Verzorger vacatures in Berkel en Rodenrijs

Werken bij CJG Rijnmond

Jeugdverpleegkundige (Procescoördinator toegang Sociaal Domein)

Als procescoördinator heb je toegang tot het sociaal domein, draag je zorg voor toeleiding van (complexe) ondersteuningsvragen naar de juiste professional. Word je procescoördinator bij CJG Rijnmond. Dan draag je bij aan een gezonde en veilige start voor kinderen in onze regio.

Sluiting vacature: 30 december 2025

Jeugdverpleegkundige (Procescoördinator toegang Sociaal Domein)

Bel onze afdeling HRM

Stel je vraag via Whatsapp

Stuur een e-mail

Voetnavigatie

content

Wij zijn op zoek naar een jeugdverpleegkundige die voor 20 uur zich wil inzetten als procescoördinator toegang sociaal domein.

Waar ga je werken?

Ondersteuning bij de grootste opgave van een mensenleven. Daar staan we voor bij CJG Rijnmond. Want opvoeden is een verantwoordelijkheid die soms overrompelend kan zijn. En iedereen die ooit kind is geweest, weet: het opgroeien zelf is ook niet altijd even makkelijk.

Wij zijn er voor de ouders en verzorgers die vragen hebben. En voor de kinderen en jongeren die een beetje steun kunnen gebruiken. We zijn altijd dichtbij: van het consultatiebureau naar de klas en daarbuiten, tot het moment dat ze 18 worden. Een gezonde en veilige jeugd voor alle kinderen in Rotterdam-Rijnmond: daar maken we ons elke dag sterk voor.

Wat ga je doen?

Als procescoördinator heb je toegang tot het sociaal domein, draag je zorg voor toeleiding van (complexe) ondersteuningsvragen naar de juiste professional. Hiervoor is een goed functionerend netwerk een voorwaarde. Waar nodig schaalt de coördinator op naar de jeugdconsulent. Wat zijn de werkzaamheden:

• Inventariseren van de hulpvraag, inschatten van de ernst van de problematiek, zorg organiseren en coördineren, overdragen aan de casushouder, het plan van aanpak evalueren en als het nodig is opschalen of verbinden met de tweede lijn.
• Een (werk)probleem verhelderen, adviseren bij vraagstukken op het gebied van de sociale kaart en de materiële en immateriële mogelijkheden in een zorgsituatie.
• Evalueren van het werkproces en de uitkomsten, waar nodig bijstellen; evalueren van de samenwerking.
• Zorgdragen voor heldere verantwoording van alle ondernomen activiteiten.
• Netwerken, PR en voorlichting: professionele en informele contacten leggen en onderhouden om een netwerk op te bouwen.
• Adviseert op lokaal niveau de gemeente over vanuit het lokale veld.
• Alert zijn en verzamelen signalen uit het veld: deze oppakken zo nodig in samenwerking met netwerkpartners/netwerkregisseur/collega's om een zo optimaal mogelijke samenwerking te bewerkstelligen.
• Zorgdragen voor een heldere verantwoording richting de gemeente Lansingerland.

Wat neem je mee?

• Je hebt een diploma HBO-V of een diploma MBO-V aangevuld met de opleiding tot kinderverpleegkundige. Ook kun je tijdens je proeftijd een geldige Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) aanleveren.
• Daarbij heb je ook een geldige BIG registratie of ben je bijna BIG geregistreerd.
• Je zet je met hart en ziel in voor de preventieve jeugdgezondheidszorg.
• Je werkt graag in uitdagende situaties waarin je blijft groeien als persoon en als professional.
• Je bent open en toegankelijk richting ouders, verzorgers en kinderen en netwerkpartners.
• Je kunt je boodschap helder en vriendelijk overbrengen. Je weet hoe je draagvlak kunt creëren voor jouw adviezen.
• Je kunt ook luisteren naar wat er niet wordt gezegd. Je herkent de vraag achter de vraag.
• Je bent een netwerker. Je weet wie je binnen en buiten het CJG kunt inschakelen om bij te dragen aan het gezond en veilig opgroeien van 'jouw' kinderen.
• Je bent flexibel. Je past je makkelijk aan bij veranderingen en weet dat geen dag verloopt zoals je had gepland.

Wat bieden wij jou?

• Een bruto maandsalaris tussen de € 3.202,-- en € 4.576,-- op basis van een fulltime dienstverband. Je functie is ingedeeld in schaal F volgens de cao CJG Rijnmond . Per 1-1-2026 zal de cao VVT van toepassing worden verklaard op jouw arbeidsovereenkomst.
• Dienstverband 1 jaar mogelijkheid tot verlenging.
• Een vaste eindejaarsuitkering, een goede pensioenregeling en een Persoonlijk Inzetbaarheidsbudget (PIB) van 500 euro.
• Een goede werk-privébalans.
• Parttime werken is mogelijk.

Iedereen is welkom

Bij CJG Rijnmond willen we dat iedereen zich welkom voelt. Bij ons kun je jezelf zijn: met je achtergrond, (religieuze) overtuigingen, kleur, leeftijd, gender, seksuele voorkeur, opleidingsniveau of andere zicht- en onzichtbare verschillen.

Waarom CJG Rijnmond?

Ontwikkelingskansen en scholingen

Je kunt jezelf blijven ontwikkelen. Bijvoorbeeld door coaching of door trainingen en opleidingen te volgen.

Ontwikkelingskansen en scholingen

Je kunt jezelf blijven ontwikkelen. Bijvoorbeeld door coaching of door trainingen en opleidingen te volgen.

Een betekenisvolle bijdrage kunnen leveren

Je levert bij het CJG een belangrijke bijdrage aan gezondheid, veiligheid en gelijke kansen voor elk kind.

Een betekenisvolle bijdrage kunnen leveren

Je levert bij het CJG een belangrijke bijdrage aan gezondheid, veiligheid en gelijke kansen voor elk kind.

Vrijheid en ruimte voor eigen initiatief

Een proactieve houding en eigen inbreng worden gewaardeerd. Alles om de preventieve zorg op een hoger plan te krijgen.

Vrijheid en ruimte voor eigen initiatief

Een proactieve houding en eigen inbreng worden gewaardeerd. Alles om de preventieve zorg op een hoger plan te krijgen.

Alles wat je nodig hebt voor je werk

We voorzien je van alle technische hulpmiddelen die nodig zijn voor je werk. Denk aan een smartphone en een laptop

Alles wat je nodig hebt voor je werk

We voorzien je van alle technische hulpmiddelen die nodig zijn voor je werk. Denk aan een smartphone en een laptop

Sollicitatieprocedure

2

We maken een eerste selectie

Als je wordt geselecteerd dan nodigen we je uit voor een eerste kennismaking. Soms vinden er ook meerdere kennismakingen plaats.

3

Een gesprek over de voorwaarden

Als het eerste gesprek positief was, volgt een gesprek waarin we de arbeidsvoorwaarden met elkaar bespreken.

4

Gefeliciteerd met je nieuwe baan!

Je reactie

Wil jij je graag als procescoördinator inzetten voor de kinderen in onze regio? We horen graag van je. Stuur ons jouw sollicitatie vóór 30 december 2025 via onderstaande knop. Een korte videoboodschap vinden we ook leuk. Heb je vragen? Neem dan contact met ons op.