Medewerker Reisorganisatie (organiseren, Inkopen) vacatures in Oosterhout Nb

Manager huisvesting, inkoop en duurzaamheid (interim)

Etten-Leur

36

WO / MSc/HBO / Bachelor

Fulltime

Ben jij een ervaren manager met visie op huisvesting, inkoop, facilitair en duurzaamheid? En wil je bijdragen aan een organisatie in beweging? Dan komen wij graag met jou in contact.

Deel vacature

Link kopiëren

scroll down

Manager huisvesting, inkoop en duurzaamheid (interim)

Etten-Leur

36

Wat ga je doen?

Als Interim Manager huisvesting, inkoop en duurzaamheid geef je (indirect) leiding aan een veelzijdige afdeling van circa 25 fte, waarvan 5 medewerkers direct aan jou rapporteren. Jij zorgt dat alles op rolletjes loopt, van diverse vraagstukken op het gebied van duurzaamheid, inkoop en facilitaire zaken, zodat onze collega's in het primaire proces hun werk optimaal kunnen doen.

Jouw opdracht is gericht op continuïteit, professionalisering en verduurzaming van de facilitaire organisatie. Daarbij werk je nauw samen met de Raad van Bestuur, collega managers en externe partners.

• Adviseert de Raad van Bestuur over strategische huisvestings-, inkoop- en duurzaamheidsvraagstukken;
• Ontwikkelt beleid en vertaalt dit naar tactische plannen binnen de organisatie;
• Stelt prioriteiten en borgt de kwaliteit, continuïteit en duurzaamheid van onze dienstverlening;
• Coacht en motiveert je team om eigenaarschap te nemen en verder te groeien;
• Bewaakt budgetten, projecten en contractuele verplichtingen;
• Initieert duurzame en toekomstbestendige oplossingen op het gebied van huisvesting, circulaire inkoop en energiebeheer;
• Vertegenwoordigt Star-shl in externe samenwerkingen en onderhandelingen met leveranciers en partners.

Als Interim Manager huisvesting, inkoop en duurzaamheid geef je (indirect) leiding aan een veelzijdige afdeling van circa 25 fte, waarvan 5 medewerkers direct aan jou rapporteren. Jij zorgt dat alles op rolletjes loopt, van diverse vraagstukken op het gebied van duurzaamheid, inkoop en facilitaire zaken, zodat onze collega's in het primaire proces hun werk optimaal kunnen doen.

Jouw opdracht is gericht op continuïteit, professionalisering en verduurzaming van de facilitaire organisatie. Daarbij werk je nauw samen met de Raad van Bestuur, collega managers en externe partners.

• Adviseert de Raad van Bestuur over strategische huisvestings-, inkoop- en duurzaamheidsvraagstukken;
• Ontwikkelt beleid en vertaalt dit naar tactische plannen binnen de organisatie;
• Stelt prioriteiten en borgt de kwaliteit, continuïteit en duurzaamheid van onze dienstverlening;
• Coacht en motiveert je team om eigenaarschap te nemen en verder te groeien;
• Bewaakt budgetten, projecten en contractuele verplichtingen;
• Initieert duurzame en toekomstbestendige oplossingen op het gebied van huisvesting, circulaire inkoop en energiebeheer;
• Vertegenwoordigt Star-shl in externe samenwerkingen en onderhandelingen met leveranciers en partners.

Wanneer is dit iets voor jou?

Deze rol vraagt geen tactische of uitvoerende facilitair manager, maar een strategische professional die de grote lijnen bewaakt. Jij bent een leider met oog voor mens en resultaat. Je weet koers te bepalen, vertrouwen te wekken en samenwerking te stimuleren. Je bent analytisch sterk, besluitvaardig en weet duurzaamheid praktisch te vertalen naar beleid en uitvoering.

Daarnaast breng je mee:

• HBO+ werk- en denkniveau;
• Ruime ervaring met het aansturen van huisvestings- inkoop- of facilitaire afdelingen;
• Kennis van wet- en regelgeving op het gebied van huisvesting, inkoop en duurzaamheid;
• Ervaring met budgetbeheer, contractmanagement en verandermanagement;
• Sterke communicatieve vaardigheden en gevoel voor stakeholdermanagement;
• Een ondernemende houding en visie op duurzame bedrijfsvoering;

Ervaring met werkzaamheden in een continue 24/7 werkende omgeving

Wat staat er tegenover?

Een uitdagende interim opdracht van (minimaal) 6 maanden binnen een organisatie met een maatschappelijke missie en een warm hart voor zorgprofessionals. Je krijgt de kans om echt impact te maken op het gebied van huisvesting, inkoop en duurzaamheid.

• Een inspirerende werkomgeving met korte lijnen en betrokken collega's;
• De ruimte om zichtbaar impact te maken en processen blijvend te verbeteren;
• Flexibiliteit in werktijden (36 uur per week);
• Een passende vergoeding in overleg.

Wij waarderen de interesse, maar acquisitie naar aanleiding van deze advertentie is niet gewenst.

Solliciteren is zo gebeurd en doe je via de sollicitatieknop. Hopelijk tot binnenkort!

Eerst sfeer proeven voordat je solliciteert kan ook. Bekijk dan vooral onze agenda voor de 'ontmoet ons' - momenten. Een laagdrempelige manier om vrijblijvend kennis te maken met onze organisatie en de collega's die bij ons werkzaam zijn.

Sollicitatieproces

Vragen over de vacature?

Stuur een mail