wo vacatures in Hoofddorp

Ervaren Energie Consultant

Draag jij samen met ons bij aan de energietransitie met jouw consultancy skills?

Freelance · Amsterdam

Over de functie

Onze praktijk groeit fors in de energiemarkt. Hier zijn we trots op omdat dit maakt dat we onze ambitie om impact te maken op dit vlak waar kunnen maken. Wij helpen en adviseren bedrijven als Alliander, Enexis, Gasunie, Schiphol, Haven van Rotterdam en vele andere bedrijven om hun energietransitie te kunnen realiseren. Dit doen we bijvoorbeeld door het opstellen van strategische plannen en zorgen voor de juiste implementatie zodat de beoogde waarde ook echt gerealiseerd wordt. Je werkt hierbij samen met medewerkers bij de klant en uiteraard anderen bij nlmtd.

Over jou

Onze consultants werken dagelijks aan uitdagende projecten om bedrijven toekomstbestendig te maken. Jouw kennis en ervaring kan daarop een mooie aanvulling zijn zodat we samen bij kunnen dragen aan een betere wereld. Wat breng je mee?

• Ervaring bij een consultancybedrijf met primaire focus op en ervaring in de energy- en utility sector (3 tot 7 jaar)

• WO opleiding (bèta profiel is een pré) vanwege analytisch en probleemoplossend vermogen

• Ondernemende mindset

• Flexibiliteit om in een snel veranderende omgeving te kunnen werken

• Teamspeler: je bent goed in staat om samen te werken

• Je spreekt Nederlands en Engels

Beschik je niet over alle gevraagde ervaringen of skills maar denk je toch dat nlmtd met jou goud in handen heeft? Dan nodigen we je graag uit toch te reageren!

Over de voorwaarden

Werken bij nlmtd geeft je de mogelijkheid om deel uit te maken van een organisatie die het verschil maakt. De werksfeer is informeel, met zowel vrijheid voor ieder individu alsook gezamenlijke betrokkenheid bij de organisatie. Wij zitten in een fraai kantoor in Amsterdam en organiseren jaarlijks een ski-trip en een outdoor-weekend. Je kan bij ons kiezen om in loondienst te komen of je als zelfstandig ondernemer bij ons aan te sluiten. Als ondernemer zijn de voorwaarden als volgt:

We hebben een helder proces ingericht, zonder onnodige rondes en kennismakingen. We proberen ronde 1 en ronde 2 zo snel als mogelijk na elkaar in te plannen in goede afstemming met jou.

• Stap 1: reageren op de vacature, inclusief motivatie, cijferlijst en een korte game via het equalture platform.

• Ronde 1: interview en kennismaking

• Ronde 2: twee casegesprekken om een beeld te krijgen van analytische en presentatie vaardigheden

• Als we allebei een match zien en enthousiast zijn sluiten we een samenwerkingsovereenkomst en ga je starten!

Wij geloven dat verschillen ons sterker maken en we zetten ons in voor het creëren van een open en inclusieve cultuur. We willen gewoon dat jij jezelf bent, of je nu thuis bent, uit met vrienden, thuis of op kantoor werkt.

Heb je vragen? Neem contact op met

( )