Medewerker Restaurant vacatures in Kockengen

Werken bij AxionContinu

• Werken bij ons

  • Werken op het Centraal Bureau
• Werken en leren

1. Werken bij AxionContinu
2. Medewerker restaurant

Over deze vacature

• Middelbare school, N.v.t.
• FWG-schaal 20
• Horeca
• 08 - 08 uur
• Ik ben goed in iets anders
• Dagdiensten

Word jij hét gezicht van ons grand café? Maak van elke lunch en elk diner een gezellig moment voor bewoners en bezoekers.

Wat doe je als medewerker restaurant?

Jij zorgt dat de bewoners van ons verzorgingshuis worden voorzien van iets lekkers te eten of te drinken, en natuurlijk van wat gezelligheid. Je draagt er zorg voor dat het restaurant er voor de bewoners en bezoekers aantrekkelijk en verzorgd uit ziet. Wij zoeken iemand die elke vrijdag tussen 09:30-17:30 beschikbaar is.

Jij maakt écht het verschil in het dagelijks leven van ouderen!

Als medewerker restaurant is dit waar jij voor zorgt:

• Het indekken van tafels, afruimen, afwassen en schoonmaken.
• Werken volgends de HACCP-normen.
• De voorraad is op orde.
• Zo nodig zorg dragen voor de kas van het restaurant.

Wij bieden jou:

• Salaris volgens cao VVT schaal 20: minimaal 15,36 en maximaal 18,36 euro per uur, met een onregelmatigheidstoeslag in weekenden, avonden en op feestdagen.
• Een contract voor 7,5 uur per week voor 7 maanden. Als we beiden tevreden zijn, volgt een contract voor onbepaalde tijd.
• Een vrijetijdsbudget van 150 euro. Een voetbalwedstrijd of een uitje naar het pretpark? Declareer één keer per jaar een activiteit waar jij gelukkig van wordt.

Wat neem je mee?

• Een diploma van een opleiding op (V)MBO-niveau.
• Ervaring met horeca/catering werkzaamheden.
• Je hebt geen problemen met fysieke belasting (bediening, verplaatsen van goederen, schoonmaakwerkzaamheden).
• Je bent vast op vrijdag beschikbaar en wisselend in de weekenden op zaterdag en zondag
• Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse taal (minimaal B2 niveau)
• Je bent woonachtig in Utrecht of een aangrenzende plaats

Werken als medewerker restaurant bij AxionContinu

Zet jouw talenten in als Medewerker restaurant Utrecht Voordorp op de plek waar het er écht toe doet: versterk AxionContinu in .

Wil je meer informatie over de vacature? Bel of whatsapp dan met Martijn Bloos via . Zo krijg je een beter beeld van het werk, de werksfeer en jouw toekomstige collega's!

Goed om te weten: van nieuwe medewerkers vragen wij een Verklaring Omtrent Gedrag (kosten worden vergoed).

AxionContinu. Optimisten in de zorg .

• Aan de slag!

Sluit jouw cv aan bij het profiel van de functie, dan belt een medewerker van Recruitment je voor een korte kennismaking. Soms doen we dit terwijl de vacature nog openstaat, soms na de sluitingsdatum. Die neemt binnen een week contact met je op om je eventueel uit te nodigen voor een gesprek.

BBL-traject in de zorg

Heb je de juiste vooropleiding? Dan belt de je voor een korte kennismaking. Tijdens dit gesprek plannen jullie direct een afspraak in voor een sollicitatiegesprek.

Kennismakingsgesprek

Tijdens het gesprek leer je de leidinggevende beter kennen, en soms sluit er ook een collega uit het team aan. We bieden je graag de mogelijkheid om een dag mee te lopen. Zo kun je de sfeer proeven en ervaren of de werkplek bij je past. Met jouw toestemming nemen we daarnaast een referentie op bij je huidige leidinggevende.

BBL-traject in de zorg

Tijdens dit gesprek bespreken we hoe jouw leer-werktraject eruitziet. Op de dag van het sollicitatiegesprek of binnen één tot twee dagen na het gesprek maak je een online AMN-test, die inzicht geeft in je leerstijl en ontwikkeling.

Assessment

Na een positieve eerste indruk kan je, afhankelijk van het type rol, gevraagd worden om een online assessment te maken. We zien dit als een extra hulpmiddel om te kijken waar jouw talenten liggen en hoe jij je verder kunt ontwikkelen.

BBL-traject in de zorg

Bij een BBL-traject is de AMN-test een vast onderdeel van de selectieprocedure. Deze test geeft inzicht in jouw leerstijl en kansen voor groei. De uitslag wordt telefonisch met je besproken, zodat we samen kunnen kijken hoe jij het beste kunt starten met je opleiding.

Contract

Is er een klik van beide kanten? Dan begint jouw avontuur bij AxionContinu! Je wordt uitgenodigd voor een arbeidsvoorwaardengesprek waarin we alles met je doornemen. Je spreekt samen met je leidinggevende af wanneer je begint in je nieuwe team. Tijdens dit gesprek leggen we ook alle afspraken schriftelijk vast.

Start je met een BBL-opleiding? Dan bespreken we jouw leer-werktraject en de afspraken die daarbij horen. Wil je alvast komen werken voordat je opleiding begint?

Aan de slag!

Samen met jou bouwen we continu aan goede zorg.

2 Benieuwd naar de mogelijkheden bij AxionContinu, team recruitment staat voor je klaar!