Bouw of Installatie vacatures in Fleringen

• Loohuisgroep.nl

• SBB erkend leerbedrijf
• Betaald leren & werken
• Uitdagende projecten
• 13 vestigingen
• Oog voor (jong) talent
Loohuis Installatiegroep

• • SBB erkend leerbedrijf
  • Betaald leren & werken
  • Uitdagende projecten
  • 13 vestigingen
  • Oog voor (jong) talent
FFV 2436

Loohuis Installatiegroep 32-40 uur

Om onze groei en ambities duurzaam te ondersteunen, versterken we de rol van HRM binnen onze organisatie. Daarom zoeken we een manager HRM die richting geeft aan het strategisch HRM-beleid en HRM positioneert als een volwaardige, professionele én mensgerichte sparringpartner voor de directie en werkmaatschappijen van Loohuis Installatiegroep.

Dit ga je doen als HRM manager

Als manager HRM ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen, implementeren en borgen van een integraal HRM-beleid dat bijdraagt aan een duurzame, betrokken en vakbekwame organisatie. Je vertaalt de strategische doelen van Loohuis Installatiegroep naar concrete HRM-initiatieven op het gebied van instroom, doorstroom, ontwikkeling, uitstroom en duurzame inzetbaarheid.

Je signaleert interne en externe ontwikkelingen, zoals arbeidsmarkt, techniek, vergrijzing en wetgeving, en vertaalt deze naar toekomstgericht beleid. Je stelt meerjaren- en jaarplannen op voor HRM en bewaakt de uitvoering. Samen met directie, vestigings- en teamleiders werk je organisatiebreed aan een sterke en toekomstbestendige HRM-aanpak en stimuleer je samenwerking en kennisdeling tussen HRM en de werkmaatschappijen.

Jouw team

Je geeft leiding aan het HRM-team, bestaande uit drie HR-adviseurs, een HR-medewerker en een opleidingscoördinator. Je stuurt het team aan, coacht en ontwikkelt hen en laat HRM verder groeien in haar adviserende en strategische rol. Daarnaast zorg je voor een duidelijke structuur, een efficiënte werkwijze en een professionele HRM-dienstverlening.

Dit krijg je van ons

• Een sleutelrol binnen een groeiende en toekomstgerichte installatiegroep.
• Ruimte om HRM verder te professionaliseren en zichtbaar impact te maken.
• Een betrokken organisatie met korte lijnen en een informele, mensgerichte cultuur.
• Nauwe samenwerking met directie en management op strategisch niveau.
• Een prettige werkomgeving met vakmensen, waar ook aandacht is voor ontspanning en verbinding, zoals een actieve personeelsvereniging, bedrijfsfeesten, een jaarlijks sportevenement en de vrijdagmiddagborrel.

HR dat verbindt

Mark helpt je graag.

(directeur)

• Stuur mij een mail
• Bel mij op

Dit breng je mee

Je hebt een hbo+/wo-opleiding in HRM, bedrijfskunde of organisatiekunde en ruime ervaring in een leidinggevende HRM-rol, bij voorkeur binnen een technische of productieomgeving. Je hebt ervaring met strategisch HRM-beleid, organisatieverandering en duurzame inzetbaarheid en beschikt over actuele kennis van arbeidsrecht en HRM-wetgeving.

Je bent analytisch en besluitvaardig, met oog voor de mens: warm, benaderbaar en duidelijk.

Méér bij Loohuis Installatiegroep

Werken bij Loohuis Installatiegroep is meer dan alleen een baan - het is onderdeel worden van een familiebedrijf waar alles 'goed voor mekaar' is. Met een gemoedelijke, respectvolle sfeer en aandacht voor jouw thuissituatie. We vinden collegialiteit en teamgevoel belangrijk. En af en toe maken we het nog specialer met een groot feest voor de hele Loohuis Groep.