Schoolleider vacatures in Soest

Route

Wie zijn wij:

Wij geven alle kinderen op De Egelantier de kans om hun talenten te ontdekken en te ontplooien, in een veilige en inspirerende leeromgeving. Vanuit onze open, openbare identiteit (zoals bij STEV) werken we eraan dat ieder kind zich bewust wordt van wie het is en wat het kan, zodat het zelfvertrouwen ontwikkelt én actief kan deelnemen aan de maatschappij.

Wij doen dit door kwalitatief goed onderwijs aan te bieden, waarin plezier, creativiteit en cultuur een vaste plek hebben. We betrekken ouders, verzorgers en de gemeenschap actief en geven iedereen eerlijke kansen ongeacht achtergrond of startpositie.

De Egelantier telt ongeveer 120 leerlingen, verdeeld over zeven groepen: groep 1/2, groep 3, groep 4/5, groep 6, groep 7 en groep 8.

We werken met verschillende methodes, waaronder WIG, STAAL Spelling en sinds dit schooljaar ook met Wetenswaardig.

Functie vereisten:

Wij zoeken een ervaren en inspirerende kleuterleerkracht die het kleuteronderwijs binnen onze school stevig weet neer te zetten. Jij bent een kartrekker met een heldere visie op het jonge kind en hebt het lef om vernieuwing vorm te geven.

Je:

· hebt een duidelijke en eigentijdse visie op de ontwikkeling en het leren van jonge kinderen;

· weet deze visie om te zetten in praktisch en betekenisvol onderwijs;

· neemt collega's mee in jouw kennis, ervaring en enthousiasme, en coacht hen in hun professionele groei;

· hebt ruime ervaring in de onderbouw en weet wat nodig is om een rijke, veilige en uitdagende leeromgeving te creëren;

· bent ondernemend, communicatief sterk en in staat om richting te geven aan onderwijsontwikkeling;

· werkt vanuit samenwerking en verbinding, maar kunt ook zelfstandig keuzes maken;

· beschikt over een pabo-diploma, bij voorkeur aangevuld met scholing of expertise rondom het jonge kind.

Wij bieden:

• Een betrokken en samenwerkend team, waarin we elkaar ondersteunen en versterken.

• Een school die voortdurend in ontwikkeling is en waar ruimte is voor initiatief en groei.

• Een jaarcontract, met de mogelijkheid tot een vaste aanstelling bij goed functioneren (eventueel tussentijds).

• Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een fitnessregeling, fietsplan, tijdelijke extra reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer en toegang tot het leerplatform van de STEV Academie.

• Wij hanteren de CAO Primair Onderwijs (CAO PO)

Ingangsdatum vacature, omvang aanstelling. Betreft dit formatie, project of vervanging?

De ingangsdatum is 1 januari 2026. Het betreft in eerste instantie een tijdelijke aanstelling maar met uitzicht op een vaste aanstelling bij goed functioneren.

Werkdagen:

Woensdag, donderdag, vrijdagochtend (0,5 fte, zijnde 20 uur per week)

Welke groep? Hoeveel leerlingen heeft deze groep?

Het betreft groep 1/2 (ca 20 leerlingen, maar kunnen nog leerlingen bijkomen). De groep krijgt op alle dagen ondersteuning van een onderwijsassistent.

De vacature staat open totdat we een geschikte kandidaat hebben gevonden.

Spreekt deze functie je aan? Dan zien wij jouw reactie graag tegemoet!

Wil je eerst meer informatie, neem dan gerust contact op met Idske Witteveen, schoolleider a.i., via of .JeJe kunt uiteraard ook direct je motivatiebrief en cv mailen naar hetzelfde adres.

Je kunt reageren tot we een geschikte kandidaat hebben gevonden.Als onderdeel van de sollicitatieprocedure worden, in overleg, twee referenties opgevraagd en vragen we je om een proefles te verzorgen.