Functie
Plaats
22 dagen geleden

HR Medewerker

geschat salaris€3.100 - €3.800
uren28 uur
dienstverbandVast
werk locatieZelhem
opleidingsniveauHBO
brancheBeveiliging/Bewaking
De werkgever heeft het salaris niet gedeeld, dit salaris schatten wij in op basis van eerdere vacatures met vergelijkbare kenmerken op Nationale Vacaturebank.

Functieomschrijving

  • HR medewerker
  • zelhem
  • vacature

HR Medewerker

Standplaats: Zelhem | 28 uur per week

Doel van de functie

Als HR Medewerker ben je een cruciale schakel binnen de HR- en personeelsprocessen van Globe Group. Je werkt zelfstandig binnen een dynamische organisatie waar kwaliteit, veiligheid en ontwikkeling centraal staan. Je ondersteunt niet alleen uitvoerend, maar vervult ook een belangrijke rol in het verbeteren, organiseren en bewaken van HR-processen. Door jouw inzet zorg je voor een professionele, nauwkeurige en toekomstgerichte HR-administratie en personeelsservice. Deze functie omvat meerdere HR-werkzaamheden die elkaar aanvullen én afwisselen. Hieronder lichten we de verschillende onderdelen toe waar jij een belangrijke rol in speelt.

Personeelsadministratie & dossierbeheer

Jij zorgt ervoor dat onze personeelsadministratie op rolletjes loopt. Contracten, mutaties, screenings en documenten? Jij houdt het overzicht en zorgt dat alles klopt tot in de details.

  • Je beheert personeelsdossiers zelfstandig en nauwkeurig.

  • Je bereidt functionerings- en voortgangsgesprekken administratief voor.

  • Je bewaakt deadlines, contracttermijnen en wettelijke verplichtingen.

  • En je kijkt altijd kritisch naar hoe het beter kan. Verbeterkansen in processen pak jij proactief op.

Enthousiast geworden?

Werving & selectie

Met jouw scherpe oog voor talent en warme benadering geef je kleur aan het wervingstraject. Je schrijft vacatures die mensen écht aanspreken en zorgt voor een soepel en professioneel selectieproces.

Of het nu gaat om de eerste screening, het plannen van gesprekken of het afstemmen met leidinggevenden, jij houdt de regie en zorgt voor een goede eerste indruk van Globe. Ook bij de onboarding van nieuwe collega's ben jij onmisbaar. Je zorgt dat ze zich welkom voelen vanaf het eerste moment.

Verzuim & arbodienst-coördinatie

Verzuimbegeleiding vraagt om aandacht, structuur én gevoel voor de mens achter het dossier. Jij bent het eerste aanspreekpunt voor collega's met vragen over ziek- of herstelmeldingen en onderhoudt het contact met de arbodienst.

  • Je verwerkt meldingen zorgvuldig en houdt de registratie actueel.
  • Je ondersteunt het verzuimproces binnen de wettelijke kaders.
  • Je denkt mee, signaleer knelpunten en zorgt dat collega's zich gehoord voelen.

HR-procedures & kwaliteitsbewaking

Van cao-afspraken tot HR-richtlijnen, jij zorgt dat alles klopt, actueel is en werkt in de praktijk. Je bewaakt de kwaliteit van onze HR-processen en signaleert waar we kunnen verbeteren.

  • Je houdt processen en documentatie bij en maakt ze werkbaar voor collega's.

  • Je zorgt dat we werken volgens de cao Veiligheidsdomein en Particuliere Beveiliging.

  • Je denkt vooruit en draagt actief bij aan een stevig en toekomstgericht HR-beleid.

Kortom: jij bent een belangrijke schakel in het borgen van kwaliteit en duidelijkheid binnen HR.

Scholingsplanning (Globe Academy & BOC)

Leren en ontwikkelen zijn bij ons geen bijzaak, maar essentieel. Jij speelt hierin een verbindende rol. Voor onze interne collega's plan je trainingen via de Globe Academy, en ook voor externe opdrachtgevers via het BOC.

  • Je beheert scholingsagenda's en zorgt dat certificaten en herhalingstrainingen op tijd ingepland zijn.

  • Je houdt behaalde certificaten bij en signaleert verloopdata.

  • Je ondersteunt ook de commerciële kant van ons BOC-aanbod.

Met jouw inzet maken we leren laagdrempelig, overzichtelijk en effectief voor iedereen die bij of met ons werkt.

Functie-eisen

Opleiding & kennis

  • Hbo-werk- en denkniveau, bij voorkeur HRM, personeel & arbeid of bedrijfsadministratie.
  • Goede beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk.
  • Ervaring met HR-software (bijv. Nmbrs en Plannigsagenda verzuim) en MS Office.
  • Affiniteit met arbeidsrecht, verzuimprocessen en CAO-toepassingen

Vaardigheden & houding

  • Nauwkeurig, gestructureerd en zelfstandig.
  • Proactief en sterk in procesmatig denken.
  • Communicatief vaardig en servicegericht.
  • Stressbestendig en goed in prioriteiten stellen.
  • Leergierig en snel in staat nieuwe procedures en systemen eigen te maken.

Overige voorwaarden

  • Werktelefoon en laptop van de zaak worden verstrekt.
  • Bereidheid om je te verdiepen in het Veiligheidsdomein en bijbehorende CAO's.
  • Vermogen om te werken binnen een groeiende organisatie met veel dynamiek.

Werken bij Globe Group

Bij Globe Group werk je niet alleen aan personeelsprocessen, je draagt bij aan iets groters: een veiligere, gastvrijere samenleving. We zijn sociaal betrokken, delen onze kennis en vieren successen samen. Als familiebedrijf hebben we korte lijnen, een open sfeer en oog voor elkaar.

Enthousiast geworden? Stuur je motivatie en cv naar . We maken graag kennis met je!

Stap 2

Binnen twee werkdagen nemen wij contact met je op

Stap 3

Indien het klikt nodigen we je uit voor een kop koffie

Ilse, directeur Globe Group
bedrijfsinfo
De werkgever heeft het salaris niet gedeeld, dit salaris schatten wij in op basis van eerdere vacatures met vergelijkbare kenmerken op Nationale Vacaturebank.

Op zoek naar een baan in Gendringen in de branche Beveiliging of Bewaking? Kies je ideale baan uit de Beveiliging of Bewaking vacatures in Gendringen op Nationale Vacaturebank. Je kan direct solliciteren of je baan bewaren.

Veelgestelde vragen

  • Er zijn 4 vacatures beschikbaar.