Contentmanager vacatures in de branche Uitzend, Detachering of W&S

Functieomschrijving

—Dutch speaking and writing proficiency is required—

Jij komt hier niet alleen content maken. Je komt een merk bouwen. Door inhoud creatief te vertalen naar verhalen in beeld- en tekstvorm, en daar via onze online platformen maximaal bereik en impact mee te maken. Klinkt dit goed? Lees dan verder.

Bij Talent&Pro zoeken we een Content Marketeer die zich gemakkelijk verplaatst in de doelgroep en onze expertise vertaalt naar sterke, opvallende (GEO & SEO-proof) artikelen en video’s voor website en social media. Jij pakt eigenaarschap over onze contentaanpak: van strategie tot contentkalender en uitvoering. Als jij een goed idee hebt, van influencers tot gedurfde formats, krijg je bij ons de vrijheid om Talent&Pro te laten opvallen.

Wij

• een salaris tussen €3.000,- en €4.100,- bruto per maand (afhankelijk van ervaring);
• een flexibel mobiliteitsbudget van €440,- (leaseauto, OV, fiets of uitbetaling);
• een laptop en telefoon van de zaak;
• een energiek kantoor in Utrecht, een kantoorhond, en elke dag om 10.00 uur verse cappuccino;
• toegang tot onze eigen Academy en volop ontwikkelmogelijkheden;
• veel vrijheid en verantwoordelijkheid binnen je projecten;
• de mogelijkheid om een stagiair(e) te begeleiden;
• mogelijkheid tot thuiswerken;
• de leukste events en feestjes zoals onze jaarlijkse skitrip;
• en misschien wel het belangrijkste: je werkt bij een organisatie waar ontwikkeling, plezier en ambitie hand in hand gaan.

De uitdaging

Als Content Marketeer werk je aan content die bijdraagt aan onze zichtbaarheid, positionering en groei. Je zit dicht op de inhoud, werkt samen met veel stakeholders en bent van idee tot publicatie betrokken.

Concreet ga je:

• de social media strategie ontwikkelen die past bij Talent&Pro als kennispartner én werkgever, met een duidelijke focus op LinkedIn, Instagram en TikTok; je onderzoekt actief of andere kanalen relevant zijn voor onze doelgroepen en zet deze op wanneer daar kansen liggen;
• verantwoordelijk voor het beheren en bewaken van de social media contentkalender. Je publiceert zelf, met ondersteuning van stagiairs en vormgevers, en werkt nauw samen met marketeers en communicatiecollega's om content visueel en inhoudelijk sterk neer te zetten;
• interviews houden met collega’s, consultants en opdrachtgevers en deze vertalen naar sterke verhalen, artikelen én (video)content voor de arbeidsmarkt. Dankzij jou weet iedereen waarom Talent&Pro een geweldige plek is om te werken;
• schrijven van SEO- en GEO-geoptimaliseerde blogs, geo blogs en thought leadership artikelen;
• samenwerken met team online om de online marketingcampagnes te bedenken, analyseren en optimaliseren;
• bijdragen aan onze events, e-mailcampagnes en andere marketinginitiatieven; je maakt bijvoorbeeld social content tijdens events zoals de jaarlijkse skitrip in maart en het nieuwjaarsfeest, samen met het (allerleukste) marketingteam;
• de tone of voice bewaken en zorgen dat alles wat we publiceren klopt met wie we zijn.

Over Talent&Pro

Talent&Pro is dé detacheerder voor professionals binnen de financiële dienstverlening en het sociaal domein. We werven, leiden op en begeleiden starters en professionals en helpen organisaties vooruit met inhoudelijke expertise. Met aandacht voor mensen, inhoud en groei.

Jij

• hebt 2–5 jaar ervaring als content marketeer of in een vergelijkbare rol;
• schrijft foutloos Nederlands en past je tone of voice moeiteloos aan per kanaal en doelgroep;
• hebt aantoonbare interesse in (of ervaring met) social media en contentstrategie en sneller en slimmer werken met AI;
• vindt het leuk om zelf te creëren: schrijven, posten, testen, verbeteren;
• hebt ervaring met online content optimalisatie;
• denkt in formats, contentseries en langetermijnverhalen;
• bent nieuwsgierig, proactief en niet bang om nieuwe ideeën uit te proberen;
• ervaring met social media, arbeidsmarktcommunicatie, employer branding of video is een grote pré.

Solliciteren

Solliciteer je bij Talent&Pro, dan is één vraag erg belangrijk: zijn wij een match? Daar komen we maar op één manier achter: een kennismaking! Solliciteer en vertel ons meer over jouw ambities. Voor vragen of meer informatie kun je terecht bij Sonja Jahangiri, 06 25 35 09 84.