vacatures in Spierdijk

Omring

• Nieuwe Steen 36,

  1625 HV Hoorn

Senior Communicatieadviseur

Wil jij met jouw communicatiekracht bijdragen aan goede en toekomstbestendige zorg? Bij Omring werk je als senior communicatieadviseur in het hart van de organisatie. Je adviseert, verbindt en bouwt samen met collega's aan een sterke communicatieve organisatie. Voor ons team Communicatie zoeken wij twee bevlogen senior communicatieadviseurs.

Waar kom je te werken?

Omring is een toonaangevende zorgorganisatie met meer dan honderd jaar ervaring in West-Friesland, de Kop van Noord-Holland en Texel. We zijn uitgegroeid tot een innovatieve en ambitieuze zorgaanbieder die het vertrouwen geniet van cliënten, verwijzers en medewerkers. Onze missie is "samen de beste zorg dichtbij" , gebaseerd op de kernwaarden Eigen regie, Positief, Samen en Vindingrijk.

Je maakt onderdeel uit van team Communicatie dat bestaat uit zeven professionals. Samen zijn jullie verantwoordelijk voor de interne en externe communicatie van de organisatie. Als senior communicatieadviseur ben je steeds op zoek naar manieren om onze interne en externe communicatie verder te verbeteren en te vernieuwen. Dat doe je met de intentie om te bouwen aan een communicatieve organisatie. Je werkt vanuit jouw eigen klant- en themaportefeuille nauw samen met collega-communicatieadviseurs en met de , aan wie je rapporteert. Daarnaast werk je samen met verschillende afdelingen binnen de organisatie, waaronder de afdeling Marketing. Onze organisatiecultuur is positief, laagdrempelig en innovatief, met volop ruimte om het communicatievak op een moderne manier vorm te geven.

Wat ga je doen?

Als senior communicatieadviseur ben jij een belangrijke spil in de organisatie. Je ontwikkelt strategische communicatieplannen, adviseert collega's en management en vertaalt ontwikkelingen in de (zorg)sector naar heldere en doelgerichte communicatie. Je bedenkt en coördineert de productie van aansprekende communicatiemiddelen en zorgt dat het Omring-merk en de huisstijl consequent worden toegepast. Je bent daarnaast het aanspreekpunt voor communicatievraagstukken, ondersteunt projecten en campagnes, en bent waar nodig betrokken bij woordvoering, crisiscommunicatie en reputatiemanagement. Maar je helpt ook collega's van andere afdelingen om hun eigen communicatieprofiel te versterken. Tenslotte verbind je mensen met elkaar wanneer hun contact kan bijdragen aan de realisering van onze doelen. Onze visie en strategie zijn daarbij jouw kompas.

Wij zoeken collega's met...

• e en afgerond hbo/wo diploma;
• tenminste 5 jaar ervaring als senior-adviseur in het communicatie va k;
• ervaring met woordvoering en perscontacten, en bij voorkeur crisiscommunicatie;
• een sterke affiniteit met de zorg en de overtuiging dat goede en vooral betrouwbare communicatie in ons werkveld essentieel is;
• een sterke online oriëntatie en ervaring met het strategisch inzetten van digitale communicatiekanalen;
• bewezen vaardigheden in het leiden van projecten;
• de vaardigheid om denken en doen effectief te combineren en veel ballen tegelijk in de lucht te houden;
• e en voorliefde voor samenwerken en netwerken;
• proactief, enthousiast, zelfstandig en flexibel;
• het vermogen om te zien en te voelen wat de organisatie nodig heeft;
• overtuigingskracht en goede presentatievaardigheden;
• R ijbewijs B (er is een poolauto aanwezig).

Wij zorgen voor

• een hecht team, waar je op kunt bouwen;
• een salaris conform CAO VVT FWG 60, inschaling afhankelijk van ervaring;
• een contract voor de periode van 1 jaar, met de intentie dit om te zetten naar een contract voor onbepaalde tijd voor 32-36 uur per week;
• een eindejaarsuitkering van 8,33% van het bruto jaarinkomen;
• een inspirerende werk- en leeromgeving met ruimte voor professionele groei.

De cliënt centraal en de medewerker op één: dat betekent dat we ook graag voor jou zorgen met prettige arbeidsvoorwaarden. Wil je weten wat wij nog meer te bieden hebben? Klik hier om hier meer over te lezen.

Herken jij jezelf in dit profiel en ben je enthousiast? Fantastisch! Solliciteer dan uiterlijk 4 maart 2026. De eerste gespreksronde vindt plaats op 19 maart 2026. Je hebt dan twee gesprekken met een korte pauze ertussen. De tweede gespreksronde vindt plaats op 26 maart. We vragen je om in voorbereiding daarop een online assessment te maken. Dat duurt ongeveer 50 minuten. Daarnaast mailen we je twee casussen. Fijn als je die ook wilt doornemen. Daarover wisselen we dan graag van gedachten met jou.

Heb je vragen? Neem contact op met , , via .

Bij Omring hanteren we een screeningsbeleid. Dit houdt in dat we van iedereen die bij ons komt werken een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) opvragen.

Wil je ons team versterken?

Omring zowel regionaal als landelijk verkozen tot (thuis)werkgever van het jaar 2020