wo vacatures in Kaatsheuvel

Bedrijfsomschrijving

Wie zijn wij?

Yacht Trainees streeft ernaar een zo groot mogelijk future-proof netwerk van zelfbewuste vakspecialisten mét verbindende skills te creëren, die zowel nu áls in de toekomst het verschil maken in de wereld van werk. De afgelopen 10 jaar hebben we meer dan 1000 young professionals een kickstart van hun carrière gegeven. Ons doel is optimaal resultaat: jou als young professional uitdagend werk bieden waarmee jij de organisaties van onze opdrachtgevers blijvend verbetert.

Kijk ook eens op onze LinkedIn en Instagram voor meer persoonlijke verhalen en ervaringen van onze huidige trainees

Jouw vliegende start in de Supply Chain!

Ben jij net afgestudeerd en klaar om de theorie in te ruilen voor het echte werk? In ons tweejarige ontwikkelprogramma transformeer jij van ambitieuze starter tot een allround Supply Chain Consultant. Wij bieden je niet zomaar een baan, maar een traject waarin jouw groei centraal staat.

Bij ons combineer je 'denken' met 'doen'. Terwijl je jouw expertise in sneltreinvaart vergroot door gerichte trainingen, pak je direct de verantwoordelijkheid bij toonaangevende opdrachtgevers in Zuid-Nederland, zoals Jumbo, Mars, Danone.

Jouw rol: Direct impact bij toonaangevende bedrijven

Als trainee stap je niet aan de zijlijn, maar sta je midden in het veld. Je start als Junior Consultant en werkt aan uitdagende projecten bij toonaangevende bedrijven zoals Danone, Jumbo en Mars.

Hierin krijg je de vrijheid en verantwoordelijkheid om jouw expertise maximaal in te zetten. Je leidt projecten, geeft advies en boekt concrete resultaten. Het doel? Ontdekken waar jouw ware kracht en interesse ligt binnen het vakgebied. Je duikt in projecten die alle facetten van Supply Chain Management (SCMP) raken:

• Planning & Operations
• Inbound & Outbound logistiek
• Customer Service
• Strategische Inkoop

Jouw Groei: Het Pushing Inner Talent (PIT) programma

Ontwikkeling staat centraal. Het Yacht Traineeship biedt jou de unieke kans om je professioneel én persoonlijk te ontwikkelen.

• Persoonlijke Groei: Via ons toekomstgerichte Pushing Inner Talent (PIT) programma volg je elk kwartaal inspirerende trainingen in communicatie, teamwork en persoonlijk leiderschap. Dit wordt aangevuld met intensieve 1-op-1 coaching.
• Vakinhoudelijke Groei: Tijdens maandelijkse vakinhoudelijke sessies werk je continu aan het aanscherpen van je hard skills.

#Futureproof: Jouw carrière in de versnelling

Tijdens dit traineeship maak je in korte tijd grote stappen en leg je een solide basis voor een succesvolle loopbaan. Na twee jaar heb je niet alleen waardevolle ervaring en een sterk netwerk, maar ook een haarscherp inzicht in jezelf en je ambities.

 Vanaf daar zijn de mogelijkheden eindeloos. Wij nemen onze verantwoordelijkheid en blijven je ondersteunen bij het zetten van de volgende stap naar een rol als Supply Chain professional.

Boost vandaag nog je toekomst in Supply Chain Management!

• Je hebt een studie in de richting van Supply Chain zoals bijvoorbeeld: BSc Logistics Engineering, BSc Logistics Management, BSc Technische bedrijfskunde, MSc Supply Chain Management of MSc Transport & Supply Chain Management of vergelijkbare studies;
• Je bent maximaal twee jaar geleden afgestudeerd;
• Beschikbaar voor 40 uur per week;
• Je spreekt vloeiend Nederlands.

• Een startsalaris van €3000,- per maand o.b.v. 40 uur;
• Een tweejarig contract van 40 uur per week; 
• Een maandelijks individueel keuzebudget (IKB) van 10,66% van jouw salaris dat je flexibel kunt inzetten;
• 25 vakantiedagen + de optie om 6 extra dagen bij te kopen;
• Een sabbatical regeling; iedere drie jaar tot 12 maanden;
• Flexibele feestdagen;
• Een reiskostenvergoeding;
• Diverse bonusregelingen;
• De mogelijkheid om hybride te werken;
• Een goede pensioenregeling bij ASR Cappital;
• Extra vergoedingen voor internet, telefoon en een thuiswerkplek budget
• Soft skill programma van Schouten & Nelissen (training, intervisie en coaching) & hardskill trainingen ter waarde van €8000 voor 2 jaar;
• Netwerkevents, kennissessies en een jaarlijks community festival

En er is meer! Neem gerust contact met mij op. Ik vertel je graag meer over het totale pakket van arbeidsvoorwaarden.

 #todo

Het selectieproces bestaat uit de volgende stappen:

• Na 15 minuten word je benaderd via Whatsapp voor een telefonische intake
• Eerste gesprek met Talent Acquisition Specialist van het Yacht Supply Chain traineeship
• Een kwaliteitengame - zo kom je erachter waar jouw krachten liggen!
• Een persoonlijk interview met twee collega's van het team
• Is het een match? Welcome Aboard!

Geïnteresseerd of heb je vragen? Willemijn Verveld, Talent Acquisition Specialist Supply Chain, komt graag met jou óf brengt jou in contact met één van onze huidige supply chain trainees!