Kunst, Cultuur of Entertainment vacatures in Schiphol

Hoofd Development voor 32 uur p/w (M/V/X)

Ons verhaal

Nergens ter wereld kom je dichter bij Rembrandt dan in Museum Rembrandthuis. Wij willen de wereld inspireren met Rembrandt, zijn werk en zijn leven. Onze kernwaarden zijn: eigenzinnig, nieuwsgierig, Amsterdams en huiselijk.

Museum Rembrandthuis is een wereldberoemde plek in Amsterdam. Rembrandt woonde en werkte er bijna 20 jaar van zijn leven, op het hoogtepunt van zijn carrière. In dit pand maakte hij zijn meesterwerken, leefde hij met zijn gezin, handelde hij in kunst, leidde zijn leerlingen op en ontving hij zijn vrienden, opdrachtgevers en zakelijke relaties. Sinds ruim 100 jaar is het Rembrandthuis een museum: de enige plek ter wereld waar bezoekers zich kunnen verplaatsen in het leven en het vakmanschap van Rembrandt, een magische ervaring.

Ons publieksaanbod is veelzijdig. Wij koesteren het vakmanschap: dagelijks geven wij drukbezochte demonstraties etsen en verfbereiding in het oude huis. Ook ontvangen we wekelijks vele schoolklassen uit binnen- en buitenland voor rondleidingen en workshops. In het moderne deel van het museum presenteren we drie tentoonstellingen per jaar, naast de jaarlijkse kunstenaarsresidency Rembrandt Open Studio.

Al onze activiteiten hebben een directe relatie met het leven en werk van Rembrandt. Ze laten zien dat Rembrandt nog steeds een inspiratiebron is, en even relevant als vier eeuwen geleden. Wij beogen daarbij meerstemmig, inclusief en toegankelijk te zijn.

Museum Rembrandthuis heeft ieder jaar weer de taak om 85% van de eigen inkomsten te verdienen, het museum ontvangt geen enkele structurele steun van het Rijk, de Gemeente noch van de Loterijen. Hier ligt een schone taak en ambitie voor het nieuwe hoofd Development.

De functie hoofd Development

Het hoofd Development werft financiële middelen voor een ambitieus Museum Rembrandthuis, het educatie- en tentoonstellingsprogramma en voor de exploitatie. De financiële middelen worden geworven bij fondsen, subsidiënten, via partnerships met bedrijven, bij particuliere donateurs en uit onze geefkringen de Huysgenoten en de Huysvrienden. Nationaal en internationaal.

Naast het relatiebeheer met de bestaande relaties, dien je een nieuwe aanpak te ontwikkelen voor de fondsenwerving. Het is de ambitie om de bestaande portefeuille substantieel uit te breiden. Dit doe je samen met de RvT, de directeur en je collega's. In deze functie zorg je voor zowel de ontwikkeling als de uitvoering van de fondsenwerving. Ook draag je zorg voor de regie van de afwikkeling en evaluaties van de aanvragen en projecten.

Je bent ervaren, daadkrachtig, slim, sociaal zeer vaardig en charismatisch. Je bezit een natuurlijke overtuigingskracht, spreekt je talen en weet zowel buiten als binnen de organisatie prettige en effectieve samenwerkingen op te zetten en je resultaten te behalen. Je rapporteert rechtstreeks aan de directeur van Museum Rembrandthuis

Jouw taken & verantwoordelijkheden

• (Desk)research en benaderen van (nieuwe) fondsen, corporate partners en particuliere donateurs.

• Het schrijven van fonds- en subsidieaanvragen en het mede-ontwikkelen van partnerproposities.

• Relatiemanagement met bestaande partners en donateurs.

• Het optreden als relatiemanager tijdens (wervings-)evenementen die wij voor onze partners en donateurs organiseren.

Wat breng je mee?

• Minimaal 5 jaar relevante werkervaring (in Development) en een opleiding op HBO/WO-niveau.

• Een uitstekend netwerk en bereidheid om dit in te zetten.

• Een heldere, creatieve en nauwkeurige pen.

• Affiniteit met beeldende kunst en musea.

• Een praktische instelling: je denkt commercieel en werkt proactief en gestructureerd. Je bent een echte aanpakker.

• Uitstekende communicatieve vaardigheden: je bent een goede teamspeler en netwerker en kunt op uiteenlopende niveaus opereren.

• Je bent enthousiast en bereid om buiten reguliere kantooruren aanwezig te zijn bij (netwerk-)evenementen

Wat biedt Museum Rembrandthuis jou?

Een werkplek midden in het hart van centrum Amsterdam binnen het collegiale team Rembrandthuis. De functie van hoofd Development is ingeschaald in schaal 10/11, afhankelijk van je kennis en ervaring (tot maximaal € 5.329 bruto per maand op basis van 36 uur per week).

• Je krijgt in eerste instantie een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd van 1 jaar. Inschaling gebeurt op basis van kennis en ervaring. Naast je salaris ontvang je 8% vakantiegeld en 3,4% eindejaarsuitkering.
• Onze medewerkers zijn aangesloten bij het Pensioenfonds Zorg en Welzijn. Het museum zet zich in op het gebied van duurzaamheid en we stimuleren je met fiets of openbaar vervoer te reizen en vergoeden je reiskosten met OV tot een afstand van 50km enkele reis naar Amsterdam CS.

We streven ernaar zoveel mogelijk een afspiegeling te zijn van de Amsterdamse samenleving in haar veelzijdigheid in gender, culturele achtergrond, seksuele oriëntatie, fysieke- en mentale capaciteit, religie, opleidingsniveau en leeftijd.

Solliciteren

Herken je jezelf in de functie en het gevraagde profiel, en spreekt de organisatie jou aan? Dan nodigen we je uit om te solliciteren!