hbo vacatures in Reijmerstok

CCU verpleegkundige (i.o.)

Verwijder Opslaan Opslaan

Getnoticed logo

Zuyderland

Getnoticed logo

CCU verpleegkundige (i.o.)

Solliciteer op deze functie

Verwijder Opslaan Opslaan

• Aantrekkelijke werkomgeving
• Persoonlijke ontwikkelings- mogelijkheden
• Dankbaar werk

Verloopt op 11-03-2026

Ben jij die gemotiveerde CCU-verpleegkundige of heb je een afgestudeerde BAZ-opleiding en wil je bij ons in opleiding tot CCU-verpleegkundige? Wij bieden jou de mogelijkheid om de deel uit te maken van het team Hartbewaking-Eerste Hart Hulp om een belangrijke rol te spelen in acute as van Zuyderland. Heeft dit jouw interesse gewekt, lees dan snel verder!

Jouw nieuwe baan

Als CCU-verpleegkundige of afgestudeerd BAZ-verpleegkundige in opleiding tot CCU ben je (mede) verantwoordelijk voor de opvang, bewaking, verpleging en verzorging van patiënten met acute cardiale problemen. Je maakt (op termijn) deel uit van het (kinder-) reanimatieteam, het opvangteam voor acute PCI-patiënten en werkt op de Eerste Hart Hulp. Daarnaast vervul je een belangrijke rol in het opvangen van familie en het verstrekken van informatie.

Verder werk je in teamverband op een dynamische afdeling die opvang en topklinische zorg biedt aan ernstig zieke cardiologische patiënten. Naast het intensief begeleiden van de patiënten ben je er samen met het team verantwoordelijk voor dat continue ontwikkelingen binnen het vakgebied worden vertaald naar een uitstekende patiëntenzorg.

Ten slotte lever je een bijdrage aan de opleiding van de verpleegkundigen in opleiding en lever je een structurele bijdrage aan de groei en ontwikkeling van de afdeling.

Je hebt dus een essentiële rol in de hoogwaardige cardiologische (spoed)zorg van Zuyderland!

Wat neem je mee?

• Een erkend CCU-diploma (inclusief BIG-registratie) of een BAZ-diploma met intentie om de CC-opleiding te volgen.
• HBO werk- en denkniveau.
• Ambitieuze, professionele, en flexibele instelling.
• Stressbestendig, in complexe situaties het overzicht weten te bewaren en in staat zijn om adequaat te handelen.
• Uitstekende communicatie- en sociale vaardigheden.
• Interesse in de specifieke kenmerken van een acute zorgomgeving.

Wat krijg je van ons?

• Een contract voor onbepaalde tijd.
• Een werkweek van gemiddeld 28 - 36 uur (je werkt in alle diensten).
• Een bruto maandsalaris in FWG 55 van € 3.751, - tot € 5.289, - bij een fulltime dienstverband van 36 uur per week voor gediplomeerd CCU-verpleegkundigen. De inschaling is afhankelijk van jouw relevante werkervaring.
• Een bruto maandsalaris in FWG 45 van € 3.102,- tot € 4.177,- of een bruto maandsalaris in FWG 50 van € 3.329,- tot € 4.723,- bij een fulltime dienstverband. De inschaling is afhankelijk van jouw opleiding en relevante werkervaring. Per 1 februari 2026 volgt er een cao-verhoging van 2%.
• Een aantrekkelijke vakantietoeslag (8,33%) en eindejaarsuitkering (8,33%), Cao Ziekenhuizen.

Welkom in het team

Onze afdeling heeft twaalf CCU-bedden en tien bedden voor de EHH. Het team bestaat uit CCU-verpleegkundigen, s en ondersteunende medewerkers. In totaal zijn we met 50 personen in verschillende leeftijdsgroepen. We zijn een hecht en gezellig team, waarbij ook meer dan regelmatig sociale activiteiten worden georganiseerd.

'Wij zijn trots op ons vak en onze afdeling!

• De kans om jezelf verder te ontwikkelen.
• Mogelijkheden om je vakkennis actueel te houden door deel te nemen aan nascholingen, symposia en congressen.
• Reiskostenvergoeding en een goede pensioenverzekering (PFZW).
• Collectieve korting op een aanvullende ziektekostenverzekering (CZ, IZZ of Menzis) en diverse verzekeringen bij Centraal Beheer/AON.
• Een voordelige arbeidsongeschiktheidsverzekering (Loyalis).
• Naar keuze deelname aan de personeelsvereniging met kortingen op concerten, vakanties en interessante workshops/cursussen.
• Initiatieven voor Zuyderland medewerkers zoals loopbaanadvies en andere leuke activiteiten.

Wil je meer informatie of heb je nog enkele vragen? Neem dan gerust contact op met Sanne Willems () via 3 of () via . Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Patsy Westphal (recruiter), via

Start je binnen deze functie bij Zuyderland? Dan kijken we samen naar jouw woonsituatie en wensen. Tijdens het sollicitatieproces brengen we je in contact met de juiste contactpersonen, zodat er kan worden meegedacht over een woning die aansluit bij jouw persoonlijke situatie. Zo kun je met een gerust gevoel aan je nieuwe baan beginnen, met de zekerheid van een prettig thuis dichtbij je werk. Heb je al een fijne woning en wil je daar graag blijven wonen? Dan is dat natuurlijk ook helemaal goed, het is een extra mogelijkheid voor wie dat wil.

Wil je meer weten over de woonmogelijkheden? Stuur een mail naar .