen van hun technische installaties
• Proactief signaleren van mogelijke storingen en onderhoudsbehoeften, om verrassingen voor te blijven
• Samenwerken met ons team van technici, projectleiders en monteurs, zowel remote als op locatie
• Bijdragen aan een duurzame toekomst door te zorgen voor optimaal functionerende installaties

Vragen?

Onze collega helpt je graag.

Met veel vrijheid en verantwoordelijkheid problemen oplossen.

Ook dat is vakmanschap bij Van der Sluis

Goed geregeld

Dit bieden we

• Salaris: Afgestemd op jouw kennis en ervaring
• Reiskostenvergoeding: 0,23 cent netto per kilometer
• Vrije tijd: 25 vakantiedagen en 13 ATV dagen per jaar
• Vakantiegeld: 8% vakantiegeld uitbetaald in juni
• Vaste werktijden: Een uitdagende baan voor 32 - 40 uur per week
• Pensioen: Een goede pensioenregeling bij ASR, met ouderdoms- en nabestaandenpensioen, individueel advies en de optie voor een ANW- pensioenregeling

Volop ruimte voor initiatieven en persoonlijke ontwikkeling

Ook dat is vakmanschap bij Van der Sluis

Werken in een familiebedrijf

Elke dag werken ruim 700 mensen voor ons familiebedrijf Van der Sluis aan vakmanschap 'voor het leven'. We zijn al ruim 90 jaar ondernemend in de techniek. Gespecialiseerd in installaties, constructies, plaatbewerking en agrarische oplossingen.

Samen bouwen we aan de toekomst van morgen. Voor de huidige gebruikers en de generaties ná ons. Gedreven vanuit onze kernwaarden: kwaliteit, respectvol, betrouwbaarheid, toekomstgerichtheid en betrokkenheid. En bij ons ben je geen nummer, maar een waardevol onderdeel van het team. Klaar om ons te versterken?

Hoe gaat het sollicitatieproces?

In een kort telefoongesprek bespreken we de mogelijkheden en jouw wensen. Daarna plannen we een gesprek bij ons op kantoor.

Na dit gesprek kun je, als je dat prettig vindt, een meeloopdag doen. Soms volgt er een tweede gesprek. Als we allebei een goed gevoel hebben, ontvang je een aanbod.

Zeker!

Hoe snel krijg ik een reactie?

We doen ons best om binnen 24 uur een reactie of update te geven.

Sollicitatieprocedure

In 5 stappen

1.

Gevonden! De functie die jij wil.

2.

En je weet binnen 5 werkdagen de vervolgstap.

3. Eerste gesprek

Het moment om met elkaar kennis te maken en elkaar beter te leren kennen.

4. Tweede gesprek

Afhankelijk van de functie houden we een verdiepend gesprek en/of assessment.

5. Welkom

Allebei enthousiast? We doen je een voorstel en maken een contract.

Een van onze medewerkers neemt zo snel mogelijk contact met je op om de mogelijkheden te bespreken. We heten je graag welkom!