Industrie vacatures in Zoetermeer

Zoeken

Gouda.nl

Assistent projectleider gebieds- en locatieontwikkeling

Bouwkunde/ civiele techniek

HBO

Vast

Projectleiding

28 - 36 uur

Je kunt nog solliciteren t/m 31-12-2025

Zoek jij een baan waarin je veel kan leren, jezelf kan ontwikkelen en kan tonen wat je in je mars hebt? Waar jouw mening telt en er geluisterd wordt naar jouw ideeën en voorstellen? Waar hard wordt gewerkt, maar ook tijd is voor gezelligheid en plezier? Solliciteer dan bij de gemeente Gouda. Als #smaakmaker kun je hier je tanden zetten in meer dan kaas en stroopwafels!

Wat ga je doen?

Als assistent projectleider ondersteun je de projectleider bij het realiseren van projecten van verschillende aard en omvang binnen de bestaande stad. Afhankelijk van je ervaring ga je (op termijn) ook zelfstandig (deel)projecten oppakken, waarbij een ervaren projectleider je coacht en begeleidt.

Het kan hierbij gaan over zowel de (her) ontwikkeling van gebieden en locaties als over transformaties van bestaande gebouwen. Soms heeft de gemeente Gouda een grondpositie, maar het kan ook gaan om het procesmatig ondersteunen en begeleiden van bouwinitiatieven en/of (deel)projecten van private partijen. In beide situaties kan het gaan om het gehele traject van de ontwikkeling: van de initiatieffase (waaronder ook haalbaarheidsstudies) tot en met de nazorg. Je werkt met een multidisciplinair team aan het realiseren van de opgaven en beleidsdoelstellingen van de stad.

Als assistent projectleider houd je je onder andere bezig met:

• Begeleiden van bouwinitiatieven en/of (deel)projecten van derden en het zorgen voor procesbewaking;
• Bewaken en verwerken van de voortgang van deze projecten op de bedrijfsvoeringsaspecten (GROTICK-aspecten);
• Contacten leggen, afspraken inplannen met externe partijen en het voorbereiden van overleggen en het bijhouden van acties;
• Het opstellen en uitzetten van opdrachten voor bijvoorbeeld het verrichten van (haalbaarheids)studies en analyses;
• Voorbereiden van overleggen en onderhandelingen met marktpartijen, zoals projectontwikkelaars, waaronder over het sluiten van Intentie-, samenwerkings- en anterieure overeenkomsten;

• Organiseren van participatie(momenten) met stakeholders en belanghebbenden in afstemming met projectleider;
• Bewaken en updaten van de projectplanningen;
• Het opstellen en/of uitwerken van projectvoortgangsrapportages;
• Ondersteunen bij het maken van projectbesluiten bijvoorbeeld door het verwerken van beslismemo's of nota's in het bestuurlijk besluitvormingssysteem.

Met wie ga je werken?

Je wordt onderdeel van een van de meest dynamische afdelingen binnen de gemeente Gouda: Vastgoed, Grondzaken en Ontwikkeling (VGO). In deze afdeling werken ongeveer 35 (in- en externe) medewerkers verdeeld over twee teams, Ontwikkeling en Vastgoed & Grondzaken, die zich bezighouden met onder andere gebieds- en locatieontwikkeling, onderwijshuisvesting, grondbeleid en grondzaken, beheer, onderhoud en exploitatie van gemeentelijke gebouwen en gronden.

Het team (gebieds- en locatie-) Ontwikkeling is verantwoordelijk voor het realiseren en faciliteren van projecten in de Spoorzone ( www.goudaspoorzone.nl ) en in de uitbreidingswijk Westergouwe ( www.westergouwe.nl ), maar ook gebieds- en locatieontwikkelingen elders in de stad. Daarnaast wordt vanuit ons team bijvoorbeeld de verbouwing en verduurzaming van het stadhuis op de markt gerealiseerd.

Intern stem je, zowel in projectgroep verband als individueel, veelvuldig af met de projectleider, de collega's van de verschillende vakgebieden en zorg je voor integrale advisering aan management en bestuur. Daarnaast voer je overleg met de ambtelijk en bestuurlijk opdrachtgever, de betrokken teamleiders en collegeleden. Extern overleg je met projectontwikkelaars, inwoners van Gouda, belangenorganisaties, aannemers, externe adviseurs en architecten.

Wat zegt je collega?

'Gouda is als stad midden in het Groen Hart een bijzondere mix tussen historisch en modern, en tussen stadse uitdagingen en dorpse gezelligheid. Er is veel ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling, een heerlijke stad om voor te werken. En niet te vergeten, wanneer je bij ons komt werken krijg je ons als geweldig enthousiaste collega's erbij, wie wil dat nou niet ?!''.

Wat heb jij in huis?

Als eerste een goede portie enthousiasme en energie om jezelf verder te ontwikkelen. Je bent iemand die nauwkeurig werkt. Verder heb je belangstelling voor de bedrijfsvoering van een project, voor de planning en het proces om een project verder te helpen en heb je oog voor de verschillende belangen die spelen rondom projecten. Je bent flexibel, initiatiefrijk en proactief en beschikt over relativeringsvermogen en een gezonde dosis humor.

• Minimaal een afgeronde mbo-opleiding gericht op gebieds- of locatie-ontwikkeling in de fysieke leefomgeving (bijvoorbeeld bouwkunde, planologie of een vergelijkbare opleiding);
• Je hebt goede schriftelijke en mondelinge communicatieve vaardigheden;
• Ervaring met projectmatig werken is een pre.

Mocht je nog niet de benodigde ervaring hebben maar ben je wel geïnteresseerd, ook dan willen we graag met je kennismaken.

Dit bieden wij:

Gouda is van oudsher de stad van kaas en stroopwafels. Smaakvol en divers! Een leuke, middelgrote stad met grootstedelijke uitdagingen; want Gouda ontwikkelt zich volop. De komende jaren staat er nog veel te gebeuren. Daarom zijn we ook zoek naar #smaakmakers, want jouw ideeën en kennis kunnen we goed gebruiken! Welke smaak voeg jij toe aan Gouda?

Wat bieden wij naast smaak?

• Als je werk het toelaat behoort hybride werken tot de mogelijkheden, waarbij we een goede werk-privé balans centraal stellen;
• Ons Huis van de Stad met #smaakvol bedrijfsrestaurant en pal naast het treinstation;
• Goede ICT voorzieningen met o.a. een keuze in smartphones die je voor werk en privé mag gebruiken;
• Een duurzame reiskostenvergoeding waarbij we stimuleren om op een duurzame manier naar kantoor te reizen;
• Platte organisatie met veel ruimte voor eigen inbreng;
• Een individueel keuzebudget van 17,05 %, inzetbaar voor bijvoorbeeld een opleiding, extra salaris of verlof;
• Een eigen ontwikkelbudget om jouw persoonlijke ontwikkeling te stimuleren/vorm te geven;
• Groot aanbod op het gebied van jouw ontwikkeling en vitaliteit via de GoudAcademie, zoals opleidingen, (online)trainingen, e-learnings, webinars, masterclasses en e-books;
• < 35 jaar? Sluit je aan bij 'Jong Goud' voor persoonlijke ontwikkeling en netwerkborrels.

Wil je graag sfeerproeven? Kijk dan op www.werkenvoorgouda.nl

Salaris en contract

Het gaat om een functie voor 28-36 uur, waarbij we altijd met een contract voor een jaar starten. Het salaris is afhankelijk van opleiding en ervaring en betreft maximaal € 4.998- bruto per maand op basis van 36 uur per week (schaal 9, cao gemeenten).

Voor een uitgebreide toelichting op ons ruime aanbod arbeidsvoorwaarden klik hier . Wil je graag sfeerproeven? Kijk dan op www.werkenvoorgouda.nl

Enthousiast?

Wil je ook als #smaakmaker bij ons aan de slag? De vacature sluit wanneer wij een nieuwe collega gevonden hebben. Wacht dus niet met solliciteren!

Heb je vragen over de functie, wil je eens bellen of koffiedrinken met een toekomstige collega? Neem dan contact op met Mark Koning, teamleider ontwikkeling, via .

Voor meer informatie over het werken bij de gemeente Gouda of de wervingsprocedure kun je contact opnemen met , , via .

Na een eerste selectie benaderen we de kandidaten voor een sollicitatiegesprek. We houden maximaal 3 sollicitatiegesprekken, deze gesprekken kunnen zowel fysiek als via Teams plaatsvinden. Eventueel maken we gebruik van een referentieonderzoek en/of (online) assessment. Ben jij onze #smaakmaker, dan krijg je nog een afrondend arbeidsvoorwaardengesprek. Van al onze nieuwe collega's vragen we een verklaring omtrent gedrag (VOG).

Je kunt nog solliciteren t/m 31-12-2025