Projectondersteuner vacatures bij Gemeente Amsterdam

Logo Gemeente AmsterdamLogo Gemeente Amsterdam

Assistent projectleider infrastructuur

Vast

Uren per week 32-36 uur Werk- en denkniveau HBO Salarisniveau € 3.524,- tot € 5.033,- Aantal fte 4 Sluitingsdatum 11-03-2026 Uren per week 32-36 uur Plaatsingdatum 17-02-2026 Vacaturenummer CA10058666 Werk- en denkniveau HBO Salarisniveau € 3.524,- tot € 5.033,- Sluitingsdatum 11-03-2026 Aantal fte 4

1. Assistent projectleider infrastructuur

• Ontdek hoe veelzijdig ons projectmanagement is en ontwikkel jezelf in 1 tot 3 jaar als projectmanager, technisch manager, contractmanager, omgevingsmanager of manager projectbeheersing.
• Maak Amsterdam nog mooier én duurzamer, met respect voor de rijke geschiedenis.
• Ben jezelf! En leer van je collega's en je buddy.

De functie

Als assistent projectleider infrastructuur ga je zowel met jezelf als met de Gemeente Amsterdam aan de slag. Onze projectteams werken met het Integraal Projectmanagement Model (IPM). Dit model bestaat uit vijf rollen met ieder hun eigen werkveld. Technisch Management is verantwoordelijk voor de technische, organisatorische en inhoudelijke inbreng in het project. Contractmanagement heeft de verantwoordelijkheid om de risico's die (kunnen) ontstaan tussen opdrachtgever en de markt te beheersen. Omgevingsmanagement heeft de verantwoordelijkheid om de relatie met de omgeving en stakeholders in balans te houden gedurende alle projectfasen. Projectbeheersing is gericht op het integraal beheersen van de risico's en alle beheeraspecten in het project. Projectmanagement overziet het geheel en is gericht op kwaliteitsborging, draagvlak en projectafstemming.

Welke rol(len) passen het beste bij jou? Als assistent projectleider ondersteun je het projectteam in deze werkvelden en ben je echt onderdeel van het team dat verantwoordelijk is voor de realisatie van het project. Je zal op meerdere projecten ingezet worden en van verschillende rollen kunnen proeven om te kijken waar jouw kwaliteiten uiteindelijk het best tot hun recht komen.

Zo draag je als assistent projectleider bij aan de instandhouding, vernieuwing en nieuwbouw in de stad. Voorbeelden? Twee bruggen over het IJ, het Zuidasdok en grote gebiedsontwikkelingen als Houthavens, Amstelkwartier, Overhoeks en IJburg II. We werken aan infrastructuur voor elektrisch rijden, energieneutrale wijken en het klimaatbestendig maken van Amsterdam. En de vervanging en renovatie van historische walmuren en honderden bruggen.

Dit doe je op een gemiddelde dag

• Technisch ondersteunen van de verantwoordelijke projectleider bij de voorbereiding, uitvoering en overdracht van infrastructurele en openbare ruimte projecten;
• Het vervullen van inhoudelijke deeltaken in het project, bijvoorbeeld in de projectbeheersing of het omgevingsmanagement;
• Fungeren als aanspreekpunt voor verschillende betrokkenen en verstrekken van procedurele en inhoudelijke informatie;
• Gevraagd en ongevraagd adviseren van de projectleider en projectteamleden over het project;
• Maken van voortgangsrapportages, notities en andere stukken.

Daar komt bij dat je zowel als persoon als medewerker van het Ingenieursbureau echt een ontwikkeling kan doormaken. Dit is je eerste stap en wie weet waar dit eindigt! Jij hebt het helemaal zelf in de hand. Hoe gaaf is dat!?

Hier ga je aan de slag

We willen een goede werkgever zijn die ervoor zorgt dat alle collega's zich gezien en gewaardeerd voelen. We koesteren verschillen tussen collega's, al die verschillen zorgen voor betere resultaten voor onze organisatie én onze stad. We streven daarbij naar een personeelsbestand dat een afspiegeling is van de beroepsbevolking van Amsterdam. Dus wie jij ook bent: bij ons ben je van harte welkom!

Bij het Ingenieursbureau van Amsterdam werk je met een divers team voor de stad en haar 850.000 bewoners. We doen enorm veel, van stedelijke inrichting tot deltatechnologie. En we snappen best dat je even tijd nodig hebt om te landen in de organisatie. Jouw buddy, teamgenoten én de vakgroep assistent-projectleiders staan klaar om je daarbij te helpen. Samen met deze vakgroep zet je je bovendien in om de rol van assistent-projectleider nóg beter in te vullen. Heb je zin om ook andere collega's te ontmoeten en samen leuke dingen te doen? Sluit je dan aan bij Jong Ingenieursbureau. Gezelligheid gegarandeerd!

Dit breng je mee

Voor deze functie Assistent projectleider infrastructuur beschik je over:

• Minimaal een hbo-diploma Civiele techniek.
• Interesse in het bouwen aan de stad en projectmanagement. Licht dit toe in je motivatie.

Aan competenties breng je mee:

• Samenwerken: je werkt effectief samen aan een gemeenschappelijk doel door af te stemmen, mee te denken en anderen te ondersteunen waar nodig.
• Inventiviteit: je genereert verschillende originele ideeën en oplossingen en denkt actief mee over verschillende manieren om een vraagstuk aan te pakken.
• Initiatief: je neemt initiatief, denkt in mogelijkheden en durft bestaande werkwijzen ter discussie te stellen als je ziet dat het anders of beter kan.
• Zelfontwikkeling: je bent je bewust van je eigen gedrag en het effect daarvan op anderen.

Dit bieden we jou

Als Assistent projectleider infrastructuur kom je ons minimaal 32 en maximaal 36 uren per week versterken en kun je rekenen op onderstaande arbeidsvoorwaarden.

• Een brutomaandsalaris tussen € 3.524,- tot € 5.033,- (schaal 9) op basis van een 36-urige werkweek. Het exacte salaris wordt afgestemd op de opleiding, kennis en ervaring die je meebrengt.
• Een arbeidsovereenkomst voor de duur van 1 jaar, met daarna de mogelijkheid op een overeenkomst voor onbepaalde tijd als je op dit moment nog geen, of een tijdelijke, arbeidsovereenkomst hebt bij de gemeente Amsterdam.
• Als je al een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd hebt bij de gemeente Amsterdam, dan behoud je deze en word je overgeplaatst.
• Ontwikkel- en opleidingsmogelijkheden. Ons interne opleidingscentrum, de Amsterdamse School, biedt verschillende opleidingen, ontwikkeltrajecten en begeleiding in het werk waardoor je jezelf kan blijven uitdagen.
• Een individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% van jouw salaris dat je kunt gebruiken voor bijvoorbeeld extra pensioenopbouw of extra verlofdagen.
• Met ingang van 1 januari 2026 het aflossen van de DUO studieschuld t.g.v. de reguliere studiefinanciering. Dit doel geldt tot en met 31 december 2030 (5 jaar) en voor maximaal € 1.250 per medewerker per jaar. Totaal maximaal € 6.250 per medewerker.
• Een pensioenregeling via ABP, het pensioenfonds voor overheid en onderwijs. Wij betalen 70% van jouw pensioenpremie.
• Een reiskostenvergoeding van € 0,10 per kilometer voor reizen met de auto, € 0,15 per kilometer voor reizen met de fiets en € 0,21 per kilometer voor reizen met het OV. Dit geldt tot 45 kilometer enkele reis woon-werkafstand en voor het aantal dagen dat je op kantoor werkt.
• Voor thuiswerkdagen ontvang je een thuiswerkvergoeding van € 3,25 netto per werkdag dat je thuis werkt.
• Met ingang van 1 januari 2026 het aflossen van de DUO studieschuld t.g.v. de reguliere studiefinanciering. Dit doel geldt tot en met 31 december 2030 (5 jaar) en voor maximaal € 1.250 per medewerker per jaar. Totaal maximaal € 6.250 per medewerker.
• Een maandelijkse bijdrage in de ziektekostenverzekering.

Ongevraagde acquisitie door bemiddelingsbureaus stellen we niet op prijs en kan leiden tot uitsluiting bij onze andere wervingsacties. Ook het ongevraagd sturen van cv's door bureaus aan onze medewerkers zien we als acquisitie. Deze cv's nemen we niet in behandeling.

Over de functie kun je Ihsane Chakroun, Teammanager Ingenieursbureau, benaderen via of bellen naar .

Over de sollicitatieprocedure kun je , , benaderen via .

Vragen?