Overheid of Non-profit vacatures in Krimpen aan de Lek

Logo gemeente Barendrecht

Teammanager kwaliteit leefomgeving

Kwaliteit Leefomgeving

In Barendrecht werken we aan een leefomgeving die stevig staat in het nu én klaar is voor de toekomst. We koesteren wat waardevol is en versterken wat nodig is. Tegelijkertijd staan we voor grote opgaven: van klimaatadaptatie en milieu tot circulariteit en de energie- en warmtetransitie. Voor het cluster Leefomgeving zoeken wij een teammanager kwaliteit leefomgeving. 32-36 uur per week.

Urenindicatie32 tot 36 uur

Salarisindicatie€5.303,- en €7.163,- (Schaal 12)

Contractduur

Vragen?

Neem contact op met ()

Wat ga je doen?

Het team Kwaliteit Leefomgeving staat voor de uitdaging om grote en complexe thema's op het gebied van milieu, erfgoed, energietransitie en klimaat te vertalen naar een samenhangende en realistische koers voor Barendrecht. Als teammanager geef jij met je team richting aan deze opgaven. Je houdt scherp in beeld wat deze ontwikkelingen betekenen voor de kwaliteit van onze leefomgeving. Voor onze inwoners én voor de bestuurlijke ambities van de gemeente. Je zorgt ervoor dat beleid niet alleen klopt op papier, maar uitvoerbaar, consistent en toekomstbestendig is.

De impact van het team ontstaat in samenwerking. De opgaven raken hoe we bouwen, wonen, ons verplaatsen, inkopen en samenwerken. Jij bent degene die daarin de verbinding regisseert en grenzen doorbreekt:

• tussen teams binnen het cluster en de organisatie;
• met regionale partners en andere overheden;
• met bedrijven, maatschappelijke organisaties en initiatiefnemers.

In deze brede en politieke opgaven ben jij het gezicht van het team. Je zorgt dat Barendrecht zichtbaar, herkenbaar en stevig vertegenwoordigd is aan relevante tafels. Je positioneert het team strategisch in regionale samenwerkingen en bewaakt daarbij de koers en belangen van Barendrecht.

Met je team werk je intensief samen met portefeuillehouders en je zorgt voor heldere, scherpe en tijdige advisering richting het bestuur. Daarbij ben je een volwaardige sparringpartner en in staat om vanuit verbinding kritisch te zijn. Je hebt gevoel voor politieke dynamiek en timing en kunt bestuurlijke richting vertalen naar concrete keuzes en realistische scenario's voor de organisatie.

Samen met de vier collega teammanagers en de werk je aan de ontwikkeling van het cluster Leefomgeving. Je schakelt gemakkelijk tussen strategisch denken, tactische sturing en het creëren van een gezamenlijke koers.

Je geeft leiding aan een team van ongeveer 15 gedreven professionals die opereren in een dynamisch en snel veranderend domein. De thema's vragen continu om nieuwe kennis, slimme werkwijzen en zichtbaar resultaat. Jij brengt richting, prioriteit en rust. Je positioneert het team stevig, creëert duidelijke kaders en ondersteunt collega's in hun rol, ontwikkeling en bijdrage aan de totale opgave.

Wat hebben wij jou te bieden?

• Een enthousiast team met bevlogen collega's, betrokken collega managers en een toffe organisatie;
• Een bruto maandsalaris tussen € 5.303,- en € 7.163,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek. De functie is afhankelijk van jouw ervaring ingedeeld in schaal 12 volgens de CAO gemeenten;
• Een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd;
• Flexibele werktijden en de mogelijkheid om vanuit huis te werken;
• Een individueel keuzebudget (17.05% keuzebudget, inclusief 8% vakantietoelage, bovenop je brutojaarsalaris, wat neerkomt op een bedrag tussen € 904,- en € 1.221,- bruto per maand. Dit kun je in zetten voor aanschaf extra vakantiedagen, extra salaris of reiskostenuitruil.));
• Deelname aan de ABP-pensioenregeling;
• Reiskostenvergoeding woon-werkverkeer/Thuiswerkvergoeding;
• Een ouderschapsverlofregeling.

Dit bieden wij naast je salaris

• 17,05% keuzebudget meer informatieHet IKB (Individueel Keuzebudget) is een budget voor arbeidsvoorwaarden en bedraagt voor gemeenten 17,05% van het brutosalaris. Het IKB wordt maandelijks opgebouwd en kan vrij besteed worden. Het IKB gemeenten bedraagt in totaal 17,05% van het brutosalaris. Dit percentage is opgebouwd uit vakantietoeslag, eindejaarsuitkering, levensloopbijdrage en bovenwettelijke verlofuren.
• OV-Mobiliteitskaart
• Optimale werkfaciliteiten
• Goede ABP Pensioenregeling
• Mogelijkheid tot thuiswerken
• Diverse kosteloze opleidingen

Werken voor Barendrecht

Barendrecht is een prachtige gemeente met bijna 50.000 inwoners en een dynamisch verenigings- en ondernemersklimaat. Onze positie tussen stad en groen voelt soms dorps aan, maar dan wel met stadse kwaliteiten en voorzieningen 'dicht bij huis'. Met optimale verbindingen via tram, trein, fiets en auto ligt de wereld aan onze voeten. We zijn terecht trots op Barendrecht, daarom werken we hard om nog verdere stappen te maken. Ga jij met ons die uitdagingen aan?

Barendrecht als werkgever

Bij de gemeentelijke organisatie werken 300 bevlogen collega's die dagelijks inzetten voor beleid en uitvoering van bijvoorbeeld veiligheid, bestuur, buitenruimte en leefomgeving. In Barendrecht wachten we niet af, we gáán er op af. We zien de toekomst vol energie tegemoet. We kennen de kwaliteiten van ons werelddorp, we zien alle dynamiek en dat geeft de motivatie om aan te pakken. En door te pakken. In Barendrecht kunnen we snel schakelen en lossen we de zaken op. Het liefst met jou. Want als jij graag iets betekent voor onze omgeving, mensen of allebei: dan hebben we jou nodig!

Met de gemeenten Albrandswaard en Ridderkerk werken we samen in De BedrijfsvoeringsPartner. Zij ondersteunen ons op het gebied van Finance, HRM en automatisering.

Gaan we samen bouwen aan de toekomst in Barendrecht?

In Barendrecht krijg je de ruimte om echt iets te doen. Om jouw ideeën om te zetten in actie en verschil te maken voor onze inwoners. We waarderen initiatief en samenwerking. Samen maken we Barendrecht elke dag een beetje beter.

Wat vragen wij van je?

• Een relevante hbo/wo-opleiding en minimaal 5 jaar ervaring in een beleidsmatige of strategische omgeving;
• Ervaring als leidinggevende of ervaring in een rol waarin je richting gaf aan een team of opgave;
• Je kunt complexe vraagstukken snel doorgronden en omzetten in duidelijke keuzes;
• Je beschikt over bestuurlijke sensitiviteit en weet wanneer je moet schakelen, verbinden of besluiten;
• Je bent een benaderbare, duidelijke manager die focus brengt en teams helpt groeien.

Als je kiest voor werken bij onze gemeente dan is dat niet voor niets. We bieden een mooi basissalaris en ook de secundaire arbeidsvoorwaarden zijn uitstekend.

Ben jij onze nieuwe aanwinst?

Laat ons dan z.s.m. weten waarom jij onze nieuwe collega moet worden!

Voor deze vacature hanteren we geen sluitingsdatum. De vacature staat open tot het moment dat wij een geschikte kandidaat hebben gevonden.

Het aanvragen van een VOG is onderdeel van de sollicitatieprocedure.

Heb je vragen die betrekking hebben op de sollicitatieprocedure, dan kun je contact opnemen met Recruitment via