hbo Architect vacatures

Informatie architect

Wil jij een sleutelrol spelen in het vormgeven van het informatielandschap bij Anthura? Als informatiearchitect ben je verantwoordelijk voor het ontwerpen en beheren van een toekomstbestendige, schaalbare en veilige informatiearchitectuur - en draag je direct bij aan onze innovatiekracht.

Wat ga je doen?

Als informatiearchitect bij Anthura zorg je ervoor dat data, informatie en systemen logisch en efficiënt zijn georganiseerd, zodat de organisatie optimaal kan inspelen op strategische en operationele uitdagingen. Je werkt samen met verschillende afdelingen en vertaalt bedrijfsbehoeften naar concrete toekomstbestendige oplossingen.

Jouw belangrijkste taken:

• Analyseren van bedrijfsprocessen en informatiebehoeften.

• Ontwerpen en beheren van de informatiearchitectuur (data, applicaties, integraties).

• Integreren van informatiestructuren zonder verstoring van processen.

• Opstellen en bewaken van architectuurprincipes en standaarden.

• Bijdragen aan applicatieontwerp en systeemintegratie.

• Inrichten van kaders voor datakwaliteit datagovernance en privacy.

• Signaleren van technologische ontwikkelingen en kansen voor innovatie.

Wat breng jij mee?

Je bent analytisch, innovatief en hebt een duidelijke visie op de toekomst van informatievoorziening. Je weet bedrijfsprocessen en technologie te verbinden en werkt graag samen met verschillende teams. Verder heb jij,

• Ervaring met het analyseren en modelleren van bedrijfsprocessen en informatiestructuren;

• Kennis van nieuwe technologieën en het vertalen hiervan naar praktische oplossingen;

• Ervaring met IV-technologie en het opstellen van architectuurdocumenten;

• Sterke adviesvaardigheden en ervaring in begeleiding bij implementatie;

• Ervaring met datakwaliteit, datagovernance en data-eigenaarschap;

• Affiniteit met innovatie en privacy/security binnen informatiesystemen.

Wat bieden wij jou?

Je komt terecht in een team enthousiaste collega's met verschillende expertises. Binnen ons moderne kantoor krijg jij je eigen werkplek dat van alle gemakken is voorzien. Verder bieden wij:

• Een passend salaris op basis van jouw kennis en ervaring;

• 8,33% vakantietoeslag en 25,5 vakantiedagen o.b.v. 38 uur;

• Pensioenregeling bij BPL-pensioen;

• Ruimte voor persoonlijke- en professionele ontwikkeling;

• Sportfaciliteiten op kantoor, wekelijks bootcamp en gebruik van de gesponsorde padelbaan;

• Maandelijkse vrijdagmiddagborrel, activiteiten met de personeelsvereniging, interne netwerkbijeenkomsten, teamuitjes en meer.

Wie zijn wij?

Anthura is een familiebedrijf en is met meer dan 80 jaar ervaring wereldwijd de expert in de veredeling, vermeerdering en opkweek van plantmateriaal van Anthuriums, Orchideeën en sinds kort ook Bromelia's. Door een gedeelde passie en een nauwe samenwerking - zowel intern als extern - zijn wij in staat de markt een stap voor te blijven. Alleen samen kunnen we het mooiste eindproduct creëren. Daarom gebruiken wij innovatieve technieken en ontwikkelen wij nieuwe, duurzame rassen die via telers hun weg naar de consument vinden.

Momenteel handelen wij in 700 rassen in meer dan 70 landen. Dit sluit perfect aan bij onze missie om de wereld mooier te maken en iedereen, waar ook ter wereld, te laten genieten van anthuriums, bromelia's en orchideeën. Dit alles doen wij samen met al onze 1300 werknemers in China, Macedonië, Duitsland en Nederland bestaande uit wel 30 verschillende nationaliteiten. Bij Anthura vinden wij inclusie en gelijkheid heel belangrijk. Jouw unieke achtergrond, persoonlijkheid, visie en competenties helpen ons bij het bereiken van onze doelen; Samen zijn wij Anthura!

Nieuwsgierig?

Ben je enthousiast geworden over deze functie? Bel of whatsapp dan met Fedor Buckers, manager informatiesystemen, via . Voldoe je niet aan alle functie-eisen maar denk je wel iets voor Anthura te kunnen betekenen, laat het ons dan ook weten. Jouw CV met motivatie kan je sturen naar .

Een assessment kan onderdeel uitmaken van de procedure.

Collega's aan het woord

Collega's aan het woord: George Zwart

Collega's aan het woord: Tara Romberg

Even voorstellen: Erwin Koopstra

Stel je aan ons voor!

Ben je benieuwd naar de functie, reageer dan snel. Voldoe je niet aan alle functie-eisen, maar denk je dat je wel iets kan toevoegen aan onze organisatie? Laat het ons weten.

Onze sollicitatieprocedure ziet er meestal als volgt uit

• Als je op papier bij ons past, dan nodigen we je uit voor een kop koffie;
• Na het gesprek laten we elkaar weten of de functie bij jou past en of jij bij de functie past;
• Als we elkaar zien zitten, dan volgt er bijna altijd een online assesment;
• Er volgt een tweede gesprek, waar we kijken of het assessment het beeld bevestigd,
• Zijn we allemaal nog steeds enthousiast, dan komen we er met elkaar vast uit.