parttime vacatures in Hilversum

Verpleegkundige Psychiatrie

Volgen Tergooi MC

Contactpersoon

Functieomschrijving

Samen met je collega's coördineer je de klinische behandelingen en de persoonlijke begeleiding van onze psychiatrische patiënten. Onze combinatie van somatische en psychiatrische zorg maakt ons onderscheidend en de functie afwisselend.

Binnen ons verpleegkundig team hebben we daarnaast diverse aandachtspunten:

• begeleiding van leerlingen
• intervisie
• overnemen van consultatieve taken bij afwezigheid van de CPV
• multidisciplinair samenwerken
• stimuleren en onderhouden van familieparticipatie
• coördineren van opnameplanning
• begeleiding en ondersteuning bij de ECT behandelingen

Vaardigheden en vereisten

• Diploma Verpleegkunde (mbo of hbo) met BIG-registratie
• Affiniteit met de psychiatrie
• Bij voorkeur somatische ervaring, Tergooi MC kan hierin bijscholing bieden
• Bereidheid om alle diensten te draaien (dag, avond en nacht)
• VOG (op moment dat je bij ons in dienst treedt: de aanvraag starten wij voor je op, ook krijg je de kosten volledig van ons vergoed)

Over het bedrijf

Geniet van de groene omgeving én van ons mooie nieuwe ziekenhuis. Boek een stoelmassage, geniet van een heerlijk vers ontbijt, lunch of diner of volg een workshop mindfulness.

Je krijgt bij ons ruimte om jezelf te zijn, je verder te ontwikkelen en te leren. Bijvoorbeeld via loopbaanconsulten, opleidingen en trainingen. Er is ruimte om je ideeën te delen. Jouw collega's zorgen ervoor dat jij je snel thuis voelt. Wij zorgen graag voor jou, terwijl jij de zorg beter maakt.

• Salaris van minimaal €3.102,00 tot maximaal €4.723,00 (FWG 45 of 50) bruto per maand bij een fulltime contract van 36 uur per week
• Een contract voor 24 tot 36 uur per week
• 8,33% eindejaarsuitkering (13e maand) en 8,33% vakantiegeld
• 144 vakantie-uren en 57 plb-uren per jaar, bij een fulltime contract van 36 uur per week. Plb-uren zijn onder andere in te zetten als extra vakantie-uren
• Reiskostenvergoeding van minimaal €0,18 per kilometer of 100% ov-vergoeding (NS-business card)
• Mogelijkheden om een deel van je brutoloon 'in te ruilen' tegen bijvoorbeeld netto extra reiskostenvergoeding of het kopen van een nieuwe (elektrische) fiets
• 2% salarisverhoging per februari 2026 en augustus 2026