Fors minder vraag naar docenten

Nationale Vacaturebank concludeert dat binnen het onderwijs de vraag het grootst is naar docenten Nederlands. Dit is in lijn met een onlangs gepubliceerd onderzoek van het CBS. Daaruit blijkt dat van het aantal ontstane vacatures in het voortgezet onderwijs alleen het vakgebied Nederlands een groei laat zien. Bij andere vakken zoals wiskunde en Engels is juist een vacature afname zichtbaar.

Tijdelijke contracten blijven de norm

Sharita Boon, directeur van Nationale Vacaturebank, denkt dat de daling een stap in de juiste richting is. Toch waakt ze voor teveel optimisme. “Het personeelstekort in het onderwijs is een structureel probleem. Het is goed om te zien dat het aantal openstaande vacatures op dit moment daalt. Maar er staan nog altijd duizenden vacatures open.” 

De arbeidsmarkt is nog altijd krap. Om te zorgen dat er op de lange termijn genoeg onderwijspersoneel is, zijn onder andere investeringen en een langetermijnaanpak nodig. Dat vindt de sectorvereniging voor het primair onderwijs, de PO-Raad. Volgens hen is daarbij een doelgerichte samenwerking op regionaal niveau en nauwe samenwerking tussen beleidsmakers en de onderwijssector nodig.

Opvallend genoeg blijkt uit cijfers van Dienst Uitvoerend Onderwijs (DUO) dat het aantal tijdelijke contracten in het voortgezet onderwijs in 2024 toenam. Deze trend is ook zichtbaar in de hoeveelheid openstaande vacatures voor docenten. Nationale Vacaturebank concludeert dat meer dan de helft van alle vacatures in januari 2025 een tijdelijk contract bieden.

“De grote hoeveelheid tijdelijke dienstverbanden is een goed voorbeeld van één van de dingen die op dit moment fout gaan in het onderwijs”, zegt Boon. “Mensen hebben behoefte aan zekerheid. Een tijdelijk contract geeft dat niet. Daarnaast belemmert het de mogelijkheid om een huis te kunnen kopen.”

Grote verschillen tussen provincies

In Limburg is de daling in het aantal openstaande vacatures voor docenten het grootst. Met een daling van ruim 50% zit de zuidelijkste provincie van ons land ruim boven het gemiddelde van 35%. Ook Overijssel en Gelderland zitten ruim boven de gemiddelde afname. Flevoland moet het doen met een daling van ruim 16%. Friesland is hekkensluiter met een afname van slechts 2%.

Top drie provincies met de grootste afname:

“De vraag naar docenten in het voortgezet onderwijs neemt in het hele land af. Of deze trend doorzet is onzeker. We zien dat er steeds meer tijdelijke contracten worden aangeboden die dus ook weer aflopen. Het is positief om te zien dat het aantal vacatures fors terugloopt. Maar door de grote hoeveelheid tijdelijke contracten is de kans aanwezig dat de vraag in de loop van het jaar weer oploopt”, aldus Sharita Boon van Nationale Vacaturebank.