vacatures in Halle

Direct contact

Wijkverpleegkundige Hummelo - Steenderen

Thuiszorg

Wijkverpleegkundige Hummelo - Steenderen

Hummelo, Laag-Keppel, Drempt, Baak, Steenderen

hbo-v

28 - 32 uur

FWG 55 VVT (€3471 tot €5230)

Ben jij een wijkverpleegkundige die zoekt naar professionele autonomie, verantwoordelijkheid en de kans om écht het verschil te maken? Bij Sensire krijg je het vertrouwen en de ondersteuning om uit te groeien tot een meester in je vak. Vanuit jouw verpleegkundig leiderschap ben je verantwoordelijk voor het zorgproces en de uitkomsten van jouw handelen én dat van je team.

Op dit moment zijn we op zoek naar een wijkverpleegkundige of iemand die graag wijkverpleegkundige wilt worden binnen ons leuke, stabiele team in Hummelo en Steenderen. In dit team is oog voor elkaar en veel openheid. Een fijn team om in te werken!

Het werkgebied is een landelijke omgeving met een grote diversiteit aan cliënten en zorgvragen.

Wat ga je doen als wijkverpleegkundige?

Als wijkverpleegkundige bij Sensire ben jij de spil in de zorg. Je bent verantwoordelijk voor de kwaliteit van de anamnese, het zorgplan en de borging van de voortgang. Je arrangeert, coördineert en monitort continu de situatie van de cliënt. Je bepaalt samen met de cliënt wat er nodig is om deel te kunnen blijven nemen aan het leven zoals hij of zij dat wenst en maakt daarbij gebruik van de nieuwste digitale zorgoplossingen via MIJNSensire. Samen met collega's uit je team maak je hier afspraken over zodat onze zorgprofessionals dagelijks van 07.00 - 23.00 uur terug kunnen vallen op een wijkverpleegkundige en daarmee ook de instroom van nieuwe cliënten goed begeleid wordt.

Concreet betekent dit:

• Regie voeren: je bent eindverantwoordelijk voor de kwaliteit van zorg en de inzet van mensen en middelen.
• Samenwerken: je werkt intensief samen met cliënten, hun naasten, huisartsen en andere professionals in de eerste en tweede lijn en het sociaal domein.
• Coachen: je coacht en begeleidt de collega's in je team zoals verzorgenden IG, Helpende (plus) en verpleegkundigen.

Dit ben jij

Jij bent een gedreven vakbekwame professional die de verantwoordelijkheid voor je eigen ontwikkeling neemt. Je bent een verbinder die graag samenwerkt en collega's inspireert om de best mogelijke zorg te leveren.

De praktische zaken:

• Je hebt een hbo-V diploma en een geldige BIG-registratie.
• Ervaring als wijkverpleegkundige is een pre.
• Je hebt een geldig rijbewijs B.
• Je kunt bij indiensttreding een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) overleggen.

Zo dragen wij bij aan jouw werkgeluk

Iedere wijkverpleegkundige volgt ons unieke ontwikkelprogramma 'Meesterwerk'. Dit programma is gericht op het versterken van jouw eigenaarschap, leiderschap en professionele autonomie. Het traject wordt volledig op maat gemaakt, afgestemd op de werkervaring die je meebrengt. Vanaf dag één word je gekoppeld aan een ervaren wijkverpleegkundige die jou als begeleider en eerste aanspreekpunt ondersteunt in de praktijk.

De functie wijkverpleegkundige is ingeschaald in FWG 55 (exclusief 8% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering) conform de cao VVT. Afhankelijk van de ervaring die je meebrengt bepalen we de exacte hoogte van jouw salaris. Met ons meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden heb je de mogelijkheid om fiscaal voordelig aankopen te doen (sportabonnementen, devices). Je start voor de duur van 1 jaar voor minimaal 28 uur per week, verdeeld over minimaal 4 werkdagen, met uitzicht op een vast dienstverband.

Daarnaast krijg je een chromebook en smartphone in bruikleen, om optimaal digitaal te kunnen werken.

Enthousiast geworden?

Wil jij meester worden in je vak en de regie nemen in de wijk? Solliciteer dan direct! Neem dan contact op met , Adviseur Werving & Selectie, via .

Sollicitatieprocedure

Het verloop van je kennismaking met Sensire in 4 stappen

We zijn erg benieuwd wie er achter het cv zit. Daarom nemen we binnen drie werkdagen contact met je op, zodat we elkaar beter leren kennen. Hebben we telefonisch een match? Dan nodigen we je uit voor een sollicitatiegesprek. We gaan dan verder met elkaar in gesprek over wie jij bent, wat je wensen zijn en of Sensire hier een rol in kan spelen.

Gespreksfase en kennismaking

Gespreksfase en kennismaking team Na het sollicitatiegesprek volgt de kennismaking met je mogelijke toekomstige collega's. Hebben jullie ook een klik? Dat is een belangrijke basis om samen aan het werk te kunnen.

Contractfase

Contractfase Na je gesprek, de kennismaking met het team en de wettelijke checks (diploma's, eventueel BIG-registratie, referentie en VOG) stemmen we gezamenlijk af wanneer je begint, hoeveel uur je gaat werken en wat je salaris wordt. Vervolgens krijg je het verzoek van de hr-administratie om benodigde gegevens aan te vullen, deze kun je via de app 'JIJ&Sensire' aanleveren. Voor vragen hierover kun je bij de HR-administratie terecht.

In dienst

In dienst Gefeliciteerd met jouw baan bij Sensire! Op je eerste werkdag word je ontvangen door jouw team. Wij wensen je veel succes en plezier in je nieuwe baan!

Wijkverpleegkundige Hummelo - Steenderen Hummelo, Laag-Keppel, Drempt, Baak, Steenderen 28 - 32 uur

Solliciteren bij Sensire