vacatures in Oosthuizen

WW casemanager

Heb jij kennis van de WW en ervaring in re-integratiebegeleiding?

En ben je op zoek naar een nieuwe uitdaging met veel doorgroeimogelijkheden en waarbij je werkt voor diverse type (grote) klanten? Ben je daarnaast een gezellige collega die graag meedoet aan de vrijmibo? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Opleidingsniveau

MBO+

Locatie

De Goorn (bij Hoorn)

Dagen per week

24-40 uur per week

Opleidingsniveau

MBO+

Locatie

De Goorn (bij Hoorn)

Dagen per week

24-40 uur per week

Equivalence ondersteunt (grote) organisaties in de uitvoering van sociale zekerheid, zoals bijvoorbeeld het ZW, WGA- en WW-eigenrisicodragerschao en het optimaal benutten van subsidieregelingen. Door de komst van een aantal nieuwe (corporate) klanten is een vacature ontstaan voor WW-casemanager. Het team van Equivalence bestaat uit 25 collega's en er wordt met passie en plezier voor onze klanten gewerkt. Hierbij staat kwaliteit en servicegerichtheid voorop: Onze klant is koning!

Word jij onderdeel van ons leuke team?

Amstel Live (2)Casino Royal 2 (2)

Wat ga je doen?

Jouw missie is om WW-gerechtigden te helpen aan een nieuwe baan. Daarbij ondersteun je de WW-gerechtigden in het opstellen of verbeteren van een LinkedIn-profiel en CV. Je activeert en motiveert de WW-gerechtigde bij het zoeken naar vacatures en ondersteunt bij het opstellen van sollicitatiebrieven. Indien nodig zet je interventies in zoals loonbaanbegeleider of jobcoach. Jij bent in de rol van WW-casemanager het aanspreekpunt voor de WW-gerechtigde en onze klanten. Je begeleidt de WW-gerechtigde van A tot Z en monitort of deze de verplichte stappen uitvoert (zoals solliciteren).

Het is dan ook van belang dat jij snel kunt schakelen, ruimdenkend bent en in het bezit bent van een gezonde dosis empathisch vermogen. Door het vele persoonlijke contact bouw jij echt een band op met zowel de WW-gerechtigde als met de klanten. Het duurzaam re-integreren van een WW-gerechtigde is jouw missie. Daarin staat het contact met de WW-gerechtigde centraal. Deze is over het algemeen heel open en sociaal. Maar het komt ook voor dat de gesprekken wat minder positief verlopen, het is dan ook van belang dat jij stevig in je schoenen staat en hierop kunt anticiperen.

In deze functie bestaat de mogelijkheid om door te groeien naar specialistisch casemanager ZW en/of WGA.

Wat verwachten we van je?

• Kennis van de WW en ervaring in re-integratiebegeleiding zou top zijn, maar een wat bredere HR achtergrond is ook prima
• Kennis van Sociale Zekerheidsonderwerpen, SV, ZW en WIA is meegenomen maar wij leiden onze nieuwe collega's op tot professional in het vak
• Goede communicatieve vaardigheden
• Groot verantwoordelijkheidsgevoel
• Empathisch, sociaal en opgeruimd karakter
• Accuraat, slim, leergierig en innovatief

We hopen je snel te ontmoeten!

Team Equivalence 10