Verpleegkundige

Lettergrootte aanpassen:

In onderling overleg

€ Min. €3.384,01 | Max. €4.102,26

West-Brabant

CAO: Verpleeg- verzorgingshuizen en thuiszorg (VVT)

verpleegkundige in gesprek met bewoner

Wijkverpleging (thuiszorg) en woonzorglocaties - uren in overleg

Als verpleegkundige bij Surplus kijk jij wat bewoners en cliënten nodig hebben en maak je keuzes die aansluiten bij hun dagelijks leven. Die ruimte krijg je. En je gebruikt die om zorg te geven die past. Want met jouw invloed maak je het leven van mensen mooier. En daar ben je trots op.

Jouw werk als verpleegkundige bij Surplus

Als verpleegkundige bij Surplus kijk je verder dan de zorgvraag. Je ziet wie iemand is en wat voor die persoon belangrijk blijft. Je hebt oog voor wat kwetsbaar is, maar vooral ook voor wat iemand nog kan. Je sluit aan bij het leven, de gewoontes en de wensen van bewoners en cliënten. Dat maakt jouw werk persoonlijk en betekenisvol.

Je werkt zelfstandig, maar altijd samen met je team. Of je nu in de wijk werkt of op een woonzorglocatie: jouw professionele oordeel telt. Je krijgt vertrouwen om mee te denken, keuzes te maken en zorg af te stemmen op het dagelijks leven. Samen zorgen we voor werkbare diensten en een manier van werken die vol te houden is.

Woonzorglocatie of wijkverpleging (thuiszorg) in West-Brabant

Surplus is actief in heel West-Brabant. Samen kijken we waar jij het beste tot je recht komt.

Woonzorglocaties

Werk je graag op een vaste plek, samen met collega's om je heen? Dan kun je aan de slag op één van onze woonzorglocaties in Breda, Lage Zwaluwe, Terheijden, Zevenbergen, Zevenbergsche Hoek, Fijnaart, Klundert en Ulvenhout.

Je bouwt een band op met bewoners en collega's en bent onderdeel van het dagelijks leven op de locatie. Je overlegt makkelijk en hebt invloed op hoe de zorg wordt vormgegeven.

Wijkverpleging (thuiszorg)

Liever zelfstandig op pad en werken bij mensen thuis? In de wijkverpleging (thuiszorg) zijn onze teams actief in Breda, Drimmelen, Etten-Leur, Halderberge, Moerdijk, Oosterhout, Steenbergen, Roosendaal en Zundert.

De teams zijn zichtbaar in de wijk en kennen de mensen en de omgeving goed. Dat zorgt voor vertrouwen en maakt het mogelijk om samen te kijken wat echt past bij iemands leven.

Eén manier van werken

Of je nu werkt op een woonzorglocatie of in de wijkverpleging (thuiszorg): je staat dicht bij mensen, werkt samen met collega's die elkaar kennen en krijgt de ruimte om vanuit jouw ervaring en ideeën bij te dragen aan zorg die verder gaat dan alleen de handelingen.

Wat breng jij mee?

• Een mbo-diploma verpleegkundige;
• Een geldig Big-registratie;
• Betrokkenheid bij je vak en bij de mensen voor wie je zorgt;
• Oog voor de mens achter de zorgvraag.

Wat bieden we?

• Een vast contract;
• Uren in overleg, passend bij jouw leven
• Een salaris in FWG 45 (min. €3.471,46 | max. € 4.102,26 o.b.v. 36 uur);
• Eindejaarsuitkering, vakantiegeld;
• Zelfroosteren: meer regie over je werk-privébalans;
• Ruimte om te groeien, door te leren, door te stromen of een aandachtsgebied te kiezen;
• Fijne fiscale voordelen; bijvoorbeeld fietsplan, extra verlofuren, vergoeding van sport abonnement.

Interesse?

Zie jij jezelf werken als verpleegkundige bij Surplus, op een woonzorglocatie of in de wijkverpleging (thuiszorg) in jouw regio?

We denken graag met je mee.