vacatures bij 't Nest in Horst

Pedagogisch Professional in opleiding/BBL

Droom je ervan om met kinderen te werken, maar heb je (nog) niet de juiste opleiding? Of ben je toe aan een carrièreswitch waarbij betekenisvol werk centraal staat? Dan is een BBL‑traject bij 't Nest precies wat jij zoekt!

Wat houdt een BBL‑traject in?

Per september 2026 hebben wij weer leer‑werkplekken beschikbaar voor de opleiding Pedagogisch Werk niveau 3. Je volgt deze opleiding in onze eigen Nestklas, in samenwerking met Gilde Opleidingen in Venray. Dat betekent: je klasgenoten zijn tegelijk je collega's, wel zo fijn en vertrouwd!

Tijdens de opleiding leer je vooral vanuit de praktijk. Je werkt 3 of 4 dagen per week als student‑medewerker op één van onze locaties. Daarnaast ga je één dag per week naar school (lesdag woensdag). Met een bekwame werkbegeleider op de werkvloer en een praktijkopleider die jouw leerproces overziet, zorgen we ervoor dat je groeit tot een zelfverzekerde en vakbekwame pedagogisch professional.

In het kort:

• Maatwerktraject met collega's in onze eigen "Nestklas
"
• Professionele begeleiding tijdens jouw hele leerproces
• 20 uur per week ervaring opdoen in de praktijk
• Salaris volgens CAO Kinderopvang schaal 5
• Opleidingskosten volledig betaald door 't Nest
• Baangarantie na het afronden van de opleiding

Wat vragen wij van jou?

• Je hebt discipline, kunt zelfstandig werken en combineert leren en werken moeiteloos.
• Je hebt een realistisch beeld van het werk in de kinderopvang.
• Je bent leergierig en wilt groeien als pedagogisch professional.
• Je hebt een afgeronde beroepsopleiding (elk werkveld).
• Je beheerst de Nederlandse taal op 3F‑niveau.
• Je woont in de regio Horst aan de Maas / Venray of op een andere acceptabele reisafstand.
• Je beschikt over eigen vervoer.

Een gezellig team met passie voor jonge kinderen en collega's die je uitdagen om jezelf te ontwikkelen.

Reiskostenvergoeding woon-werkverkeer conform CAO Kinderopvang.

Voorrang als je jouw kinderen wilt plaatsen op een van onze locaties.

Om te zorgen voor een goede werk-privé balans heb je recht op 210 verlofuren per jaar o.b.v. 36 uur per week.

Salaris conform CAO Kinderopvang, schaal 5.

De mogelijkheid om te sparen voor levensfasebudget.

8% vakantiegeld, een eindejaarsuitkering van 8% en een maandelijkse tegemoetkoming in de ziektekosten van €16,-.

Interesse?

Kom jij bij ons leren én werken?

De eerste gesprekken (speeddategesprekken) vinden plaats op dinsdag 31 maart 2026.

Nieuwsgierig geworden?

Na je sollicitatie nodigen we je graag uit voor ons informele kennismakingsmoment op woensdag 18 maart 2026 tussen 15.00 en 20.00 uur, op onze locatie 't Zaerums Nest, Monseigneur Evertsstraat 13 in Sevenum. Dit moment is speciaal voor sollicitanten die vragen willen stellen over het traject en alvast een indruk willen krijgen van onze manier van werken.

Heb je vragen? Neem contact op met: , 06‑58901377. Of mail naar: