parttime vacatures in 's-Gravenpolder

Vacature

Agogen

Medewerker beschermd wonen

• Contactpersoon
• Einddatum 18-3-2026
• Locatie Kloetinge
• Uren 24-28 uur

Wil jij als medewerker beschermd wonen een betekenisvolle rol spelen op onze beschermende woonvorm in Kloetinge? Wil jij werken op een plek waar geen dag hetzelfde is, waar je je eigen ideeën kunt inzetten en echt een verschil kunt maken in het leven van onze cliënten? Lees dan snel verder!

Wat ga je doen

Als medewerker beschermd wonen speel je een belangrijke rol in het herstel van cliënten. Je belangrijkste taken zijn:

• zorgen voor het onderhoud van de gemeenschappelijke ruimtes samen met de cliënten;
• ondersteunen bij huishoudelijke werkzaamheden zoals koken, schoonmaken, wassen en boodschappen doen;
• bijdragen aan een warme, huiselijke sfeer door cliënten te begeleiden bij ontspanningsactiviteiten, zoals het spelen van spelletjes;
• begeleiden van bewoners in hun persoonlijke verzorging en toezicht houden waar dat nodig is;
• rekening houden in dagelijks contact met afspraken die in het behandelplan zijn vastgelegd;
• signaleren van problemen op het gebied van huishouding, persoonlijke verzorging of in het groepsproces en deze bespreken met de begeleiders.

Samen aan de slag

Emergis is een maatschappelijke organisatie voor mentale gezondheid en welzijn in Zeeland. Jaarlijks helpen we zo'n 13.000 kinderen, jongeren, volwassenen en ouderen met problemen rond mentale gezondheid in de breedste zin. Dit doen we samen met ongeveer 1.400 medewerkers op locatie, ambulant en digitaal. We werken vanuit het gedachtegoed van Positieve Gezondheid, waar het accent ligt op de veerkracht van de mensen en op wat het leven betekenisvol maakt.

Het zorgonderdeel wonen richt zich op herstel en begeleiding van cliënten met langdurige en/of complexe problematiek. In de beschermende woonvormen wonen cliënten die door hun mentale aandoening langdurig afhankelijk zijn van zorg en ondersteuning. Dit kan een langdurige begeleiding betreffen, maar kan ook een korte tussenstap zijn naar zelfstandig wonen. Het multidisciplinaire team biedt praktische, psychosociale en methodische begeleiding, afgestemd op individuele behoeften, en werkt nauw samen met familie, gemeente en behandelaren. Het doel is de kwaliteit van leven, zelfredzaamheid en sociale participatie van cliënten te stabiliseren of verder te ontwikkelen.

Wat mag je van ons verwachten

Als medewerker beschermd wonen bij Emergis maak je deel uit van een organisatie die streeft naar bevlogen medewerkers en volop ontwikkelingsmogelijkheden biedt. Natuurlijk horen hier goede arbeidsvoorwaarden bij. Wij bieden je:

• een salaris conform de CAO GGZ in FWG-schaal 25, tussen €2.504,- en €3.088,- (op basis van een 36-urige werkweek, bedragen per 1 januari 2026) op basis van werkervaring;
• een vakantiebijslag en eindejaarsuitkering, beiden 8,33% van je jaarsalaris;
• 166 verlofuren en 35 levensfasebudget-uren (op basis van een 36-urige werkweek);
• reiskostenvergoeding en thuiswerkvergoeding volgens onze interne regelingen;
• pensioenopbouw bij het Pensioenfonds Zorg & Welzijn, met een bijdrage van 50% door de werkgever;
• een flexibel keuzesysteem om je arbeidsvoorwaardenpakket samen te stellen, zoals het ruilen van bruto loonbestanddelen voor netto doelen (bijvoorbeeld extra reiskostenvergoeding of het kopen/vervangen van verlof);
• verschillende mogelijkheden om jezelf te blijven ontwikkelen via de door Emergis aangeboden e-learningmodules van GoodHabitz.

Hier herken jij jezelf in

Wij vragen een verklaring omtrent gedrag (VOG) en ten minste één relevante referentie.

Werk jij mee aan onze droom?

Ben je enthousiast geworden van deze vacature?

Solliciteer direct via onderstaande button of neem voor meer informatie contact op met (Leidinggevende beschermde woonvorm Kloetinge) via of .