hbo vacatures in Wessem

• Over SPRING
  • Wie zijn we

Jeugdprofessional (E)S

Jeugdprofessional met expertise op het gebied van (Echt)Scheiding

28 uur per week, regio Zeeland

Ben jij een ervaren Jeugdprofessional en een expert op het gebied van (echt)scheiding? Wellicht ben jij onze nieuwe collega voor het team Kind in Scheiding Zeeland!

Bij SPRING werken bevlogen en zelfstandige jeugdprofessionals die vooruit willen om professionele jeugdhulp te bieden. In onze aanpak zijn we proactief en outreachend. Voor de regio Zeeland zijn we per direct op zoek naar een jeugdprofessional met expertise op het gebied van (echt)scheiding, voor 28 per week.

Samen met je collega's en ambassadeurs van andere organisaties vorm je het scheidingsloket in de provincie Zeeland. Het belang van het kind is jullie uitgangspunt. Jullie zijn de schakel tussen de gemeentelijke toegang, de ouders, het (zorg)aanbod, de advocatuur en de rechtbank. Als scheidingsexpert ben je laagdrempelig toegankelijk, onderhoud je de menukaart van het (zorg)aanbod en verbind je partijen waar nodig. Je hebt een coördinerende rol in het voorliggend veld en je acteert in het vrijwillig kader. Je geeft informatie en advies en wijst de weg. Je volgt het proces van hulp aan ouders en kinderen. En je bent de regionale contactpersoon voor zorgverwijzingen vanuit de rechtbank.

Het betreft een functie voor 28 uur per week. De uren kunnen tot eind 2020 worden gegarandeerd. Naar alle waarschijnlijkheid wordt het project met een jaar verlengd.

Wie zoeken we?

• Je bent een bevlogen professional die focust op mogelijkheden.
• Je plaatst het belang van het kind op de voorgrond.
• Je bent het aanspreekpunt voor ouders.
• Je hebt kennis van het (preventieve) aanbod. Je zorgt voor onderhoud van de sociale kaart / menukaart.
• Je bent onafhankelijk en een aanspreekpunt voor relevante (zorg)organisaties, huisartsen, advocatuur, onderwijs etc.
• Je kijkt wat ouders en kinderen aan hulp of ondersteuning nodig hebben in het proces voorafgaand of in afwachting van de uitspraak van de rechtbank. Je hebt hierin een adviserende en toezichthoudende rol.

Wat neem je mee?

• Je beschikt over een afgeronde HBO-opleiding (geschikt voor SKJ-registratie), dito werk- en denkniveau en aantoonbare werkervaring in de jeugdhulpverlening.
• Je hebt ruime ervaring in het begeleiden van gezinnen in een problematische echtscheiding.
• Je bent stressbestendig, oplossingsgericht en kunt zowel zelfstandig als in teamverband werken.
• Je bent in staat om ambassadeur te zijn van het scheidingsloket en kunt dit met enthousiasme verder uitbouwen.
• Je hebt goed ontwikkelde netwerkvaardigheden en sterke gespreks- en communicatievaardigheden.
• Je kunt overstijgend denken en kunt praktijk en beleid aan elkaar koppelen.
• Je heb kennis van de sociale kaart of je weet je deze snel eigen te maken.
• Je bent in staat om een onafhankelijke positie in te nemen. Je reflecteert jezelf hierin gedurende het hele proces.
• Je bent in het bezit van rijbewijs en auto.

Wat bieden we jou?

Een uitdagende functie, waarbij je samen met de gemeenten en je collega's mede vorm kunt geven aan de jeugdzorg en het scheidingsloket. Samen met je collega's ontwikkel je in een nieuwe context het vak jeugdprofessional (echt)scheidingsexpert en deel je en vergroot je de kennis. Uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden conform de CAO Jeugdzorg. Je wordt ingeschaald in schaal 9. Het bruto salaris bedraagt maximaal € 3.888,56 bij een fulltime dienstverband.

SPRING heeft een eigen leerhuis. Het SPRING Leerhuis is een opleidingscentrum voor professionals in het domein van jeugdhulp. Iedere professional werkzaam in dit domein kan binnen het SPRING Leerhuis aan de hand van de gestelde eisen of persoonlijke leerdoelen vorm geven aan zijn/haar professionele ontwikkeling. Als jeugdprofessional van SPRING maak je gebruik van alle mogelijkheden binnen het leerhuis.

Meer informatie over SPRING vind je op www.springjeugd.nl . Voor vragen over de functie neem je contact op met via of .

Ben je overtuigd?

Stuur ons voor 10 maart je motivatiebrief en CV (inclusief SKJ-registratienummer, indien aanwezig) o.v.v. SP-12 vacature Jeugdprofessional ES naar . Naast de selectiegesprekken kunnen er referenties worden opgevraagd.

Acquisitie n.a.v. deze vacature is niet gewenst.