parttime Medewerker Reisorganisatie (organiseren, Inkopen) vacatures

• Wie we zijn
• Wat we doen
• Werken bij ZXL
Zorgservice XL

• Wie we zijn
• Wat we doen
• Werken bij ZXL

Senior Controller

Ben jij een ervaren financiële professional die verder kijkt dan de cijfers? Heb jij de stevigheid om niet alleen de organisatie te adviseren, maar ook de directie te vertegenwoordigen in interne en externe overleggen? Dan zijn wij bij Zorgservice XL op zoek naar jou: een Senior Controller die met kennis, visie en daadkracht de financiële koers helpt bepalen.

Hier ga je werken:

Zorgservice XL draagt bij aan betaalbare zorg door activiteiten op het gebied van inkopen, bestellen, leveren en factureren voor de aangesloten ziekenhuizen te bundelen. ZXL doet dat middels een professionele en kostenefficiënte dienstverlening. Door het bundelen van inkoopvolumes realiseert ZXL in samenwerking met de ziekenhuizen voordelen ten aanzien van inkopen maar ook het gecombineerde distributiecentrum draagt hieraan bij. Bij ZXL zijn momenteel aangesloten het HagaZiekenhuis (Den Haag en Zoetermeer), het Reinier de Graaf Gasthuis, het Franciscus Gasthuis & Vlietland en het IJsselland Ziekenhuis. Werken bij ZXL betekent dat jij hét verschil kunt maken in de wereld van de inkoop en logistiek voor deze ziekenhuizen.

Bij Zorgservice XL werken ruim 100 medewerkers. De organisatie bestaat uit de afdelingen Procurement, Operations, Financiën & Bedrijfsvoering en Human Capital, Legal & Quality en is gevestigd in Delfgauw. ZXL is een organisatie met ambitie, resultaatgericht en hecht waarde aan een goede samenwerking met collega's zowel bij ZXL als in de ziekenhuizen.

Wat ga je doen als Senior Controller?::

In deze sleutelrol ben je verantwoordelijk voor een solide en betrouwbare financiële huishouding. Je draagt zorgt voor een juiste en tijdige grootboekadministratie, rapportages, begrotingen en jaarrekening en bent het eerste aanspreekpunt voor de accountant.

Je adviseert de directie en het management op basis van scherpe analyses en onderbouwde scenario's. Je neemt actief deel aan strategische trajecten, investeringsvoorstellen en business cases. Ook draag je bij aan een stevige interne controleomgeving (AO/IC, ISAE) en risicobeheersing.

Verder denk je mee over procesverbeteringen om risico's te beperken en systemen slimmer te laten werken. Je draagt bij aan de verdere optimalisatie van het ERP- en rapportagesysteem en fungeert als stevige sparringpartner voor de directeur Financiën & Bedrijfsvoering en vertegenwoordigt deze bij diens afwezigheid in interne én externe overleggen.

Wat breng jij mee?

We zoeken een zelfstandige en stevige professional met:

• HBO+/WO werk- en denk niveau en minimaal 8 tot 10 jaar relevante werkervaring;
• Diepgaande kennis van financiële administratie, verslaglegging en fiscale aspecten;
• Ervaring met begrotingen, prognoses en meerjarenplanningen, inclusief onderbouwing van strategische keuzes en business cases;
• Ervaring met interne controle en risicobeheersing;
• Ervaring met ERP- en rapportagesystemen;
• Sterke communicatieve vaardigheden en overtuigingskracht op directieniveau.

• Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband;
• De arbeidsvoorwaarden zijn conform CAO Ziekenhuizen waarbij inschaling gebeurt op basis van ervaring en opleiding in FWG 65 (min. € 4637,- max. salaris € 6987,- per maand, exclusief 8,33% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering);
• 144 uur wettelijk verlof en 57 PLB-uren (o.b.v. een fulltime dienstverband);
• Pensioenregeling via PFZW;
• Collectieve AOV verzekering via Loyalis;
• Een lease auto behoort tot de mogelijkheden, als je hier geen gebruik van maakt worden de reiskosten vergoed volgens de cao Ziekenhuizen;
• Tevens zijn er mogelijkheden voor een vergoeding voor een nieuwe fiets of vergoeding van een sportabonnement wanneer je langer dan 1 jaar in dienst bent.

Bij ZXL staan opleiding en ontwikkeling van de medewerkers hoog op de agenda. Binnen de online ZXL Academy kan elke medewerker onbeperkt gebruik maken van diverse trainingen, cursussen en webinars. We zorgen voor de juiste omgeving om je talenten te ontdekken, nieuwe vaardigheden te leren en jezelf continu te ontwikkelen. Jij bent samen met je leidinggevende verantwoordelijk voor de invulling van je doorgroeimogelijkheden.

Naast een dynamische en professionele werkomgeving waar je jezelf verder kunt ontplooien en ontwikkelen dien je het ook gewoon naar je zin te hebben. Daarom organiseren we regelmatig leuke activiteiten zoals voetgolf, een jaarlijkse zomerbarbecue en zijn er groepen die samen hardlopen en padellen.

Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Astrid Westerman, .

Mail je sollicitatie uiterlijk 16 november 2025 met motivatiebrief en Curriculum Vitae z.s.m. naar aan: Zorgservice XL, t.a.v. Human Resources.

Een online capaciteiten test en/of competentieprofiel maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure.

Bij gelijke geschiktheid genieten interne kandidaten de voorkeur. Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is vereist. Acquisitie wordt niet op prijs gesteld. Als onderdeel van ons selectieproces zullen wij contact opnemen met je referenties

De beste inkoopdeal maken, daar draait het om bij Team Inkoop van Zorgservice XL!

Wil jij ons team komen versterken en graag een bijdrage leveren aan de dynamische en uitdagende ontwikkelingen in de ziekenhuiszorg in Nederland? Vind je het leuk om zorginstellingen te ondersteunen en heb je een passie voor het inkoop vak? Wij zijn op zoek naar nieuw talent!

Zorgservice XL draagt bij aan betaalbare zorg door activiteiten op het gebied van inkopen, bestellen, leveren en factureren voor de aangesloten ziekenhuizen te bundelen. ZXL doet dat middels een professionele en kostenefficiënte dienstverlening. Door het bundelen van inkoopvolumes realiseert ZXL in samenwerking met de ziekenhuizen voordelen ten aanzien van inkopen maar ook het gecombineerde distributiecentrum draagt hieraan bij. Bij ZXL zijn momenteel aangesloten het HagaZiekenhuis (Den Haag en Zoetermeer), het Reinier de Graaf Gasthuis, het Franciscus Gasthuis & Vlietland en het IJsselland Ziekenhuis. Werken bij ZXL betekent dat jij hét verschil kunt maken in de wereld van de inkoop en logistiek voor deze ziekenhuizen.

Bij Zorgservice XL werken ruim 100 medewerkers. De organisatie bestaat uit de afdelingen Procurement, Operations, Financiën & Bedrijfsvoering en Human Capital, Legal & Quality en is gevestigd in Delfgauw. ZXL is een organisatie met ambitie, resultaatgericht en hecht waarde aan een goede samenwerking met collega's zowel bij ZXL als in de ziekenhuizen.

Als Junior inkoper ondersteun je vanuit ZXL de aangesloten ziekenhuizen bij de inkoopactiviteiten op het gebied van medische en facilitaire (hulp)middelen en aanverwante producten en diensten. Met jouw deskundigheid en marktkennis voer je het inkoopbeleid uit en overleg je met je interne relaties waarbij je de inkoopbehoefte inventariseert en toetst. Je voert marktonderzoek uit en bent verantwoordelijk voor kleine inkooptrajecten. Daarnaast ondersteun je het inkoopteam bij diverse (administratieve) taken en lever je periodiek managementinformatie op. Bij alles wat je doet staat het belang van de patiënt voorop.

De Junior inkoper die wij zoeken is zelfstandig en communicatief sterk. Je beschikt over een afgeronde HBO opleiding en hebt kennis van het inkoop vak. Ervaring in het inkoop vak is niet vereist.

Wat vinden we verder belangrijk binnen Zorgservice XL? Wij staan voor klantgerichtheid, verbondenheid, eigenaarschap nemen en wij hechten waarde aan respect en integriteit.

• Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband;
• De arbeidsvoorwaarden zijn conform CAO Ziekenhuizen waarbij inschaling gebeurt op basis van ervaring en opleiding in FWG 45 (min. € 3102,- max. salaris € 4177,- per maand, exclusief 8,33% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering);
• 144 uur wettelijk verlof en 57 PLB-uren (o.b.v. een fulltime dienstverband);
• Pensioenregeling via PFZW;
• Collectieve AOV verzekering via Loyalis;
• Reiskosten worden vergoed volgens de cao Ziekenhuizen;
• Tevens zijn er mogelijkheden voor een vergoeding voor een nieuwe fiets of vergoeding van een sportabonnement wanneer je langer dan 1 jaar in dienst bent.

Bij ZXL staan opleiding en ontwikkeling van de medewerkers hoog op de agenda. Binnen de online ZXL Academy kan elke medewerker onbeperkt gebruik maken van diverse trainingen, cursussen en webinars. We zorgen voor de juiste omgeving om je talenten te ontdekken, nieuwe vaardigheden te leren en jezelf continu te ontwikkelen. Jij bent samen met je leidinggevende verantwoordelijk voor de invulling van je doorgroeimogelijkheden.

Naast een dynamische en professionele werkomgeving waar je jezelf verder kunt ontplooien en ontwikkelen dien je het ook gewoon naar je zin te hebben. Daarom organiseren we regelmatig leuke activiteiten zoals voetgolf, een jaarlijkse zomerbarbecue en zijn er groepen die samen hardlopen en padellen en hebben we een enthousiaste groep jong ZXL'ers.

Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met () via .

Mail je sollicitatie uiterlijk 23 november met motivatiebrief en Curriculum Vitae z.s.m. naar aan: Zorgservice XL, t.a.v. Human Resources.

Een online capaciteiten test en/of competentieprofiel maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure.

Er wordt gelijktijdig zowel intern als extern geworven. Bij gelijke geschiktheid genieten interne kandidaten de voorkeur. Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is vereist. Acquisitie wordt niet op prijs gesteld. Als onderdeel van ons selectieproces zullen wij contact opnemen met je referenties