hbo vacatures in Zwartsluis

Beleidsmedewerker management en bestuur

23 februari 2026

Ben jij een gedreven beleidsmedewerker met strategisch inzicht? Zoek je een uitdagende baan in een dynamische omgeving? En wil je met jouw werk impact hebben op de veiligheid van meer dan 500.000 mensen? Word dan onze nieuwe beleidsmedewerker management en bestuur (32 uur per week).

Wat je doet

Als beleidsmedewerker management en bestuur ben je een verbindende schakel in onze organisatie. Jij

• Ontwikkelt en schrijft voorstellen voor beleidsplannen op basis van onderzoek, wet- en regelgeving en de behoeften van de organisatie. Hiermee ondersteun je onze managers en bestuurders in het proces van besluitvorming;
• Ondersteunt in juridische werkzaamheden, bijvoorbeeld op het gebied van de Wet open overheid (Woo) en de Wet elektronische publicaties (Wep);
• Participeert in projecten waarbij je focus ligt op beleidsontwikkeling;
• Draagt bij aan de implementatie van beleid en bewaakt de voortgang en kwaliteit;
• Organiseert bijeenkomsten voor interne en externe stakeholders (veiligheidspartners, gemeenteraden etc) die relevant zijn voor onze beleidsterreinen;
• Ondersteunt onze managers en bestuurders in de voorbereiding op diverse regionale en landelijke overleggen.

Een unieke kans binnen deze functie is dat je een crisisfunctie kunt vervullen. Dit betekent dat je in tijden van crisis direct betrokken bent bij de coördinatie en ondersteuning van de veiligheid in de regio. Crisisrollen zijn gevarieerd: je kunt bijvoorbeeld opgeleid worden tot officier van dienst, informatiemanager of communicatiespecialist en nog veel meer. Zo maak je jouw werk nog uitdagender. Meer informatie over alle crisisfuncties vind je hier .

Benieuwd hoe het is om naast je 'normale werk' ook een crisisfunctie te hebben? Bekijk dan de verhalen van onze collega's.

Over ons

Als beleidsmedewerker management en bestuur maak je deel uit het team Bestuur en Organisatie. Dit team staat in verbinding met alle onderdelen van de organisatie. Samen met deze collega's zorg je ervoor dat de beleidsmatige zaken geregeld zijn om de organisatie goed te laten functioneren.

Als veiligheidsregio werken we 24/7 aan de veiligheid van meer dan 500.000 mensen van 11 gemeenten. Ons doel is om incidenten, rampen en crises zoveel mogelijk te voorkomen en de risico's te beperken. Maar wanneer zich een noodsituatie of crisis voordoet, bundelen we onze krachten en nemen we de regie om het op te lossen. Dit doen we met ongeveer 300 medewerkers en 800 brandweervrijwilligers. Zo werken we samen aan een veiligheid. Meer weten over Veiligheidsregio IJsselland? Lees dan meer over onze organisatie .

Wie je bent

Wij zoeken een gedreven en resultaatgerichte collega die zich thuis voelt in de complexe wereld van het openbaar bestuur. Je bent een echte verbinder met uitstekende communicatieve vaardigheden in woord en schrift. Je werkt nauwkeurig en gestructureerd, bent flexibel en hebt een scherp oog voor detail. Dit alles combineer je met de inbreng van eigen denkkracht. Zo weet je vraagstukken te analyseren en te vertalen naar concrete plannen. Je bent je bewust van de bestuurlijke context waarin de veiligheidsregio opereert en weet op een integere en sensitieve manier verschillende belangen om te gaan. Met jouw kritische blik durf je tegengeluid te geven om zo het beste eindresultaat te krijgen.

Verder vragen we het volgende van jou:

• Ervaring in de context van een maatschappelijk georiënteerde organisatie;
• Hbo werk- en denkniveau;
• Een bestuurskundige of bedrijfskundige achtergrond; bij voorkeur met een juridische specialisatie.

Wat we bieden

We bieden je een uitdagende functie als beleidsmedewerker management en bestuur voor 32 uur per week. Je aanstelling is in eerste instantie voor één jaar met uitzicht op een vast dienstverband. De functie is ingedeeld in de HR21 normfunctie medewerker ontwikkeling lll, gewaardeerd in schaal 10 van het CAR-UWO Veiligheidsregio's (minimaal € 3.581,- en maximaal € 5.356,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek). Afhankelijk van je opleiding en ervaring kan een aanloopschaal van toepassing zijn. Bij aanstelling accepteer je de rechtspositie die bij de functie hoort.

Werken bij Veiligheidsregio IJsselland betekent dat je een bijdrage levert aan een veilige samenleving. We zijn veelzijdig, dynamisch, informeel, volop in ontwikkeling en flexibel. Dat zie je ook terug in de secundaire arbeidsvoorwaarden zoals:

• Flexibele werktijden;
• De mogelijkheid om gedeeltelijk thuis te werken;
• Ruime reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer;
• Een individueel keuzebudget van 18,63%;
• Bekijk nog meer voordelen op de pagina ' arbeidsvoorwaarden' .

Solliciteren

Ben jij klaar om een waardevolle rol te spelen in de veiligheid van onze regio? Solliciteren kan tot en met 8 maart 2026 via het sollicitatieformulier . We zijn benieuwd naar jouw motivatie en cv. Heb je vragen over de vacature of wil je eerst kennismaken met een collega? Neem dan contact op met , . Henk is bereikbaar via mail op of telefonisch op 7. Bij een definitieve aanstelling zullen wij je vragen een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) te overleggen.