Jeugdarts vacatures in de provincie Zuid-Holland

Jeugdverpleegkundige

Ons karakter? Liefde voor het vak, een no-nonsenshouding en oog voor elkaar. Dat zie je terug in de werksfeer op de locaties. En in de zorg voor ouders en kinderen. Want dan klopt 't pas.

Ervaren Jeugdverpleegkundige 0- 18 jaar

Zonder onregelmatigheidsdiensten

Bij JGZ geloven wij er onvoorwaardelijk in dat ieder kind een kans verdient om gezond en gelukkig op te groeien. Met ruim 285 betrokken en gedreven medewerkers bieden we preventieve zorg aan kinderen uit de 8 gemeenten in onze regio. Dat doen we door op huisbezoek te gaan maar ook vanuit het consultatiebureau, asielzoekerscentra, basis- en middelbare scholen. We werken in Delft, Leidschendam-Voorburg, Midden-Delfland, Pijnacker-Nootdorp, Rijswijk, Westland, Wassenaar en Zoetermeer.

Vind jij het leuk om te werken met kinderen en hun (aanstaande) ouders? Zit je vol energie om je vak, in samenwerking met je collega's, voluit te kunnen invullen? En wil jij werken in een dynamische omgeving, onderdeel zijn van een bruisende, lerende en professionele organisatie waar kind en gezin centraal staan? Dan zijn wij wellicht een mooie match!

In verband met uitbreiding van ons POM team (Programma Op Maat) in Zoetermeer zoeken we een enthousiaste ervaren jeugdverpleegkundigen met sociaal pedagogische kennis (24 uur per week).

Wat je gaat doen

• Je bent inzetbaar voor de doelgroep aanstaande (kwetsbare) ouders en kinderen tot 19 jaar in Zoetermeer vanuit ons team Programma op Maat (POM). JGZ richt zich in dit programma op specifieke doelgroepen om passende begeleiding te bieden die preventieve ondersteuning nodig hebben.
• Je vervult de rol van Centrale Zorgverlener in de Kind naar Gezonder Gewicht aanpak voor kinderen en gezinnen met overgewicht en obesitas.
• Je voert interventies uit zoals Stevig Ouderschap, Voorzorg, Vipp SD en incredible Years en Bemoeizorg.
• Je geeft (online) trainingen "Peuter inzicht", "Opvoeden enzo" en "Pubers in Huis". De trainingspool is een samenwerking met onze netwerkpartners.
• Je gaat op (prenataal) huisbezoek en voert Goede Start gesprekken gericht op zwangeren die naast de medische begeleiding vanuit verloskundigen een aanvullende (sociale) hulpvraag hebben.
• Je neemt deel aan multidisciplinaire wijkgerichte teams waar alle toegangspartners vanuit Zoetermeer casuïstiek inbrengen en met elkaar optrekken op passende zorg te bieden.
• In deze functie lever je een actieve bijdrage in het pionieren, netwerken met als doel meer outreachend en vraaggericht te werken. Aansluiten bij de leefwereld van gezinnen, door zichtbaar te zijn op plekken waar zij wonen, werken, naar school gaan en hun vrijetijd doorbrengen. We beogen flexibel in te spelen op vragen vanuit aanstaande ouders en kinderen/jeugdigen.
• Je draagt verantwoordelijkheid voor de zorg aan gezinnen en kinderen in een kwetsbare situatie. Door het verrichten van preventieve zorg stimuleer jij een optimale gezondheid en een kansrijke start voor alle kinderen.
• Je adviseert op het gebied van lichamelijke, psychische en sociaal emotionele ontwikkeling.
• Je informeert en begeleidt (aanstaande) ouders tijdens de zwangerschap over gezond zwanger zijn, de bevalling, de kraamtijd en het (aanstaand) ouderschap.
• Je ondersteunt/vaccineert volgens het Rijksvaccinatieprogramma.
• Je werkt in een multidisciplinair zelforganiserend team.

Wie ben jij

• Jij vindt ook dat ieder kind een kans verdient om gezond en gelukkig op te groeien
• Je hebt een afgeronde HBO-V opleiding (NLQF6)
• Je hebt tenminste 2 jaar werkervaring in de jeugdgezondheidszorg en/of vergelijkbare begeleidingssituaties gericht op jeugdigen en gezinnen
• Je kan een geldige Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) laten zien
• Je beschikt over een geldige BIG
• Je hebt een rijbewijs en auto zodat je, indien nodig, inzetbaar bent in de hele regio
• Je hebt kennis van preventie op kindermishandeling en huiselijk geweld, ontwikkelings- en opvoedproblemen, armoede, gezondheidsproblemen zoals overgewicht
• Je kunt je boodschap helder en vriendelijk overbrengen en maakt makkelijk contact
• Je beschikt over goede digitale en communicatieve vaardigheden en staat open voor technologische ontwikkelingen
• Je bent klantgericht, resultaat gedreven en kunt goed kunt samenwerken met diverse disciplines intern en extern
• Je bent flexibel, daadkrachtig en je kunt zelfstandig werken
• Je bent toegankelijk, duidelijk en flexibel waardoor je outreachend aan de slag kan met complexere casuïstiek
• Je houdt van netwerken en pionieren en je benut je ervaring in het aansluiten bij minder toegankelijke doelgroepen
• Je hebt affiniteit om praktijk- en beleidsniveau te combineren en toe te werken naar een groter bereik van kinderen en jongeren die het hard nodig hebben.

Wat bieden wij jou

• Een warm welkom in jouw team en bij onze organisatie
• Je krijgt tijd om in te werken en er is een goed scholingsprogramma
• Een uitdagende, afwisselende en betekenisvolle baan, waarin je bij kunt dragen aan het vergroten van de kans om kinderen gezond en gelukkig op te laten groeien
• Een salaris volgens de CAO VVT FWG 50 . Afhankelijk van je opleiding en ervaring komt dit neer tussen de €3.471,46 en €4.659,42 bruto per maand bij een 36-urige werkweek
• Je start met een tijdelijk dienstverband van 12 maanden. Hierna bestaat de mogelijkheid tot verlenging of het aangaan van een vast dienstverband
• Vakantiegeld (8%), eindejaarsuitkering (8,33%), een goede pensioenvoorziening en reiskostenvergoeding
• Je krijgt een werklaptop en een mobiel om je werk overal te kunnen doen
• Aandacht voor persoonlijke ontwikkeling en teamontwikkeling. Je kunt online scholingen volgen via GoodHabitz
• Gezellige teamuitjes en inspirerende organisatiebijeenkomsten
• Personeelskorting via het platform van Benefits at Work

Diversiteit en inclusie

Iedere dag zien wij veel kinderen met verschillende achtergronden, culturen en geloven. Om deze kinderen en hun ouders zo goed mogelijk te kunnen helpen, is diversiteit binnen onze organisatie een must. Immers, door de diversiteit in de teams ontstaan er verschillende perspectieven, competenties en ervaringen, wat de kwaliteit van de zorg verbetert.

Wij nodigen daarom iedereen die zich in deze vacature kan vinden, uit om te solliciteren.

Kenmerken

Hoger Beroepsonderwijs