Gezondheidszorg of Welzijn vacatures in Noordeloos

Ben jij de psychiater die, in verbinding met andere professionals, maatschappelijke impact wil maken voor kinderen en jongeren? Als psychiater bij Yulius maak jij écht het verschil voor cliënten, je vak en jezelf! In deze uitdagende en afwisselende functie weet jij dat het behandelen van kinderen en jongeren heel breed en divers is. Je bent er op de poli echt voor onze cliënten, zet door als het even anders loopt en neemt het team op creatieve en inspirerende wijze mee om kwalitatief hoogwaardige zorg te leveren.

Yulius biedt jou als psychiater een unieke combinatie van uitdaging, impact en persoonlijke groei. In deze veelzijdige en dynamische functie is er volop ruimte om jezelf te ontwikkelen en onderzoek te doen. Daarnaast speel je als lid van onze medische staf een belangrijke rol in het bijhouden en delen van vakkennis binnen de organisatie.

Aandacht voor persoonlijke groei

Jij bent als psychiater verantwoordelijk voor de hoogwaardige psychiatrische behandeling en diagnostiek van kinderen en jongeren. Daarbij werk je intensief samen met de verpleegkundig specialist en klinisch psycholoog. Je zet je team zo goed mogelijk in voor verschillende behandelvormen, waaronder groepsbehandeling en ouderbegeleiding. Korte lijnen en een fijne sfeer maken dat jij optimale zorg voor elke cliënt levert in samenwerking met je team en diverse externe partijen.

Wat we je verder bieden:

• Je werkt samen met het multidisciplinaire team, waaronder een verpleegkundig specialist en klinisch psycholoog.
• Je werkt nauw samen in de vakgroep van psychiaters met collega kind en jeugd psychiaters.
• Je beschikt over excellente administratieve ondersteuning, zodat jij je geheel op je kerntaken kunt richten.
• Je speelt een belangrijke rol in het oprichten van een nieuw FACT-team binnen het huidige team, dat je op jouw manier in kunt richten.
• Je krijgt ruimte voor doorontwikkeling en onderzoek.
• Je wordt onderdeel van de medische staf van Yulius.
• Je speelt een belangrijke rol in het opleiden en superviseren van AIOS'en binnen de opleiding tot kind en jeugd psychiater.
• Je maakt gebruik van E-Health.

Jouw werkplek

Je gaat impact maken op de polikliniek op de Touwbaan in Gorinchem. Deze mooie locatie is naast het station gevestigd en ook goed bereikbaar met de auto. Met een mooi samengesteld team bieden we kortdurende behandeling aan kinderen en jongeren van 6 tot 23 jaar. Deze brede doelgroep met uiteenlopende psychiatrische aandoeningen en de fijne en gezellige sfeer binnen ons team maakt deze poli uniek en gevarieerd.

Bij Yulius maken 600 zorgprofessionals dagelijks het verschil voor zo'n 4000 jeugdigen en hun gezin in de regio's Zuid-Zuid-Holland en Rotterdam-Rijnmond. Met een positieve instelling en aandacht voor mogelijkheden en talenten ondersteunen we de ontwikkeling van kinderen, jongeren en gezinnen, die door psychiatrische problematiek zijn vastgelopen, met als doel een duurzaam perspectief te bieden. Vanuit het uitgangspunt 'beter worden doe je thuis' werken we zoveel mogelijk in de omgeving van de jeugdige en altijd in verbinding met thuis. We hebben een gespecialiseerd behandelaanbod van ambulante (thuis), deeltijd, poliklinische en klinische behandeling met veel verschillende disciplines.

Over Yulius

Bij Yulius kies je voor betekenisvol werk in het gespecialiseerd onderwijs, de geestelijke gezondheidszorg of bij de ondersteunende diensten. Met ruim 2.000 toegewijde professionals zijn we er van overtuigd dat goede geestelijke gezondheidszorg en kwalitatief gespecialiseerd onderwijs essentieel zijn voor onze samenleving. Zo helpen we kinderen, jongeren en volwassenen met psychische problemen op diverse plekken in de regio Rotterdam en Zuid-Holland Zuid. We bieden mensen de steun en het perspectief om verder te komen en maken samen het verschil door te luisteren, doen en ontplooien. Dat is waarom Yulius raakt!

Vragen?

Voor vragen over de inhoud van de functie kun je contact opnemen met de contactpersoon in de vacature. Met vragen over het sollicitatieproces, kun je terecht bij de afdeling recruitment:

Jouw talenten

• Je bent een BIG-geregistreerde psychiater met specialisatie kind en jeugd.
• Je hebt ervaring en affiniteit met de doelgroep.
• Je kijkt vanuit een breed perspectief naar de behandeling van een cliënt.
• Je kunt snel schakelen tussen de dagelijkse praktijk, de strategie en de visie van de organisatie.
• Je bent een betrokken en enthousiaste collega die proactief samenwerkt met collega's en het managementteam.
• Je bent een echte teamspeler, communicatief vaardig en flexibel.
• Je bent inzetbaar voor de crisisdienst buiten kantooruren in de avond, het weekend of de nacht.

Aandacht voor jou

Samenwerken met de meest betrokken collega's die er zijn in een hele diverse, inspirerende omgeving. Dat doe je bij ons standaard. Daarnaast ontvang je bij een fulltime werkweek:

• Een bruto maandsalaris in AMS € 6.496 - € 10.963 van cao-ggz.
• Een vast contract.
• Een eindejaarsuitkering van 8,33%, vakantiegeld van 8,33% én een balansbudget van € 1.000,- op basis van een 36-urige werkweek. Dit bedrag kun je besteden aan een cursus, extra vakantiedagen of laten uitkeren als salaris.
• Een goede pensioenregeling en de mogelijkheid om fiscaalvriendelijk bijvoorbeeld een (elektrische) fiets, een weekendje weg of een laptop te kopen.
• 166 verlofuren en 35 éxtra verlofuren (op basis van een fulltime dienstverband) in de vorm van een levensfasebudget. Die kun je gebruiken als extra vrije tijd of opsparen voor bijvoorbeeld…vul maar zelf in. Het komt in totaal neer op zo'n 25,5 vakantiedagen per jaar.
• Ruim aanbod van cursussen en trainingen.

Natuurlijk is er nog veel meer. Bekijk <HIER> de rest van jouw waardering en arbeidsvoorwaarden.

Wij zijn op zoek naar jouw unieke talenten! Solliciteer via de sollicitatiebutton. Onderaan deze vacaturetekst is het sollicitatieproces stapsgewijs uitgelegd.

Toch nog vragen? Als het om de functie-inhoud gaat, helpt jou graag verder. Bereikbaar via: of . We brengen je graag met iemand uit het team in contact. Dan kun je terecht bij het recruitment team via of WhatsApp: .

Het sollicitatieproces

Stap 1

Gesolliciteerd? Heb je in de tussentijd vragen? Neem dan gerust contact op met een van onze recruiters.

Stap 2

Als we denken dat we een goede match zijn, nemen we zo spoedig mogelijk contact met je op om een eerste gesprek in te plannen. Je eerste gesprek heb je met de teammanager. Op deze manier krijg je meteen een goed beeld van de locatie, de afdeling en het team waarin je mogelijk komt te werken.

Stap 3

Afhankelijk van de functie volgt een tweede gesprek met bijvoorbeeld een collega uit je nieuwe team. Ben je benieuwd naar de locatie en het team waar je komt te werken? Een (halve) dag meelopen op de afdeling behoort tot de mogelijkheden. We vinden het belangrijk dat er wederzijds een goede match is.

Stap 4

Zijn we allebei enthousiast? Dan ontvang je van ons een passend aanbod. Je kunt je contract online tekenen. We kijken ernaar uit je te verwelkomen als onze nieuwe collega!