Gezondheidszorg of Welzijn vacatures in Loosbroek

Medewerker Hulp bij het Huishouden

• NIVEAU 1

• In overleg

• Veghel

• Salaris op basis van CAO VVT 2025-2026, een pensioenregeling en een eindejaarsuitkering van 8,33%

• https://werkenbij.interzorgthuiszorg.nl/upload/files/1/cao-vvt-2025-2026-versie-juli-2025.pdf

• Bepaalde tijd

Wij zijn Interzorg. Wij bieden thuiszorg aan meer dan 4.400 cliënten in Oss, Uden, Veghel, Rosmalen, Nijmegen en Wijchen. We hebben hart voor de zorg, oog voor onze cliënten en aandacht voor jou. Onze vriendelijke collega's en de fijne werksfeer zorgen ervoor dat jij je als nieuwe medewerker snel thuis voelt.

Onze blijmakers

Bij ons krijg je 5 blijmakers, dat zijn onze beloftes aan jou:

• Beloofd is beloofd: je weet waar je aan toe bent;
• De bovenste beste: we doen ons werk goed;
• Geloof in eigen kunnen: je mag zijn wie je bent;
• Elke dag een glimlach: we werken met plezier;
• Kan niet, bestaat niet: het kan altijd beter.

Wie ben jij?

Je gaat werken in Veghel. Je krijgt een aantal vaste cliënten die je helpt bij huishoudelijke taken. Denk aan stofzuigen, bedden opmaken en de badkamer poetsen. Je maakt ook tijd voor een praatje, want jouw cliënt kijkt uit naar je komst! Je werkuren zijn doordeweeks tussen 8.00 en 20.00 uur en op zaterdagochtend tot 12.00 uur. Welke uren je werkt, spreek je af met je team en je cliënten. Lukt het een keer niet om op de afgesproken tijd te komen, dan verzet je het zorgmoment in overleg met je cliënt. Zo kun je de balans tussen werk en privé goed bewaken. Dat vinden we belangrijk.

Dit vragen wij van jou

• Hart voor de zorg;
• Gevoel voor hygiëne;
• Dat je zelfstandig kunt werken;
• Dat je makkelijk contact legt met collega's en cliënten.

Wat brengen wij jou?

• Een goede balans tussen werk en privé, dus uren en contractvorm in overleg;
• Een prettige werksfeer met korte lijnen;
• Een bruto uurloon van minimaal € 14,56 tot maximaal 17,65 volgens de CAO VVT 2025-2026.
• Kansen om door te groeien en volop opleidingsmogelijkheden;
• Bij ons profiteer je van het Meerkeuzesysteem Arbeidsvoorwaarden (MKSA): ruil een deel van je arbeidsvoorwaarden in voor extra's voor eigen gebruik zoals een (elektrische) fiets, telefoon, laptop, tablet of vitaliteitsbudget (denk bv aan je fitnessabonnement).

Kom thuis bij Interzorg

Enthousiast over de functie en ons thuisgevoel? Dan horen we graag van je!

Solliciteren kan eenvoudig door te klikken op de sollicitatieknop op deze pagina. Dat kan ook zonder cv. Dan omschrijf je in het vak 'opmerking' welke diploma's je hebt en wat je werkervaring is. Als je nog vragen hebt, bel gerust, .

• NIVEAU 1
• In overleg
• Uden
• 28/01/2026

• NIVEAU 1
• In overleg
• Wijchen
• 28/01/2026

• NIVEAU 1
• In overleg
• Nijmegen Noord en Lent
• 28/01/2026

• NIVEAU 1
• In overleg
• Nistelrode
• 28/01/2026

• NIVEAU 1
• In overleg
• Nuland, Vinkel, Geffen
• 28/01/2026

• NIVEAU 1
• In overleg
• Oss
• 28/01/2026

• NIVEAU 1
• In overleg
• Lith
• 28/01/2026

• NIVEAU 1
• In overleg
• Rosmalen
• 28/01/2026