Functie
Plaats
3.742

wo vacatures voor vast dienstverband

50 dagen geleden

Senior Omgevingsmanager Gebiedsontwikkeling

geschat salaris€4.359 - €6.052
uren1 - 40 uur
dienstverbandVast
werk locatieHattem
opleidingsniveauWO
brancheAdvies/Consultancy
De werkgever heeft het salaris niet gedeeld, dit salaris schatten wij in op basis van eerdere vacatures met vergelijkbare kenmerken op Nationale Vacaturebank.

Functieomschrijving

Senior Omgevingsmanager Gebiedsontwikkeling

De verbindende schakel tussen mens, gebied en toekomst

Bij MLG puzzelen we net even anders, waardoor we met andere oplossingen komen. De puzzelstukken van deze vacature: - Introductie MLG - Functieomschrijving - Voorbeeldprojecten - Uitleg van de functie door MLG collega's - Onze sollicitatieprocedure

Wie zijn wij?

Bij MLG puzzelen we net even anders. We geloven dat de beste oplossingen voor gebiedsontwikkeling al in het gebied zelf liggen. Ze moeten alleen nog ontdekt worden - samen met de mensen die er wonen, werken en leven. Dat vraagt om ervaring, vertrouwen en het lef om écht het gesprek aan te gaan.

We zijn een hecht team van adviseurs, planologen, ecologen en procesmanagers met een informele sfeer en korte lijntjes. Elke maand een teamoverleg met lunch, locatiebezoek en ruimte voor reflectie. En we zorgen ook voor leuke momenten samen - want plezier in je werk vinden wij belangrijk!

Wat ga je doen?

Als Senior Omgevingsmanager ben jij de strategische verbinder in onze gebiedsontwikkelingsprojecten. Je werkt aan complexe ruimtelijke opgaven in Noord- en Midden-Nederland, waarbij je belangen weet te verenigen en processen soepel laat verlopen. Je bent het aanspreekpunt voor overheden, bewoners, ontwikkelaars en terreinbeheerders. Je stuurt op inhoud én relatie.

  • Leiden van gebiedsprocessen van initiatief tot uitvoering
  • Creëren van draagvlak bij diverse stakeholders
  • Vertalen van maatschappelijke opgaven naar uitvoerbare plannen
  • Adviseren over inrichting, duurzaamheid en ruimtelijke kwaliteit
  • Aansturen van multidisciplinaire teams
  • Fungeren als mentor voor jongere collega's

Wat breng jij mee?

Je hebt je sporen verdiend in gebiedsontwikkeling, omgevingsmanagement of projectleiding. Je weet hoe het werkt in bestuurlijke omgevingen, maar je bent ook niet bang om je laarzen aan te trekken. Je bent een natuurlijke verbinder, strategisch sterk en inhoudelijk onderlegd.

  • Minimaal 10 jaar ervaring in gebiedsontwikkeling of omgevingsmanagement
  • Ervaring met bestuurlijke besluitvorming en participatieprocessen
  • Kennis van water, natuur, infrastructuur of planologie
  • Sterke communicatieve vaardigheden en een goed netwerk
  • Pré: je vindt het leuk om je kennis over te dragen

Wat bieden wij?

  • Een vaste plek in een organisatie die jouw ervaring waardeert
  • Direct een vast contract
  • Marktconform salaris en pensioenopbouw
  • Reiskostenvergoeding of leaseauto
  • Flexibiliteit in werkuren en locatie
  • Jaarlijkse bonus op basis van bedrijfsresultaat
  • Een kantoor midden in het groen op landgoed Velder of in een karakteristiek pand in Hattem
  • Ruimte voor mentorschap en kennisdeling
  • Een werkomgeving waar jouw bijdrage telt

Voorbeeldprojecten

Aan wat voor projecten werk je dan mee?

Uitleg van de functie door MLG collega's

De functie in de ogen van een collega: volg hier de voetsporen van Ynte en lees wat hij over zijn baan bij MLG te zeggen heeft.

Of bekijk onderstaande video om te horen hoe Keesjan werken bij MLG ervaart.

Onze sollicitatieprocedure

Wil jij de verbindende schakel zijn in gebiedsontwikkeling die echt het verschil maakt? We nemen graag de tijd voor een persoonlijk gesprek: geen standaard sollicitatieprocedure, maar gewoon een kop koffie en een kennismaking. Laat van je horen vóór 1 december.

Wij zijn altijd op zoek naar nieuwe collega's die met ons in het diepe willen springen!

Werken bij MLG

bedrijfsinfo
De werkgever heeft het salaris niet gedeeld, dit salaris schatten wij in op basis van eerdere vacatures met vergelijkbare kenmerken op Nationale Vacaturebank.