372 Beleidsmedewerker vacatures

Leeuwarden

Friesland

0.8 fte.

Tijdelijk

Docent OPDC

Omschrijving

DocentOPDC voor 0,8 fte

Hou je van dynamiek, uitdaging, combineren van onderwijs en pedagogische begeleiding en wil je je bijdrage leveren aan de ontwikkeling naar inclusief onderwijs?

Dan is deze vacature voor jou!

Over SWV Fryslân-Noard

Het SWV Fryslân-Noard is een samenwerkingsverband van 12 schoolbesturen voor voortgezet (speciaal) onderwijs. Ons doel is om passend onderwijs voor alle leerlingen in de regio bereikbaar te maken. Binnen ons samenwerkingsverband werken circa 30 professionals waaronder gedragsdeskundigen, consulenten, docenten, pedagogisch medewerkers, administratief personeel en beleidsmedewerkers. Binnen ons samenwerkingsverband kennen we de volgende geledingen: Expertisecentrum, OPDC (Orthopedagogisch didactisch centrum), Zorgtoewijzing en directie & ondersteunende diensten.

Het afgelopen jaar stond in het teken van ontwikkeling richting inclusief onderwijs. We hebben samen met scholen onderzocht wat dit begrip betekent en wat het vraagt van onze ondersteuning. Dit is een dynamisch en gezamenlijk proces, waarin we ons realiseren dat dit stap voor stap en in nauwe verbinding met elkaar en de scholen gaat.

De StartUP

De StartUP is een traject voor leerlingen (12 tot 18 jaar) die langer dan 4 weken (on-) geoorloofd thuiszitten en baat hebben bij een stapsgewijze aanpak om te onderzoeken wat hun onderwijsperspectief is. Dit binnen een periode van maximaal 2 jaar.

Uitstroom naar een andere school of bijvoorbeeld de SetUP (voorbereiding op uitstroom naar het MBO) behoort ook tot de uitstroommogelijkheden.

De StartUP is een heterogene groep; leerlingen komen uit verschillende leerjaren en van verschillende niveaus.

De overeenkomst van de leerlingen is dat de drempel naar onderwijs vaak heel hoog is, waarbij veelal sprake is van internaliserende problematiek.

Rol van de docent

Binnen de StartUP werk je nauw samen met drie pedagogisch medewerkers en een gedragsdeskundige. Je draait 4 dagen in de week de groep, waarbij je de dagelijkse structuur bewaakt en bijdraagt aan het ontwikkelingsproces van de leerling.

Als docent op de StartUP is het van belang dat je goed kunt aansluiten bij de context van de leerling en hier affiniteit mee hebt. Betrokkenheid, oprechtheid en nieuwsgierigheid zijn hierbij kernwoorden waarbij je veel gericht bent op de opbouw van de belastbaarheid van de leerlingen, het bieden van structuur, executieve functies en sociale vaardigheden.

Kernactiviteiten

Als docent binnen het OPDC ben je verantwoordelijk voor:

• Het bieden van een dagelijks programma, met les- en groepsactiviteiten, waarbij er maatwerk voor elke leerling is. Hierbij wordt nauw samenwerkt met de pedagogisch medewerkers van de groep.
• Het samenwerken met pedagogische medewerkers en gedragsdeskundige bij het bieden van maatwerk.
• Focus op weer mogelijk maken van onderwijs in plaats van onderwijzen.
• Het onderhouden van contacten met ouders, scholen, leerplichtambtenaar en externe (zorg)instanties.
• Het continu ontwikkelen van eigen pedagogische en didactische kennis en vaardigheden.

Kennis, vaardigheden en attitude

We zoeken een docent met:

• Affiniteit met de doelgroep.
• Kennis van en ervaring met gedragsproblematiek, sociale- en emotionele problematiek en ondersteuningsvragen rondom leren leren.
• Ervaring met (ortho)pedagogisch en (ortho)didactisch handelen.
• Het vermogen om te differentiëren en te organiseren binnen dynamische omstandigheden.
• Leerlingen kunnen motiveren.
• Kennis van en ervaring met handelings- en opbrengstgericht werken.
• Sterke communicatieve vaardigheden en ervaring met het werken met ouders, scholen en hulpverleningsinstanties.
• Een coachende, adviserende en motiverende houding.
• Administratieve zorgvuldigheid (dossiervoering, OPP, verslaglegging).
• Vanwege de samenhang binnen het team en gedeelde taken en verantwoordelijkheden is het van belang dat je een teamspeler bent.

Opleiding

• HBO werk- en denkniveau.
• Onderwijsbevoegdheid voor het PO of VO is vereist.

Omvang en inschaling

• 0,8 fte
• Werkdagen in overleg, in ieder geval vrijdag
• Startdatum zo snel mogelijk
• Duur: Eén schooljaar met uitzicht op een vast dienstverband.
• Salarisindicatie: Schaal 10 CAO VO, afhankelijk van opleiding en ervaring.

Procedure

Voor meer informatie over deze vacature kun je telefonisch contact opnemen met Kirsten van Dongen, teamleider OPDC & Expertisecentrum: .

Dit kun je doen op de woensdagen en vrijdagen tussen 13.00-14.00uur.

Belangstellenden voor deze functie wordt gevraagd om uiterlijk 11 januari 2026 per mail een motivatiebrief met CV te sturen naar .

De gesprekken zullen plaatsvinden op 22 januari 2026.

Meer Informatie omtrent het samenwerkingsverband en de aangesloten scholen kunt u vinden op onze website:www.swvfryslân-noard.nl

Bedrijfsprofiel

SW Samenwerkingsverband Fryslân-Noard (VO2101) is het Samenwerkingsverband

Passend Onderwijs voor Voortgezet Onderwijs in het noorden van Friesland. Er zijn 16 schoolbesturen bij aangesloten in 9 gemeenten.

Het doel van Passend Onderwijs is om een zo passend mogelijke onderwijsplek te bieden aan leerlingen. Onderwijs dat leerlingen uitdaagt, dat uitgaat van hun mogelijkheden en rekening houdt met hun beperking.

Passend onderwijs legt een zorgplicht bij scholen. Dit betekent dat zij ervoor verantwoordelijk zijn om alle leerlingen die extra ondersteuning nodig hebben een goede onderwijsplek te bieden. Daarvoor werken onze reguliere VO- en onze VSO-scholen samen in ons samenwerkingsverband.

Samenwerkingsverband Fryslân-Noard is zowel van als voor de schoolbesturen in onze regio.